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RMH 
MEDIA 
GmbH
als Arbeitgeber

Top
Company
2024

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2024
4,5
kununu Score14 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,8Image
    • 4,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,9Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
RMH MEDIA
Branchendurchschnitt: Medien

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
RMH MEDIA
Branchendurchschnitt: Medien
Unternehmenskultur entdecken

INNOVATE DIGITAL MARKETING

Wer wir sind

RMH MEDIA steht seit 1997 für innovatives digitales Marketing mit Herz und Verstand
Das beweisen unsere 75 Spezialist:innen bei jedem Projekt, mit wegweisender Technologie, lösungsorientierter Beratung, gestalterischem Verständnis und unseren exzellenten Softwarelösungen.

Unser Herz schlägt in Köln. Unsere Impulse spürt man weltweit.
Wir sind strategischer Partner der Life-Science Industry und entwickeln gemeinsam mit unseren Kund:innen erfolgreiche Customer Experiences und Spezial-Anwendungen, die nachhaltig überzeugen und begeistern.

Wir ermöglichen Zugang zu komplexen digitalen Themen,
verständlich und praxisorientiert. Wir verstehen uns als Dolmetscher. Denn Consulting heißt für uns: eine Sprache zu sprechen, die Stakeholder verstehen. Gemeinsam übersetzen wir Ihre konkreten Bedürfnisse in überzeugende digitale Lösungen – vom Konzept bis zur Software-Entwicklung, als Digitaler Lead oder einfach als Ihr vertrauensvoller Ansprechpartner.

Willkommen in unserem Digital Innoverse!

Kennzahlen

Mitarbeiter50-100

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    92%92
  • HomeofficeHomeoffice
    92%92
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    92%92
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    83%83
  • InternetnutzungInternetnutzung
    83%83
  • ParkplatzParkplatz
    83%83
  • CoachingCoaching
    75%75
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • RabatteRabatte
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    17%17
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    8%8

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Das Herzstück unserer Unternehmenskultur ist gegenseitige Wertschätzung. Wir arbeiten miteinander und füreinander an unserer gemeinsamen Mission, die digitale Kommunikation zwischen Ärzt:innen und der Life Science Industry aufs nächste Level zu bringen – und somit die medizinische Versorgung für uns alle zu verbessern.

Kreativität braucht Platz, deshalb geben wir unseren RMHler:innen viele Freiräume um sich selbst und ihre Ideen zu entwickeln – die gerne auch unkonventionell sein dürfen.

Wir sind immer offen dafür, neue Methoden und Technologien im Team auszuprobieren und voneinander zu lernen. Die vielen unterschiedlichen Perspektiven unserer Crew erinnern uns permanent daran, unsere Denk- und Arbeitsweisen zu hinterfragen und gemeinsam zu verbessern.

Das Framework dafür ist eine wertebasierte Unternehmenskultur, mit flachen Hierarchien, direkten Kommunikationswegen und einem aktiven Fokus darauf, diese mitarbeiter:innenfreundliche Kultur stetig zu leben und weiterzuentwickeln.

Langfristige berufliche Perspektiven, abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Arbeitsumfeld und ganz viel positives Feedback im Team runden die RMH MEDIA Experience ab.

Neben den soften cultural Benefits bieten wir folgende Hand-feste Benefits an:

Betriebliche Altersvorsorge mit 50% Bezuschussung – die einfache und steuerfreie Zusatzrente für die Zukunft.

Bikeleasing mit Jobrad – vergünstigt, vollversichert und voll privat nutzbar.

Deutschlandticket als Jobticket-Variante Wir übernehmen die Kosten und Du tust etwas gutes für die Umwelt.

Sabbatical Nach zwei Jahren bieten wir Dir die Möglichkeit, eine Auszeit zu nehmen, die den (bezahlten) Jahresurlaub übersteigt.

Weiterbildung Bleib immer up-to-date und bilde Dich stetig weiter. Neue Technologien begeistern uns jeden Tag. Dein Weiterbildungsbudget ermöglicht es Dir fachspezifische Fortbildungen und Messen zu besuchen sowie passende Fachliteratur zu kaufen. Die Zeit geben wir Dir gerne.

Modernes Wohlfühlbüro direkt am Neumarkt – mit aktueller ergonomischer und technischer Ausstattung – und ganz vielen tollen Kolleg:innen für leckere Lunchbreaks.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

In erster Linie möchten wir DICH persönlich kennenlernen und wissen, was in Dir steckt und was Dich ausmacht.

