49 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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49 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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49 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Arbeitgeber mit potenzial mit ignoranter Führung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Finanzen / Controlling bei Rlc packaging in Tasdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Firma zahlt gute Gehälter und man kann seine eigenen Ideen einbringen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Jeder gegen Jeden Mentalität. Man ist ein Team und nicht Einzelkämpfer in einer Firma. Das muss in dieser Firma noch gelernt werden.
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte sollten mehr für die Mitarbeitermotivation tun. Probleme sollten ernst genommen werden und es sollte an gemeinsamen Lösungen gearbeitet werden.
Arbeitsatmosphäre
Man merkt von Anfang an das die Belegschaft sehr frustriert ist und von der Leitung enttäuscht ist.
Work-Life-Balance
Es gibt flexible Arbeitszeiten und Urlaub kann auch kurzfristig beantragt werden. Man wird von Kollegen aber schief angesehen wenn man seine Arbeit ohne Überstunden schafft.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt keinen richtigen Zusammenhalt, da dort jeder nur seinen eigenen Vorteil sieht.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind so lange freundlich und zuvorkommend wie alles läuft. Mobbing wird in diesem Unternehmen als schlagfertiges Verhalten abgetan. Lösungsvorschläge werden ignoriert. Informationen werden nicht weitergeleitet und darunter leidet die Arbeit der gesamten Abteilung.
Arbeitsbedingungen
Man arbeitet mit 2 Bildschirmen und den neusten Office Versionen. Es wird in 4 Platzbüros gearbeitet was in dieser Firma leider zu Konflikten führt. Beleuchtung ist Standart. Da die Firma an einem Rangierbahnhof liegt gibt es teilweise Lärnspotzen.
Kommunikation
Unter den Kollegen nur das nötigste, da ein hohes Konkurrenzdenken vorhanden ist. Vorgesetzte liefern zu spät oder gar keine Informationen.
Gehalt/Benefits
Firma zahlt ein 13 und 14 Monatsgehalt.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind sehr vielseitig und interessant und man kann gut seine eigenen Ideen umsetzen.
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Ein guter Name, aber mit Vorsicht zu genießen...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei rlc packaging GmbH in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Menschen mit großem Sicherheitsbedürfnis, die einem bestimmten Typ entsprechen, finden hier einen passenden Job.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr konservativ und ohne Weitblick. Die Unternehmensgrundwerte werden offen vom Management missachtet, aber von Mitarbeitern eingefordert.
Verbesserungsvorschläge
Klare Kommunikation und Durchsetzung der aufgestellten Regeln auf allen Ebenen. Vorbildfunktion einhalten. Offene Feedbackgespräche, auch wenn es mal unangenehm wird. Die Glaubwürdigkeit wird von vielen Mitarbeitern auf allen Ebenen in Frage gestellt.
Image
In Image und PR fließt ein verhältnismässig großes Budget. Das Ergebnis ist entsprechend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit ein reines Marketingtool ....
Gleichberechtigung
Ein konservatives Unternehmen. Frauen in klassischen Rollen, wie Sekretärin, Marketing, Vertriebsinnendienst wird akzeptiert. Frauen in Führungspositionen existieren vereinzelt, jedoch ist die Unzufriedenheit und die Krankenrate hoch. Mütter werden nicht gern gesehen.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Es geht schon an die Nerven
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei rlc packaging GmbH in Rüdersdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die zentrale Lage an der Autobahn
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die fehlenden Strukturen, fehlende Mitarbeitermotivation, Null Anerkennung, Personen in Führungspositionen ohne Kenntnis darüber, wie Personen geführt werden sollten
Verbesserungsvorschläge
Gespräche mit den Mitarbeitern auf Augenhöhe, zuhören, Probleme ernst nehmen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bin nicht gerade traurig, von dort weg zu sein.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 bei rlc packaging GmbH in Rüdersdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt und Urlaubstage
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Druck
Pingeligkeit
Hierarchien
Unterforderung
Verbesserungsvorschläge
Motivation anstatt nur Ermahnungen
Klimaanlage endlich einbauen
Arbeitsatmosphäre
Recht entspannt, solang man die richtige Schicht bekommen hat und keine Leitung im Raum ist.
Image
Die Mitarbeiter reden eher schlecht über die Firma, das Image entspricht nicht der Wahrheit.
Work-Life-Balance
Auf die Familie wird viel Rücksicht genommen, Kollegen mit Kinder bekommen bei der Urlaubsplanung Vorrang.
2-3 Schichtsystem geht schon manchmal an die Substanz.
Dennoch gut ausbalanciert, würde man nicht zu Hause immer schon an den nächsten Arbeitstag denken müssen.
