Roland 

Meinl 

Musikinstrumente 

GmbH 

& 

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KG

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Am Qualitätsmanagement arbeiten und unnötig häufige Emailkorrespondenz vermeiden. Bewerber*innen direkt in einer Mail alles relevante Fragen macht Sinn. Bewerbung mit entsprechender Fachabteilung durchgehen oder überhaupt lesen. Wäre richtig gelesen worden, hätte man sich 2/3 der Fragen sparen können. Wenn man jemanden für ein TEAM sucht, wäre etwas mehr Personality nützlich und dabei ist den Namen richtig schreiben das Mindeste.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Es wird eine kreative Bewerbung gefordert.
Nach der Bewerbung kommt dann eine lieblose Standartmail mit Eingangsbestätigung. Dann passiert mehr als zwei Monate lang gar nichts und dann kommt eine weitere unkreative Absage.
Vielleicht könntet ihr euch also wenigsten selbst an das halten, das ihr von anderen fordert!

Einzige Reaktion der Firma Meinl auf diese Bewertung war übrigens, daß sie diese Bewertung angriffen, weil der formulierte Text der Absage in ihren Augen kein Standarttext war. Hoch lebe die Kreativität!

Verbesserungsvorschläge

Lieber auf erfahrene Leute aus der Branche setzten.
Mehr Bewerber anhören und über Gehälter sprechen, statt direkt auszusortieren.