10 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Drücke Die Daumen für die Mitarbeiter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Produktion in Butzbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenloser Kaffee, Gleitzeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Werkzeug, Büroausstattung, Keine Kommunikation von Seiten der Geschäftsleitung. Man wird als neuer regelrecht im Stich gelassen. Einarbeitung nicht vorhanden.
Verbesserungsvorschläge
Personaler einstellen, um der hohen Fluktuation entgegenzuwirken.
Geschäftsführer einstellen, der weiß wie man ein Unternehmen führt.
Die geforderte Einsatzbereitschaft auch mal vorleben.
Arbeitsatmosphäre
Atmosphäre unter den Kollegen eigentlich ganz gut, Geschäftsführung immer mit einer "Kein Bock" - Einstellung aber die Mitarbeiter sollen ihr Leben für die Firma opfern.
Image
Meistens bestellen neue Kunden nur einmal, weil sie schnell merken, was das für ein Laden ist
Work-Life-Balance
Gibt zwar Gleitzeit aber Homeoffice nur Für besondere Leute. Überstunden werden weiter über dem gesetzlichen Rahmen gefordert und nicht einmal vergütet.
Karriere/Weiterbildung
Gibt keine Weiterbildung, wenn dann nur für die GF
Gehalt/Benefits
Kein Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld, Gehaltserhöhungen sind mühsam und reicht nicht mal ansatzweise die Inflation auszugleichen. Für Geschäftsführer ist das Geld natürlich da. Gehaltsunterschiede Wahnsinn für gleiche Tätigkeit. Teilweise mehrere hundert euros.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Mülltrennung
Kollegenzusammenhalt
"Team" gibt es gar nicht, wird auch so seitens Geschäftsleitung vorgelebt.
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe! Da reichen auch 500 Stunden Workshop nicht aus, menschlich und charakterlich passt es einfach nicht.
Arbeitsbedingungen
Eiskalt in der Werkstatt. Kein Ergonomischer Arbeitsplatz in den Büros
Kommunikation
Keine Infos von der Geschäftsführung, keine Besprechungen, keiner weiß was der andere macht
Gleichberechtigung
Azubis sind lästig und nichts Wert. Allgemein wird recht deutlich vermittelt, dass die Mitarbeiter weniger Wert sind als z.B. die Gesellschafter.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind vielfältig aber leider kriegt man nicht besonders viel Verantwortung.
Umgang mit älteren Kollegen
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Erfahrungen und Verbesserungspotenziale im Unternehmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Produktion in Butzbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut am Arbeitgeber finde ich die moderne Büroausstattung, insbesondere die Klimaanlage und die technisch hochwertige EDV.“
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich die unzureichende Kommunikation, die dazu führt, dass Mitarbeitende oft nicht in wichtige Projekte eingebunden werden.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation verbessern: Eine transparentere und regelmäßigere Kommunikation würde helfen, alle Mitarbeitenden besser in Projekte einzubinden und Informationslücken zu vermeiden.
1.Anerkennung zeigen: Ein wertschätzendes Feedback, auch bei großen Erfolgen und Überstunden, trägt wesentlich zur Motivation bei.
2.Weiterbildung fördern: Es sollten verlässliche und nachhaltige Weiterbildungsangebote etabliert werden, die über den Verkauf von Kursen hinausgehen.
3.Arbeitsbedingungen optimieren: Der Lärmpegel in der Produktion sollte reduziert werden, um die Konzentration im Büro zu verbessern. Außerdem wäre eine bessere Werkzeugausstattung hilfreich, um die Qualität der Arbeit sicherzustellen.
4.Respekt vor Arbeitsschutz: Die Einhaltung von Arbeitszeiten und Arbeitsschutzgesetzen sollte konsequent respektiert und umgesetzt werden, um Überlastung zu vermeiden.
5.Mitarbeiterwohl priorisieren: Die Bedürfnisse der Mitarbeitenden sollten bei Entscheidungen genauso wichtig sein wie die Außendarstellung, z. B. auf Plattformen wie LinkedIn.
