Angespannte Athmosphäre
Verbesserungsvorschläge
Augen auf bei der Auswahl und Entwicklung von Führungskräften, alte Strukturen durchbrechen und Stellen abwechslungsreicher strukturieren
Arbeitsatmosphäre
Die Rahmenbedingungen und die Stimmung im Team sind äußerst schlecht.
Kommunikation
Regelmäßige Meetings, deren Sinnhaftigkeit aber nicht immer gegeben sind. Der Fokus liegt zu sehr auf die Besprechung von Statistiken. Vom Unternehmen selber kommen nur wenig Infos.
Kollegenzusammenhalt
Eher zweckmäßig. Man kann sich das Kollegium leider nicht ausssuchen.
Work-Life-Balance
Eher altmodisches Kernarbeitszeit-System, Abweichungen sind aber meist unkompliziert möglich
Vorgesetztenverhalten
Der Umgang stellt sich in jeder Hinsicht unprofessionell dar. Änderungsvorschläge werden pauschal abgewürgt. Die Art und Weise von Mitarbeitergesprächen sind total daneben. Kritikfäh igkeitnicht vorhanden.
Interessante Aufgaben
Wiederkehrende Aufgaben mit wenig geistigem Anspruch, Massenabwicklung.
Umgang mit älteren Kollegen
Es sind alle Altersgruppen vertreten.
Arbeitsbedingungen
Keine standardisierte Arbeitsplätze, schlechte Luftbedingungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Prozesse mit Medienbruch, in denen grundlos täglich viel Papier verschwendet wird. Zeitgemäß geht anders.
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte schlimmer sein.
Karriere/Weiterbildung
Interne Entwicklungsmöglichkeiten sind vorhanden, die Abteilung selber stellt sich eher als Sackgasse dar.