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Rolls-Royce 
Power 
Systems 
AG
Bewertung

Unklare Strategie, keine klare Linie, viel Unsicherheit

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Rolls-Royce Power Systems AG in Friedrichshafen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

IG-Metall, als unbefristeter Mitarbeiter wenig Angst um die Jobsicherheit, Teamabhängig teilweise gute Führungskräfte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unklare Strategie, das Hetzen nach 12% EBIT als oberstes Ziel. Unglaubwürdige Kommunikation und Mitarbeiterbefragungen, die an der Basis keine erkennbare Wirkung zeigen. Fehlgeschlagene Projekte, die mit unterschlagenen Fakten als Erfolgsgeschichte verkauft werden.

Verbesserungsvorschläge

Bitte, nicht noch eine offizielle Stellungnahme, die aussagt, dass die Zeiten schwer sind und alle an einem Strang ziehen damit bald alles besser ist.

Work-Life-Balance

Wenn man so weit ist, sich nicht mehr mit dem was man tut zu identifizieren ist der Stunden Tag kein Problem.

Vorgesetztenverhalten

Versprechungen werden nicht eingehalten, klare Aussagen über die Zukunft gibt es nicht, anstehender Personalabbau wird nicht kommuniziert, sondern totgeschwiegen.

Interessante Aufgaben

Durch Unsicherheit und Mangelnde Kommunikation der Managements weiß man um 5 vor 12 nicht, was nach dem Mittag ist.

Gleichberechtigung

Mir fällt nichts ein, was zu beanstanden wäre

Umgang mit älteren Kollegen

Mir fällt nichts ein, was zu beanstanden wäre

Arbeitsbedingungen

IG-Metall ..

Gehalt/Sozialleistungen

IG-Metall

Karriere/Weiterbildung

Ok


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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