Karriere/Weiterbildung
Es werden viele Schulungen und Weiterbildungen versprochen, aber nicht umgesetzt.
Aufsteigen ist kaum möglich.
Gehalt/Benefits
Man kann sich eigentlich nicht beschweren. Gehalt ist gut und kommt immer pünktlich. Ea gibt Urlaubsgeld und je nach Umsatz auch Weihnachtsgeld.
Dazu gibt es noch vermögenswirksame Leistungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein ist gut, Müll wird relativ ordentlich getrennt.
Kein fair trade.
Kollegenzusammenhalt
Abteilungsintern geht es noch, aber es gibt relativ oft Sticheleien, Seitenhiebe, unnötige Anmerkungen ect. Es kommt auch drauf an, mit wem man sich "gut stellt". Mit dem Vertrieb gibt es keinen miteinander, eher schon gegeneinander weil Fehler dank mangelnder oder falscher Kommunikation hin und her geschoben werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier geht alles seinen richtigen Weg.
Vorgesetztenverhalten
Man merkt wer Vorgesetzter und wer "nur" Angestellter ist. Aus Hierarchien wird kein Hehl gemacht. Desöfteren wird der Anschein erzielt, dass die Leitung nie Fehler macht, sondern nur die Angestellten.
Arbeitsbedingungen
Sind relativ okay. Viel Urlaub, eher selten Überstunden.
40h/Woche
Lärmpegel ist bei offenem Fenster sehr hoch!
Computer ect sind auf einem guten Stand.
Klimaanlage gibt es nicht, sodass es im Sommer schonmal 36° in den Büros werden können.
Kühlschrank und Mikrowelle gibt es erst seit ca 3 Monaten.
Pausenraum ist nicht vorhanden, ebenso wie eine Garderobe.
Kommunikation
Kommunikation zwischen den einzelnen Abteilung kaum vorhanden. Interne Änderungen in den Arbeitsabläufen werden meistens nur kommuniziert, wenn zuvor ein Fehler aufgrund der Änderung entstand.
Gleichberechtigung
Straffe Hierarchien, Arbeitnehmer die mit der Leitung gut stehen werden bevorzugt.
Männer und Frauen werden allgemein gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Man macht immer nur haargenau die gleichen Aufgaben, null Abwechslung.
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mehr Schein als Sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Aug. Heinrigs Druck + Verpackung GmbH in Aachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
interessante Branche
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
permanente Richtungswechsel. Kommunizierte bottom-up Kultur, gelebt top-down: Pseudomitspracherecht.
Verbesserungsvorschläge
Konzentration auf das Wesentliche und Management nicht zum Selbstzweck betreiben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nie Wieder
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 im Bereich Produktion bei rlc packaging GmbH in Rüdersdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele der Kollegen sind hilfsbereit und aufgeschlossen. Es finden auch unter den Kollegen gemeinsame Bowling oder Grillabende statt.
Aber durch die hohe Fluktuation der Mitarbeiter Leidet alles stark darunter. Warum soll ich jemand helfen der in einem Jahr eh wieder weg ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich würde da nie wieder hin gehen. Man wir Gelock mit irgend welchen Versprechungen. Neuer Maschinenpark, Top Verdienst und tolles Umfeld usw.
Nur zu Treffen tut das alles nicht. Es werden Leute in Positionen gehoben dessen Sozialkompetenz unterdurchschnittlich sind.
Verbesserungsvorschläge
Bezahlt euer Mitarbeiter Fair. Man hat das Gefühl man wird immer dumm gehalten.
Das Management vielleicht ein paar Lehrgänge spendieren damit sie wissen wie man mit Menschen umgeht. Derzeitige Handhabe ist mehr Leibeigener.
Den Mitarbeiter selbst weitere Schulung ermögliche.
Sozialkompetenz steigern in sämtlichen Bereichen.
Betriebsrat stärken.
Wird alles nie Passieren. Die die da noch arbeiten kann ich nur raten. Tut euch selbst den gefallen und Wechselt.
Mit etwas abstand sieht man die dinge Klarer.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Positiv: Experimentierfreudig Negativ:...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Aug. Heinrigs Druck + Verpackung GmbH in Aachen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Positiv: Experimentierfreudig
Negativ: Vieles, Führung, Organisation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Durcheinander vom Feinsten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Produktion bei rlc packaging GmbH in Rüdersdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die Geschäftsleitung
Verbesserungsvorschläge
Geschäftsleitung rauswerfen und alles neu organisieren! richtige Mitarbeiterführung-ohne rumgebrülle und Androhungen
Arbeitsatmosphäre
schlecht, da Angst vor den Kündigungsandrohungen
Work-Life-Balance
viele Sonderschichten
Karriere/Weiterbildung
Einzige Aufstiegsmöglichkeit von Helfer zum Maschinenfahrer
Gehalt/Benefits
Ein Durcheinander, dass man nicht durchblickt! Gehalt ist gut-Abrechnung schlecht!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltverhalten gut! Sozial wird sich da niemand engagieren!
