Vermeintlich Familiär
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Sozialleistungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nach meiner persönlichen Wahrnehmung bestand eine sehr deutliche Diskrepanz zwischen der Selbstdarstellung des Unternehmens und dem von mir erlebten Arbeitsalltag. Die Kommunikation erlebte ich häufig als stark auf den reinen Führungskreis beschränkt. Dadurch wirkten Entscheidungsprozesse auf mich politisch geprägt und waren für mich oft nicht transparent oder nachvollziehbar.
Eine offene Kommunikation und einen konstruktiven Umgang mit kritischen Rückmeldungen habe ich nicht in dem von mir erwarteten Maß erlebt. Besonders kritisch empfand ich den Umgang mit Mitarbeitenden, die Aussagen, Weisungen oder Entscheidungen hinterfragten, alternative Sichtweisen einbrachten oder nicht kompromisslos dem allgemeinen Kurs folgten. Auch wenn solche Rückmeldungen konstruktiv und begründet vorgetragen wurden und aus meiner Sicht klar darauf abzielten, das Unternehmen weiterzubringen, wurden sie nach meinem Eindruck nicht als konstruktiver Beitrag aufgenommen. Hier hätte ich mir einen professionelleren, wertschätzenderen und offeneren Umgang mit engagierten Mitarbeitenden und abweichenden Meinungen gewünscht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo und vielen Dank für Deine Rückmeldung zu Deiner Zeit bei uns! Schade, dass Du ROLAND Rechtsschutz trotz eines relativ positiven Fazits in manchen Aspekten, wie Deinem Aufgabenbereich oder dem Kollegenzusammenhalt, doch recht negativ in Erinnerung behältst.
Du kritisierst vor allem die Kommunikationskultur und die Zusammenarbeit mit Deinen Vorgesetzten und wir würden dazu gerne mehr erfahren, damit wir Dein Feedback auch richtig einordnen und in unsere Weiterentwicklung integrieren können. Eine positive Arbeitsatmosphäre und ein respektvoller und ehrlicher Umgang miteinander sind uns sehr wichtig und deshalb würden wir uns auch sehr über einen Austausch mit Dir freuen - so können wir herausfinden, an welchen Stellen wir besser werden können. Melde Dich jederzeit gerne über arbeitgeberfeedback@roland-rechtsschutz.de bei uns!
Wir wünschen Dir alles Gute!
Dein Personal-Team #bessermiteinander