RKW Group Logo

RKW 
Group
Bewertung

War mal eine sehr gute Firma jetzt die schlechteste in wasserburg

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Forschung / Entwicklung bei RKW SE gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Hab ich schon lange aufgegeben wird nur auf sich geschaut das mehr in die eigene Tasche rein kommt

Arbeitsatmosphäre

Sehr schlecht

Kommunikation

Spricht ja fast keiner mehr deutsch

Kollegenzusammenhalt

In den Schichten ja aber mit sehr wenigen werden immer mehr Gruppen gebildet von der Nationalität her

Vorgesetztenverhalten

Ziemlich schlecht gehören alle ersetzt wird nur auf denn Umsatz geschaut das die am ende vom jahr die Prämie bekommen was mit dem Mitarbeiter passiert denen ziemlich egal kein privat leben mehr

Interessante Aufgaben

Ja aber zu viel weil man alles können muss jede Maschine is zu viel

Gleichberechtigung

Gibt es in der Firma schon lange nicht mehr außer man spricht kein deutsch

Umgang mit älteren Kollegen

Müssen genau so anpacken wie die jungen Leuten und der Vorgesetzte steht daneben und schaut zu

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Haben es noch nicht mal zu der solaranlage geschafft

Gehalt/Benefits

Wir immer weniger wird immer mehr gekürzt und der Lohn geht nicht wirklich hoch 1.9 Prozent für 2 Jahre


Work-Life-Balance

Arbeitsbedingungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Human ResourcesSpecialist Talent Acquisition

Sehr geehrte:r ehemalige:r Kolleg:in,

vielen Dank für Ihr Feedback und die Zeit, die Sie sich für diese Bewertung genommen haben.

Wir bedauern sehr, dass Sie mit Ihrer Erfahrung bei uns unzufrieden sind. Ihre Kritik am Führungsverhalten und der Arbeitsatmosphäre nehmen wir ernst. Es ist für uns nicht akzeptabel, wenn Mitarbeitende das Gefühl haben, dass nur der Umsatz im Vordergrund steht und ihre Bedürfnisse vernachlässigt werden.

Auch Ihre Bedenken bezüglich der Kommunikation und des Teamzusammenhalts beschäftigen uns. Ein respektvolles Miteinander, unabhängig von der Herkunft, ist ein wichtiger Grundpfeiler unserer Unternehmenskultur.

Ihre Rückmeldung zu den Arbeitsbedingungen, der Vergütung und der Arbeitsbelastung zeigt uns deutlich auf, wo wir als Arbeitgeber Verbesserungen vornehmen müssen.

Wir würden gerne mehr über Ihre konkreten Erfahrungen erfahren, um gezielt Maßnahmen entwickeln zu können. Falls Sie bereit sind, das Gespräch mit uns zu suchen, würden wir uns über einen direkten Austausch freuen.

Mit freundlichen Grüßen,
Elvan Keklik
Specialist Talent Acquisition

Loading...