Umgang mit älteren Kollegen
Werden alle nicht gut behandelt!
Vorgesetztenverhalten
Setzt Mitarbeiter unter Druck, wenn nicht schon in den ersten Tagen die volle Leistung erbracht wird! Droht mit Kündigung und schreit rum!
Kommunikation
Neuankömmlinge müssen alles bei Kollegen erfragen!Sonst hat man Pech gehabt!
Interessante Aufgaben
keine Wartung der Maschinen, zu teuer!
Image
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Kollegen Top, Unternehmensführung optimierungswürdig
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Forschung / Entwicklung bei rlc packaging GmbH in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Faire Arbeitszeiten, nette Teams, angenehme Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlendes Interesse der Geschäftsführung an einem zufriedenen Mitarbeiter.
Fehlende Integration der Standorte in den Gruppengedanken.
Verbesserungsvorschläge
Sich einfach mehr auf den Mitarbeiter zu fokussieren. Nicht umsonst sind
die Firmen "Top-Firmen", die auch darum Bedacht sind, einen zufriednen
Mitarbeiter zu haben.
Arbeitsatmosphäre
Da das Team super war, war die Arbeitsatmosphäre gut. Rein objektiv betrachtet ist der Arbeitsbereich allerdings sehr nüchtern und mit wenigen bis keinen Benefits für den Mitarbeiter ausgestattet.
Image
Ich persönlich werde das Unternehmen keinem weiterempfehlen.
Die Geschäftsführung macht in meinen Augen keinen guten Job was Mitarbeiterführung und Gruppenzusammenführung angeht.
Es war für mich kein klares Ziel bzw. ein roter Faden in der Unternehmenspolitik zu erkennen.
Weiterhin wurden des Öfteren Personalentscheidungen getroffen, die leider sehr unfair und umloyal von statten gingen.
In der Summe führt die unklare Unternehmensstrategie gepaart mit der fragwürdigen Personalpolitik dazu, das mittlerweile eher das Zepter der Angst herrscht als der Wunsch als Teil dieser Firma neue Herausforderungen zu meistern.
Ich bin sehr dankbar für die Zeit, was die fachliche Seite angeht und die Arbeit mit den Kollegen am Standort. Stolz ein Teil der RLC Group gewesen zu sein, kann ich jedoch leider nicht behaupten.
Work-Life-Balance
Fair. Konditionen im generelle sind tariflich geregelt und daher in Ordnung. Nach Absprache innerhalb des Teams auch Urlaube von mehreren Wochen möglich.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten hielten sich stark in Grenzen.
Gehalt/Benefits
Gehalt war in Ordnung, Ferientage etc. auch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich denke hier handelte es im normalen Rahmen.
Kollegenzusammenhalt
Die Teams und Kollegen gehen sehr offen und hilfsbereit miteinander um. Habe in meiner Zeit keine negativen Erfahrungen mit Intrigen, Egoisten o.ä. gemacht.
Umgang mit älteren Kollegen
Unterschiedlich. Viele wurden umstrukturiert und für Tätigkeiten eingesetzt, die Anfallen aber keiner wirklich für Zuständig ist... Andere bekamen auch einen Aufhebungsvertrag angeboten.
Vorgesetztenverhalten
Fairer Umgang der Vorgesetzten mit den Mitarbeitern.
Entscheidungen und Richtungen oft nicht konsistent...
Arbeitsbedingungen
Arbeitsräume und Equipment ist sehr alt. Wenig bis keine Investitionen werden in die Arbeitsräume gesteckt, was sich sowohl in der Leistung der Geräte als auch dem Wohlfühlfaktor in den Arbeitsräumen niederschlägt.
Kommunikation
Ausreichend für die Arbeit.
Gleichberechtigung
Keine Besonderheiten aufgefallen.
Interessante Aufgaben
Wenig eigenverantwortliche Einteilung der Möglich. Auslastung schwankend, was aber auch am Auftragseingang (Saisonprodukte) liegt.
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nette Kollegen, mangelhafter Umgang mit...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei rlc | packaging group in Hannover gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nette Kollegen, mangelhafter Umgang mit Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
durch die mangelhafte Mitarbeiterführung leider nicht optimal
Kollegenzusammenhalt
nette Kollegen
Vorgesetztenverhalten
unreifes Verhalten gegenüber Mitarbeitern
Interessante Aufgaben
der Job ist interessant
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.