Deine Persönlichkeit und Dein Wesen sind uns mindestens so wichtig wie Deine Skills, Erfahrungen und Fähigkeiten!
Empathie, Sympathie, Teamgeist und Aufgeschlossenheit machen einen potenziellen Newbie für unser RMH MEDIA Team aus. Respekt und Toleranz sind unser höchstes Gut – als Team stehen wir für diese Werte ein.
Hier findest Du alle aktuellen Vakanzen:

- Frontend Developer (d/w/m)
- Backend Developer (d/w/m)
- Fullstack Developer (d/w/m)

- IT Consultant / Solution Architect (d/w/m)
- IT Project Manager (d/w/m)
- Office Manager Empfang (d/w/m)

- Concept Design Consultant (CDC) (d/w/m)

- Ausbildung Fachinformatiker*in - Anwendungsentwicklung (d/w/m)

- Werkstudent*in IT Development / IT Project Management (d/w/m)
- Werkstudent*in / Minijobber Office Assistant (d/w/m)
- Werkstudent*in Management Assistant (d/w/m)

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei RMH MEDIA GmbH.

  • Hannah Eiben
    Recruiting Manager / Teamlead OfficeManagement

    T: +49 211 643 031 55
    E: h.eiben@rmh-media.com

Standort

In der Kölner Innenstadt, direkt am Neumarkt, liegt unser weiträumiges – aber sehr gemütliches Büro. Auch wenn wir natürlich auch super remote aus dem Home Office zusammenarbeiten können, freuen wir uns auch immer hier zu sein. Hier haben wir alles, was unser Digital-Innovator-Herz begehrt; Unsere große Kaffeemaschine in unserem Diner, in dem wir uns zum gemeinsamen Kaffee oder Mittagessen treffen; unsere Focus Räume zum kreativen oder fokussierten Arbeiten... Aber auch zum Rückzug auf der Yoga-Matte oder in der Hängematte, eine Terrasse, viele Meeting-Plätze und -Räume für unsere Team-Meetings; Unsere Tischtennis-, Kicker- und Playstation-Räume zum Ausgleich... aber natürlich hat jeder auch seinen eigenen Arbeitsplatz mit einem höhenverstellbaren Tische.

Aber bevor wir jetzt hier nur viel erzählen – komm doch einfach mal vorbei. ;)

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Im Gegensatz zu vielen anderen Unternehmen werden hier klare Werte gelebt, statt nur kommuniziert.
In jedem Unternehmen gibt es Dinge zu verbessern. Bei uns sind es nur sehr wenige und es wird auch aktiv daran gearbeitet.
Bewertung lesen
Man wird gesehen und gehört. Es gibt direkte Kommunikationswege und die Türen stehen immer offen.
Die Geschäftsführung ist mit jedem Mitarbeiter auf Augenhöhe und aktiv in den Bereichen tätig.
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das Gemeinschaftsgefühl welches durch die Geschäftsführung aufgebaut wurde und auf das sehr viel wert gelegt wird. Wir sind alle auf einer gemeinsamen Mission.
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Den Umgang miteinander, die spannenden Aufgaben, das stolze Gefühl ein Teil des Unternehmens zu sein
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Dass versucht wird auf alle Rücksicht zu nehmen. Das zeichnet ein Unternehmen im Wachstum aus, dass der Einzelne nicht auf der Strecke bleibt. Man versucht für alles faire Lösungen zu finden. RMH Wird nie einen Mitarbeiter mit einem Problem im Regen stehen lassen.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Dass versucht wird auf alle Rücksicht zu nehmen. Manchmal muss man auch anerkennen, dass einzelne mit Absicht blockieren möchten und negative Vibes ausstrahlen. Wenn sich Dinge verändern wollen das nicht immer alle mittragen. Irgendwann kommt man dann aber an den Punkt dies akzeptieren zu müssen.

Verbesserungsvorschläge

So etwas besprechen wir im Team und in Feedback Gesprächen, nicht im Internet. Wichtig ist aber, das Feedback tatsächlich Wirkung zeigt.
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Bester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

5,0

Der am besten bewertete Faktor von RMH MEDIA ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Ich denke RMH bekommt auch hier volle 5 Sterne. Diese Frage finde ich als Mann schwer zu beurteilen.
5
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Hier gibt es aus meiner Sicht keine Differenzierung. Führungspositionen sind fair gemischt. Hier zählt die Qualität.
5
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Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Die Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten jedes einzelnen, egal in welchem Bereich, ist RMH sehr wichtig und wird daher stetig gefördert und unterstützt. Zeitlich und finanziell. Das ist leider nicht überall selbstverständlich.
5
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RMH ist kein Unternehmen in dem man sich die Karriereleiter hoch arbeitet, das geht bei flachen Hierarchien nicht. Aber wer sich entwickeln möchte findet bei RMH dazu wirklich alle Möglichkeiten.
4
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Man kann vor allem immer das Gespräch suchen und wird ernst genommen. Junge Talente werden gefördert. Es gibt für alle Weiterbildungsoptionen und Budgets, zusätzlich werden auch zusätzliche Ausbildungen außer der Reihe gefördert, wenn für sinnvoll erachtet.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • RMH MEDIA wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medien schneidet RMH MEDIA besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden RMH MEDIA als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 92% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei RMH MEDIA als eher modern.
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