Mittelständiges Unternehmen mit Wachstumsschwierigkeiten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Für Berufseinsteiger und Studenten ein guter Platz um Erfahrungen zu sammeln.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Leistung des Managements, die Gesamtstrategie der Firma, der Anspruch an eine gute technische Lösung.
Arbeitsatmosphäre
Konzerneinflüsse werden mehr und mehr sichtbar. Kaum noch dynamische Startup Kultur vorhanden. Trotzdem respektvoller Umgang, jedoch ohne offene Feedback-Kultur.
Kommunikation
Schwache Meetingkultur. Mitarbeiter fühlen sich vom Management unverstanden.
Kollegenzusammenhalt
Trotz Ellenbogenmentalität zwischen den Teams hoher Zusammenhalt unter Kollegen innerhalb eines Teams.
Work-Life-Balance
Sehr flexible Arbeitszeiten. Ressourcen Engpässe werden stumpf mit Mehrarbeit "bewältigt". Samstagsarbeit könnte zur Tagesordnung werden in einigen Teams.
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation auch vom obersten Management gewünscht. Unrealistische Zielstellungen. Management Entscheidungen sind teilweise nicht nachvollziehbar.
Interessante Aufgaben
Freie Aufgabengestaltung rückt durch mangelnde Ressourcen stärker in den Hintergrund. Kaum Platz für Innovation.
Gleichberechtigung
Breites Spektrum an Nationalitäten vorhanden.
Umgang mit älteren Kollegen
Da sollte es keine Benachteiligung geben, zumindest sind mir keine bekannt.
Arbeitsbedingungen
Technikausstattung für Entwickler leider nur Mittelmaß, genauso wie die Büros und dessen Ausstattung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier zählt vor allem der Umgang mit Open Source Software und deren Community, ohne die diese Firma nicht existieren würde. Fragen der Ethik werden auf den Gesetzgeber abgewälzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt im unteren Durchschnitt von Leipzig. Von der Konzernmutter ist hier nicht viel zu sehen. Dafür wird immer pünktlich gezahlt.
Image
Innerhalb von Leipzig ist das Image der Firma geschwächt. Europaweit sollte der Name der Mutter Firma für positives Antlitz sorgen.
Karriere/Weiterbildung
Leider ausschließlich Management Karriere vorhanden. Wer nach technischem Anspruch sucht sollte sich selber kümmern aber auf keine Unterstützung vom Management hoffen.