Arbeitsatmosphäre
Selbst wenn man größere Aufträge an Land zieht, bekommt man nur selten ein Dankeschön zu hören.
Image
Bereits im Vorfeld hatte ich von Bekannten gehört, dass die Geschäftsführung gelegentlich ausrasten soll und eigene Fehler lieber auf Mitarbeitende abwälzt, statt sie einzugestehen. Leider hat sich genau dieses Verhalten auch in meiner Erfahrung bestätigt.
Work-Life-Balance
„Wochenendarbeit und zahlreiche Überstunden werden stillschweigend vorausgesetzt. Wenn man nach zehn Stunden sagt, dass man nun aufhören muss, kommt nur: ‚Komm mir nicht mit dem Arbeitsschutzgesetz.‘“
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Immer wieder werden Holz und andere Fremdmaterialien im Plastikmüll entsorgt. Obwohl eine große PV-Anlage vor Ort ist, dürfen die Ladesäulen leider nicht von allen Mitarbeitenden genutzt werden – zuerst haben die Geschäftsführung und Führungskräfte Vorrang.
Karriere/Weiterbildung
Echte Weiterbildungsmöglichkeiten sind nicht vorhanden. Stattdessen wird auf ein Schneeballsystem vertraut, das Kurse verkauft, ohne nachhaltige Qualifizierung zu gewährleisten.
Kollegenzusammenhalt
Wenn unangenehme Aufgaben anstehen, werden manche Kollegen plötzlich krank
Vorgesetztenverhalten
Für LinkedIn-Projekte ist immer Zeit – für die eigenen Mitarbeitenden eher nicht
Arbeitsbedingungen
Klimaanlage, Büroausstattung und EDV sind in sehr gutem Zustand. Leider ist der Lärm von der PV-Anlage oft sehr störend und häufig fehlt das nötige Werkzeug, um Aufgaben sauber und effizient ausführen zu können.
Kommunikation
Communication is key – nur scheint der Schlüssel hier längst verloren gegangen zu sein
Gehalt/Benefits
Sonderzahlungen – etwa zu Weihnachten – gibt es nicht. An Weihnachten und Silvester muss jeweils ein ganzer Urlaubstag genommen werden.
Interessante Aufgaben
Trotz vieler spannender Projekte bleibt man durch fehlende Kommunikation oft außen vor.
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Die reinste Katastrophe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Butzbach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Meist schlechte Stimmung untereinander
Image
So wie die Mitarbeiter über die Firma reden, so ist es auch wirklich
Karriere/Weiterbildung
Nicht gewünscht
Kollegenzusammenhalt
Viel Lästerei untereinander über andere Kollegen:innen
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch, nicht mal einen Stern verdient
Arbeitsbedingungen
Keine ergonomische Büroausstattung, nur bestimmte Leute haben z.B. einen höhenverstellbaren Schreibtisch
Kommunikation
Kaum bis gar nicht vorhanden
Interessante Aufgaben
Wenig Arbeit
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Potenzial vorhanden, durch die Geschäftsführung allerdings nicht gewollt
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Butzbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das aufgabengebiet
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die geschäftsführung welche wie schon beschrieben, nicht, ehrlich und transparent ist und sich hinteres über die Mitarbeiter unterhält
Verbesserungsvorschläge
Transparenter werden auf Vorschläge eingehen. Mitarbeiter respektieren und bei Konflikte offen und ehrlich ansprechen
Arbeitsatmosphäre
Der Start war schon nicht sehr gut geplant.
Arbeitsmaterialien nicht vorbereitet sowie Aufgabenstellung nach dem Motto nach mal.
Dabei wurde immer mehr verlangt ohne dies zu honorieren.
Image
Nach aussen gut nach innen das Gegenteil.
Work-Life-Balance
Wenn man früher geht bzw pünktlich, ist es mir immer so vorgekommen, dass dies nicht gene gesehen ist.
Offen angesprochen wurde dies allerdings nicht.
