116 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
116 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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116 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mein Arbeitgeber ist prima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Rosenheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich bin seit 15 Jahren dabei....das sagt doch genug!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Parkgebühr, wenn man in ein anderes Hsus des Verbundes fährt.
Bevorzugung der Kolleg*innen aus dem Stammhaus (z.B. regelmäßig kostenlos Eis bei hohen Außentemperaturen, super Essen in der Kantine zu relativ normalen Preisen)
Verbesserungsvorschläge
Bei Entscheidungen die betreffenden Personen/Abteilungen mehr einbeziehen
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm
Image
Immer noch ausbaufähig
Work-Life-Balance
Für mich im Büro toll, für meine Kolleg*innen auf Station eher weniger....viel "einspringen" wegen Personalausfällen
Karriere/Weiterbildung
Super Angebote und Unterstützung
Gehalt/Benefits
Angemessen und Benefits gibt es auch
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Top
Kollegenzusammenhalt
Naja....es wird schon viel hinter dem Rücken geredet
Umgang mit älteren Kollegen
Respekt- und rücksichtsvoll
Vorgesetztenverhalten
Für mich 5 Sterne, Respekt, Anstand, Empathie
Arbeitsbedingungen
Günstig ist nicht immer besser oder ausreichend!!! Z.B. Anwendersoftware
Kommunikation
Fast immer prima
Gleichberechtigung
100 %
Interessante Aufgaben
Durchaus, natürlich muss auch Interesse daran bestehen, mal neue Dinge zu probieren
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Guter Arbeitgeber mit Potenzial – zwischen starkem Team und strukturellen Herausforderungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Rosenheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Positiv hervorzuheben ist, dass motivierte und engagierte Mitarbeitende gefördert werden und die Möglichkeit erhalten, sich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Eigeninitiative und der Wunsch, mehr Verantwortung zu übernehmen, werden unterstützt und entsprechende Entwicklungsmöglichkeiten geschaffen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verbesserungsbedarf besteht bei den Rahmenbedingungen für Mitarbeitende. Besonders die Parkplatzsituation ist schwierig und im Arbeitsalltag, gerade im Schichtdienst, teilweise belastend. Hier wären bessere und ausreichend verfügbare Parkmöglichkeiten für Beschäftigte wünschenswert.
Auch ein Angebot wie EGYM Wellpass wäre eine sinnvolle Ergänzung der Mitarbeiterbenefits und könnte die Gesundheitsförderung sowie die Attraktivität des Arbeitgebers stärken.
Verbesserungsvorschläge
Die interne Kommunikation sollte deutlich verbessert werden. Mitarbeitende sollten regelmäßig und transparent über aktuelle Entwicklungen, Veränderungen, Entscheidungen und laufende Projekte im Unternehmen informiert werden. Die früheren Informationsvideos waren dafür eine gute Möglichkeit und sollten wieder eingeführt oder durch ein vergleichbares Format ersetzt werden.
Wichtig wäre außerdem, Mitarbeitende stärker in Veränderungsprozesse einzubeziehen und Entscheidungen nachvollziehbar zu kommunizieren. Informationen sollten nicht erst über Umwege oder zufällig im Arbeitsalltag ankommen. Eine verlässliche, zentrale und regelmäßige Kommunikation könnte dazu beitragen, dass sich Beschäftigte besser eingebunden fühlen und Entwicklungen im Unternehmen nachvollziehen können.
Image
Das öffentliche Image des RoMed Klinikums wirkt gemischt. Während die medizinische Versorgung und das Engagement vieler Mitarbeitender positiv wahrgenommen werden, zeigen öffentliche Bewertungen auch wiederkehrende Kritik an Kommunikation, Wartezeiten und organisatorischen Abläufen.
Kommunikation
Bei der internen Kommunikation besteht aus meiner Sicht deutlicher Verbesserungsbedarf. Als Mitarbeitender würde ich mir wünschen, regelmäßiger darüber informiert zu werden, was im Unternehmen aktuell passiert, welche Veränderungen anstehen und welche Entscheidungen oder Entwicklungen für die Beschäftigten relevant sind.
