11 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Allgemein sehr flexibles Umfeld, finde ich toll
Ich arbeite gern hier
Roland ist lange im Bike Business und entsprechend gut, deshalb hat eine Beschäftigung hier schon einen hohen Stellenwert.
Hier wird in jeder Hinsicht alles geboten
Es wird ausgebildet und die Chancen auf eine Karriere sind gut, Roland ist für Weiterbildung offen
Mehr geht natürlich immer :-)
Passend zur Arbeit in der Fahrradbranche wird das hier sehr groß geschrieben
Die Kollegen halten zusammen, jeder hilft gern
Es arbeiten hier viele ältere Kollegen. Wo nötig, gibt es Unterstützung
Wenn man etwas vernünftig kommuniziert, wird auch so geholfen
Modernes Umfeld, sauberes arbeiten
Man hat ein offenes Ohr für vernünftige Argumente
Ist hier überhaupt kein Problem
Stetig neue Projekte und Anforderungen, so wird's nicht langweilig
Der Geschäftsführer hat immer ein offenes Ohr für dich
Der Arbeit geber, soll besser zugucken was in der Firma passiert und nicht nur auf eine Person hören
Sich mehr kümmern um der Collega's im Produktion
War ganz Okay.
Öfter mal Neid unter den Mitarbeitern, aber viele waren auch sehr nett.
Es wurde Urlaubsgeld anteilig versprochen, aber nie ausgezahlt für 2025.
Keine große Karrierechancen.
Flexible Arbeitszeiten im Büro.
Schon alles etwas veraltet für Mitarbeiter.
Mehr auf Mitarbeitern in einzelnen Abteilungen hören.
Flexible Arbeitszeiten bei einer 40 Stunden Woche. Meistens von 06:00-17:00 möglich. Urlaub meist immer möglich.
Weiterbildungen bringen leider nicht viel.
Viele Mitarbeiter aus dem Büro, mögen einige aus den Hallen nicht. Dieses wird auch so kommuniziert.
Ältere Kollegen erhalten kein vereinfachtes Arbeiten. Jeder Karton muss z.B. mit einem Abroller geklebt werden in der Verpackung, früher hat dieses eine Maschine gemacht.
Viele schwere Kartons müssen mit der Hand getragen werden.
Früher war alles besser, es wurde mehr in der Lage des Mitarbeiter hineinversetzt.
Leider alte Tische und Stühle. Keine Funktion für Mitarbeiter, dass Tische hoch und runtergefahren werden können, für ein ergonomisches Arbeiten. Nur im Büro beim Geschäftsführer möglich.
Gehalt hätte mehr sein können. Gerade der Lohn bei den Mitarbeitern, die schon lange in der Halle arbeiten ist mau.
Es wird über Givve Card ein Warengutschein von 40€ ausgezahlt nach der Probezeit. Ist man mindestens einen Tag krank, erfolgt keine Auszahlung.
Normale Aufgaben, wie in anderen kleinen Firmen auch. Nichts besonderes
Falsche Versprechen der Geschäftsführung
Auf die Mitarbeiter hören
Urlaub meist immer möglich, auch kurzfristig.
Was soll es auch für eine Karriere bei 30 Mitarbeitern geben?
Produktion: Knapp über Mindestlohn, Büro: unrerer Durchschnitt
Büro arbeitet meiner Meinung nach gegen die Produktion
Ältere Kollegen erhalten keine Arbeitsgeräte für ein ein vereinfachtes arbeiten.
Meiner Meinung nach geht es nicht schlechter, viele wünschen sich den alten Geschäftsführer zurück
Schon alles etwas veraltet
Ist Ok
5-Tage-Woche ohne Schicht
Bei den Produkten wird immer mehr auf Nachhaltigkeit geachtet
Alle 4 Wochen eine kurze Betriebsversammlung
Schlechte Stimmung und schlechte Laune nicht nur auf dem Flur, sondern auch im E Mail Verkehr.
Marketing zeigt eher zu viel Produktionsvideos statt das Produkt vorzustellen.
Keine Weiterbildungsangebote
Viel zu viel Papier Verkehr. Unnötig!
IT schneidet leider ausreichend ab, da man oft aus Programm rausgeschmissen wird.
Viel Abwechslung, viele Projekte und Aufgaben zugleich.
vertrauensvoll geprägt
in kleinem Team bieten sich umfangreiche Entwicklungsperspektiven
langer Betriebszugehörigkeiten zeugen von loyalem Umgang
könnte noch zielgerichteter sein
So verdient kununu Geld.