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Rodday 
Wundmanagement 
GmbH
Bewertung

Mehr Schein als sein

1,0
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2022 im Bereich Forschung / Entwicklung bei Rodday Wundmanagement GmbH in Eichstetten gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- moderne Technik und modernes Auto

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- sehr Hierarchische Führung
- mehr Schein als sein. Das Image was vor gegeben wird , wird nicht gelebt
- das Gehalt ist Sympathie abhängig , somit kommt es im Team zur einer schlechten Stimmung
- es werden Versprechungen gemacht die nicht gehalten werden
- aufgrund des großen Umsatzdruckes ist die Work-Life-Balance nicht möglich

Verbesserungsvorschläge

- mehr Empathie aufbringen
- bei Bewerber hinter die Fassade schauen, nicht wahllos einstellen
- besseres Gehaltsmodell entwickeln
- weniger Druck auf bauen gegenüber den Außendienstlern wenn die Zahlen nicht stimmen

Kommunikation

Man wird von vorne bis hinten nur belogen und es werden Sachen vom Himmel versprochen die nie der Wahrheit entsprechen. Kommunikation findet statt sehr oberflächig. Konflikte werden in die Tiefe nicht behandelt . Man soll nur in die Zukunft blicken

Kollegenzusammenhalt

Gleich null, jeder arbeitet für sich und niemand will was vom anderen wissen.

Work-Life-Balance

Nicht wirklich gegeben.

Vorgesetztenverhalten

Katastrophal …. Meine Führungskraft hat strukturlos vor sich hingearbeitet und konnte somit auch an mich als Führungskraft keine Struktur weiter geben. Sympathie entscheiden in der Firma über Erfolg oder Misserfolg .
In der Firma war Mobbing durch den Vorgesetzten ein großes Thema dies wurde auch an die Vorgesetzten offen und Transparent kommuniziert.
Man hat jedoch viel zu lange gewartet um Konsequenzen zu ziehen.

Interessante Aufgaben

Die Firma legt Wert auf viel Kontrolle gegenüber den Adlern.

Gleichberechtigung

Nicht gegeben

Umgang mit älteren Kollegen

Egal ob jung oder alt wenn die Zahlen nicht passen wird massiver Druck aus geübt. Wer den nicht standhält muss gehen oder wird gegangen ….

Gehalt/Sozialleistungen

Viel zu wenig, es sollte an die Gegebenheit der heutigen Zeit und Inflation angepasst werden

Image

Mehr Schein als Sein.

,, außen Hui innen Pfui‘‘

Man gibt sich sehr viel Mühe das Image aufrecht zu erhalten

Karriere/Weiterbildung

Nur begrenzt möglich


Arbeitsatmosphäre

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Julia GerlachHuman Resources Allroundtalent

Vielen Dank für deine Offenheit und dein Feedback. Dass du unser Unternehmen als empathielos und kontrollierend empfunden hast, ist sehr schade. Auch, dass dir Dinge versprochen wurden, die nicht eingetreten sind, ist ärgerlich - wir werden diesem Problem auf die Spur gehen.
Wir haben nicht zum Ziel unsere Mitarbeiter zu kontrollieren. Es ist uns jedoch wichtig zu wissen, wie es an den verschiedenen Orten läuft und wir hätten dir gerne auch mit deinem Problem innerhalb deines Teams und dem Mobbing durch einen Vorgesetzten – was bei uns in keinem Fall geduldet wird - geholfen. Komm in solchen Fällen doch gerne auf uns zu und spreche mit uns.
Trotz allem danken wir dir für das positive Feedback über unsere moderne Technik und Firmenwägen und wünschen dir weiterhin alles Gute!

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