Die früher regelmäßig veröffentlichten Informationsvideos waren dafür eine gute Möglichkeit, einen Überblick über aktuelle Themen und Entwicklungen bei RoMed zu bekommen. Leider gibt es diese Form der Kommunikation inzwischen nicht mehr beziehungsweise deutlich weniger.
Dadurch entsteht zunehmend das Gefühl, von vielen unternehmensweiten Prozessen und Entwicklungen ausgeschlossen zu sein. Eine regelmäßige, transparente und für alle Mitarbeitenden leicht zugängliche interne Kommunikation würde hier viel verbessern und auch die Nachvollziehbarkeit von Entscheidungen stärken.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Solides Klinikum der Versorgungsstufe 4
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Rosenheim gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
- dringliche Verbesserung der Parkplatzsituation!
Image
Bei einem Klinikum dieser Größe, gibt es immerwieder unzufriedene Patienten und Angehörige. Gerade in der „Problemabteilung“ Notaufnahme gibt es durch Missverständnis der Bevölkerung negative Bewertungen, die meist Wartezeiten, Stress, begrenzte Behandlungskapazitäten und laienhafte Fehleinschätzungen eines Notfalls.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist Tarifgebunden. Corporate Benefits und diverse regionale Rabatte werden uns zur Verfügung gestellt. Den Wellpass gibt es leider nicht!
Kommunikation
In Unserer Abteilung ist die Kommunikation überwiegend gut, jedoch entstehen durch die Zusammenarbeit verschiedener medizinischer Fachbereiche und die Kommuniktion mit der Personalabteilung ab kommunikationsbedingte Missverständnisse.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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.....
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Rosenheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
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Schlecht am Arbeitgeber finde ich
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Verbesserungsvorschläge
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Arbeitsatmosphäre
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Image
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Work-Life-Balance
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Karriere/Weiterbildung
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Gehalt/Benefits
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Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Kollegenzusammenhalt
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Umgang mit älteren Kollegen
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Vorgesetztenverhalten
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Arbeitsbedingungen
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Kommunikation
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Gleichberechtigung
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Interessante Aufgaben
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Meine damalige Ausbildung im RoMed Klinikum
Ex-Auszubildende:rHat 2019 eine Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpflegerin im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Rosenheim abgeschlossen.
Verbesserungsvorschläge
Auszubildende besser behandeln, mehr Rücksicht auf sie nehmen, damit sie auch langfristig bleiben.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war katastrophal, viele Kollegen untereinander haben sich offensichtlich nicht verstanden und das an Auszubildende rausgelassen. Ich wurde oft im Streit mit einbezogen und nach meiner Meinung gefragt.
Karrierechancen
Ich denke wenn man jahrelang dort arbeitet, dass man Aufstiegschancen hätte.
Arbeitszeiten
Die Arbeitszeiten waren leider auch nicht besonders schön. Da man im Schichtdienst arbeitet, geht es ja leider nicht anders, dass man manchmal mehrere Tage am Stück arbeitet, aber ich finde das dort wenig Rücksicht auf mich genommen worden ist.
Ausbildungsvergütung
ich fand die Ausbildungsvergütung ausreichend für mich.
Die Ausbilder
Viele Anleitende Mitarbeiter hatten offensichtlich wenig Lust auf Auszubildende, andere dagegen haben sich sehr Mühe gegeben.
Spaßfaktor
bei Kollegen in meinem Alter gab es oft Zeit für Späße oder Situationen, wo man sich selbst nicht so ernst nahm, aber bei älteren Kollegen war das gar nicht der Fall.
Aufgaben/Tätigkeiten
Als Auszubildende hatte ich typische Aufgaben wie Patienten waschen, Inkontinenzeinlagen wechseln und Betten putzen. Ich wurde jedoch sehr häufig zu Maßnahmen am Patienten zur Beobachtung mitgenommen.
Variation
Auf manchen Stationen in diesem Krankenhaus konnte man jeden Tag etwas anderes erleben.
