Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei RK Sicherheitsdienst e.K die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Eine ehrliche und vertraute Kommunikation war nicht gegeben.
Lügen.
Respektlosigkeit, seinen Angestellten gegenüber.
Rassistische Äußerungen wurden jeden Tag geäußert.
Unpünktlichkeit.
Schweigepflicht ist ihm tatsächlich egal.
Mehre Stunden auf ihn warten und sich vertrösten und/oder belügen lassen, sind eher weniger interessant.
Diese ist Super, kann man nichts gegen sagen.
Diese ist immer gegeben, den Chef oder die Vorgesetzen erreicht man zu jeder Uhrzeit.
Pünktlichkeit sollte nicht nur verlangt werden. Wer seinen Angestellten Stundenlange Unpünktlichkeit vorlebt, darf sich nicht wundern.