Karriere/Weiterbildung
Nicht gewünscht
Gehalt/Benefits
In Reaktion zu dem was man leistet nicht gerechtfertigt
Kollegenzusammenhalt
Kurz zu sagen, nicht vorhanden.
Einige geben überhaupt keine Hilfestellung und sagen das konne er nicht wissen. Obwohl dies von anderen Gegenteilig behauptet wird
Umgang mit älteren Kollegen
Keinen Respekt vor älteren Kollegen bzw. Mitarbeitern hier wird ebenfalls hinterrücks sich über ältere Personen lustig gemacht
Vorgesetztenverhalten
Intransparent
Unfreundlich
Es wird hi ter dem Rücken hinter anderen gelästert. Dies besonders von der Geschäftsführung.
Arbeitsbedingungen
Ausstattung mangelhaft manche Mitarbeiter haben bessere arbeitsmittel als andere
Kommunikation
Keine klaren Arbeitsanweisungen, virgesetzte bzw ebenfalls die Geschäftsführung sind unterwegs oder geben bei Nachfrage keine klaren Antworten
Gleichberechtigung
Es wird einem vermeintlich das Gefühl gegeben etwas beizutragen. Dies wird aber diskret unterwunden und auf keine Vorschläge eingegangen.
Interessante Aufgaben
Potenzial vorhanden.
Aber durch unklare Aufgabenstellungen und keine Hilfestellung seitens Geschäftsführung ist dies nichtig
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Man lernt viel vom Tagesgeschäft
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Kauffrau für Büromanagement im Bereich Administration / Verwaltung in Butzbach absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unterstützung, Lehrmaterial wird von Firma gestellt. Kosten für Vorbereitungskurse werden von Firma übernommen.
Man kann immer Fragen stellen egal ob bei Kolelgen oder Geschäftsleitung.
Getränke und Süßigkeiten for free. Neue moderne Kantine.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig zu sagen, denke es ist Verbesserungswille da.
Verbesserungsvorschläge
Detallierter Ausbildungsplan von Tag 1 für mehr Transparenz.
Mehr Prüfungsvorbereitung intern.
Arbeitsatmosphäre
Prinzipiell gut. Während Neubauphase auch mal stressiger
Karrierechancen
mal schauen
Arbeitszeiten
Flexibel
Ausbildungsvergütung
ok, kann immer mehr sein ;-)
Die Ausbilder
freue mich auf neuen Ausbilder
Spaßfaktor
Ich fühle mich willkommen
Aufgaben/Tätigkeiten
Abwechslungsreiceh Aufgaben, mit Selsbtverantwortung
Variation
VIele Aufgabengebiete, teils zu kurz eingeführt
Respekt
Immer ein offenes Ohr.
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Potential vorhanden, wird allerdings nicht genutzt und gefördert.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Butzbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aufgabengebiet
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Einarbeitung nicht vorhanden
Absprachen werden nicht eingehalten
Überstunden werden als selbstverständlich angesehen
Verbesserungsvorschläge
Ehrlichkeit
Transparenz
Die Geschäftsführung sollte auf Augenhöhe reden
Arbeitsatmosphäre
Anfangs gut, dies verfliegt allerdings sehr schnell
Image
Nach außen gut, in Wirklichkeit Mangelhaft
Work-Life-Balance
Aufgaben sind reichlich vorhanden, welche man zügig erledigen sollte.
Auffällig ist, dass einem immer Mehr Aufgaben und Bereiche zugeteilt werden, ohne Absprache oder Kommunikation.
Karriere/Weiterbildung
Keine Verantwortungsbewusstsein für Auszubildenden
Weiterbildung wird nicht unterstützt
Gehalt/Benefits
Verhandlungssache
Aber durch immer mehr Aufgaben, welche man zugeteilt wird stehen diese Komponenten nicht mehr im Verhältnis.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mittelfeld, verbesserungswürdig
Kollegenzusammenhalt
Hilfestellung wird erst nach mehrfachen Nachfragen wiederwillig gegeben.
Seitens der Geschäftsführung ist dies nicht zu erwarten.
Umgang mit älteren Kollegen
Seitens der Kollegen unter sich gut, seitens der Geschäftsführung eher mangelhaft.