Respekt
Ich persönlich hatte nicht das Gefühl, dass man respektiert worden ist vom Personal, zum Beispiel von Ärzten oder auch Reinigungskräften. Ich wurde sehr oft in strengem Ton angesprochen und kritisiert. Ganz anders hingegen war es jedoch von Angehörigen der Patienten.
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Mehrfachbewertung
Ich kann’s jedem nur empfehlen ROMED Klinikum Rosenhei.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen in Rosenheim gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Es war alles immer sehr angenehm der Arbeitsplatz ist gut ausgestattet und weitesgehend modern.
Work-Life-Balance
Stationsleitungebene darauf geachtet, dass Work Life Balance immer gegeben ist.
Karriere/Weiterbildung
Man hat immer Optionen, Weiterbildung Fortbildung zu machen und die Karriereleiter hoch zu steigen.
Gehalt/Benefits
Gehalt war sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Der kollegiale Zusammenhalt auf meiner Station war sehr gut, da könnten sich einige Teams noch eine Scheibe von abschneiden.
Umgang mit älteren Kollegen
War alles gut wünschenswert wäre vielleicht für manche einen Kollegen einen Tag mehr frei hab einem gewissen Alter.
Vorgesetztenverhalten
Super freundlich und immer auf Augenhöhe.
Kommunikation
Die Kommunikation im Team war super, auch allgemein im Haus mit Kollegen und anderen Mitarbeitern. Auch mit Ärzten und ebenso auch der PDL.
Gleichberechtigung
Sehr gut
Interessante Aufgaben
Man hat vielfältige Möglichkeiten, Fachbereiche, aber auch Fortbildungsmöglichkeiten und Weiterbildung Optionen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Ich bin seit 2024 unbefristet angestellt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Rosenheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich bin sehr zufrieden
Work-Life-Balance
Gleitzeit
Gehalt/Benefits
Bin zufrieden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ok
Kollegenzusammenhalt
Find ich super
Umgang mit älteren Kollegen
Ist OK
Vorgesetztenverhalten
Könnte besser sein
Arbeitsbedingungen
Im Sommer sehr warm
Kommunikation
Könnte manchmal besser sein
Gleichberechtigung
Alles bestens
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich
Image
Karriere/Weiterbildung
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RoMed Rosenheim
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Rosenheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Dachterasse, Automaten mit gutem Essen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aktuelle Parksituation ab 8h muss man Parkplatz suchen und ca 15min entfernt parken
Arbeitsatmosphäre
Bin sehr zufrieden
Image
Mich hat das Konzept der Kliniken begeistert
Work-Life-Balance
Sehr gut
Karriere/Weiterbildung
Viele Möglivhkeiten um Up to date zu bleiben
Gehalt/Benefits
Ist gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr gut
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Super, sehr guter Umgang
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut
Arbeitsbedingungen
Sehr gut
Kommunikation
Gute Kommunikation
Gleichberechtigung
Super
Interessante Aufgaben
Viel möglichkeiten für Firtbildungen. Kenntnisstandtests.
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Mehrfachbewertung
solider Arbeitsplatz
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Rosenheim gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
interessantes Aufgabenfeld, in attraktiver Umgebung, gutes Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation der Führunsebene und sich kümmern um Belange des Pflegepersonals findet zu wenig statt
Verbesserungsvorschläge
gute Bereitschaftszimmer sicherstellen
Arbeitsbedingungen
z.B.obwohl das KH neu gebaut wurde, ist die Raumaufteilung im Op so unglücklich, dass man mit Op Tisch nicht ohne zu rangieren in den Op fahren kann und sehr enge Vorbereitungsräume
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ich finde auf die Pflege sollte mehr geschaut werden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Rosenheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildung und Fortbildung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Organisation wenn man auf andere Station hilft
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf seine Leute bzw. Pflege schauen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 116 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird RoMed Kliniken durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 80% der Bewertenden würden RoMed Kliniken als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 116 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 116 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich RoMed Kliniken als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.