2 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 1,9
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unseriöse Personalarbeit! Keinerlei Wertschätzung gegenüber dem Bewerber
Bewerber/inHat sich 2021 als Personalsachbearbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
2 Monate nach meiner Bewerbung habe ich immer noch keine Rückmeldung erhalten. So was geht gar nicht und ist einfach nur unprofessionell und unseriös! Mit diesem Verhalten bringt man dem Bewerber keinerlei Wertschätzung entgegen. Wenn ein Profil nicht passt, dann senden Sie einfach nach 1-2 Wochen eine Absage! Sie sollten Ihre Prozesse schnellstens optimieren!
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Langes Warten für Nichts
Bewerber/inHat sich 2015 als Ausbildung beworben.
Verbesserungsvorschläge
Nach der Bewerbung kam es zu einem Bewerbungsgespräch mit ca. 10 weiteren Bewerbern für verschiedene Berufe. Das Gespräch führten 2 Azubis im 3. Jahr. Über die Firma wurde viel erzählt, Fragen wurden gut beantwortet. Danach wurde ein schriftl. Eignungstest gemacht ca. 1h. Meiner Meinung nach ging es dabei nicht um Charakter, Stärken, Schwächen, Interessen, Persönlichkeit sondern nur um Intelligenz. Wie man jmd so kennen lernen möchte, ohne persönliches Gespräch ist mir bis jetzt ein Rätsel. Zum Ende des Gesprächs wurde gesagt dass man in den nächsten 2 Wochen eine Antwort der Firma bekommen wird.
Nach ca. 2 Monaten habe ich nochmal nachgefragt wie lange das Bewerbungsverfahren ca. andauert. Man sagte mir dass es leider etwas länger als geplant dauern wird und dass Sie noch ca. 1 Monat brauchen, sich dann wieder melden würden.
(Als Info am Rande: Das Gruppengespräch war im März. Bescheid geben wollte man mir dann nach Nachfrage Ende Juni.)
Ende Juli habe ich mich, nachdem ich immer noch nichts gehört hatte, nochmal gemeldet. Wieder wurde ich vertröstet, man würde noch daran arbeiten und sich kurzfristig bei mir melden.
Da die Ausbildung im September beginnen sollte, und ich auch bis dahin keine Ab- oder Zusage oder irgendeine andere Stellungnahme bekam, meldete ich mich Mitte September nochmals. Ich fragte ob man mich vergessen hatte oder die Ausbildung evtl später beginnen würde, da die Ausbildung schon begonnen hatte und ich noch keine Antwort auf meine Bewerbung hatte. Schlussendlich bekam ich nach 3maligem Nachfragen im September endlich eine Absage.
Wenn schon das Bewerbungsverfahren eine so große Hürde für die Firma darstellt, bin ich froh nicht miterleben zu müssen wie man in dieser Firma ausgebildet wird.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
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