Vorgesetztenverhalten
Meist in Besprechungen, die Unterstützung steht an letzter Stelle.
Absprachen werden nicht eingehalten.
Arbeitsbedingungen
Keine feste Pausenzeiten, welche auch für die Arbeit gener mal verschoben wird.
Arbeitsmittel verbesserungswürdig.
Kommunikation
Anfangs wird dies vermittelt, nach kurzer Zeit bricht dieser Schein in sich zusammen.
Aufgabenstellungen werden übermittelt ohne klare Aufgabenstellung.
Gleichberechtigung
Nur nach mehrfachen ansprechen von Themen werden diese wiederwillig bearbeitet.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind Abwechslungsreich die Weiterbildungsmöglichkeiten ermöglichen würden.
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Chaotisch
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Butzbach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlechtes Betriebsklima, angespannte Lage
Work-Life-Balance
Viel Arbeit und Stress pur
Karriere/Weiterbildung
Nix angeboten
Gehalt/Benefits
Viel Arbeit niedriger Lohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein richtiger Pausenraum, keine Festen Pausezeiten
Kollegenzusammenhalt
Ein Miteinander gibt's da nicht.
Vorgesetztenverhalten
Wenig Kommunikation. Sollten mal ihr Verhalten überdenken
Arbeitsbedingungen
Schlecht
Kommunikation
Wenig
Gleichberechtigung
Sehr schwierig
Interessante Aufgaben
Die ersten Tage waren gut danach langweilig
Image
Umgang mit älteren Kollegen
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Chaotische Zustände machen kein Spaß
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Butzbach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Angespannt und Grüppchen Bildung
Work-Life-Balance
Viel Arbeit und Stress
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildung angeboten worden
Gehalt/Benefits
Zuwenig für viel Arbeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Raum für pausenessen
Kollegenzusammenhalt
Als neuer sehr schwer den Anschluss zu finden
Umgang mit älteren Kollegen
In meinem hohen Alter wird mit Respekt behandelt
Vorgesetztenverhalten
Sollte dringend an eine Schulung teilhaben
Arbeitsbedingungen
Viel zu heiß am Arbeitstag
Kommunikation
Es wird mehr hinter dem Rücken geredet als mit einem
Gleichberechtigung
Schwierig
Interessante Aufgaben
Für die ersten paar Tage interessant danach langweilig und nur stupides abarbeiten
Image
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Kommentar: Forschung und Entwicklung!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Butzbach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Grenzwertig - man kann nie schnell genug arbeiten.
Image
Image schlecht
Work-Life-Balance
Wenn man in der Pause, die Firma nicht verlässt und das Handy ausschaltet hat, hat man nicht wirklich eine Pause. Es gibt eine kleine Küche, aber kein Pausenraum.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung, bei hohen Anforderungen, ist unumgänglich. Karrieremöglichkeiten, eher mau.
Gehalt/Benefits
Hohe Anforderungen bei niedriger Bezahlug
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Urlaubs- bzw. Weihnachtsgeld / geringer Erfolgsbonus / Umwelt... Solaranlage
Kollegenzusammenhalt
Ohne Kollegenzusammenhalt kann man in meiner Branche nicht arbeiten, Deshalb nur ein Stern!
Umgang mit älteren Kollegen
Ohne Kommentar
Vorgesetztenverhalten
Geht gar nicht.
Arbeitsbedingungen
Klimaanlage - nicht in der Werkstatt - dort wo körperlich hart gearbeitet wird
Kommunikation
Ohne Kommunikation kann man nicht arbeiten ...!? Deshalb nur ein Stern!
Gleichberechtigung
Aufstiegschancen... -lass ich jetzt mal unbeantwortet
Interessante Aufgaben
Arbeitsbelastung hoch - Lohn niedrig!
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Sehr interessant und hat Spaß gemacht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung in Butzbach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird rohrbach elektrotechnik durchschnittlich mit 1,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden rohrbach elektrotechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich rohrbach elektrotechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.