47 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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47 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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47 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Firma ist auf Wachstumskurs. An den notwendigen klaren Strukturen und Verantwortungen fehlt es aber noch ein wenig.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei rose plastic AG in Hergensweiler gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- viele zusätzliche Sozialleistungen
- zahlreiche MA-Events wie z.B. Weihnachtsfeier und Sommerfest
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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mal nach "unten" schauen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 im Bereich Produktion bei rose plastic AG in Hergensweiler gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
es gibt noch vorgesetzte die sich einsetzen und mitarbeiter die sich kümmern
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
liebe chefetage schaut einfach mal öfter nach "unten" in die produktionen und hört den mitarbeitern zu wirklich zuhören!
Image
nach aussen hui nach innen naja
Work-Life-Balance
is halt schichtarbeit
Kollegenzusammenhalt
es kommt drauf an grüppchenbildung innerhalb der schicht heult man mit den wölfen kommt man weiter
Umgang mit älteren Kollegen
es wird versucht auf ältere,kranke, mitarbeiter einzugehen, klappt halt nicht immer für mitarbeiter ab 58 einen zusätzlichen tag frei alle 2 wochen
Interessante Aufgaben
sehr vielseitig es gibt verschiedene bereiche in denen man eingeteilt wird Rüttler,maschine,palette,waage...
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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...mehr Schein als Sein....
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 bei rose plastic AG in Hergensweiler gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unternehmen in Familienbesitz - generell nicht kleinlich, wenn es um notwendige Ausstattung / Betriebsmittel, etc. geht. Bezahlung ordentlich, sonstige Benefits - sind heutzutage auch nicht grad überall anzutreffen!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
...mit dem "besser werden wollen" hat es die letzten Jahre nicht mehr so gut geklappt. Eine gewisse "Überbürokratisierung" hat sich breitgemacht - mit vielen Nachteilen. Und die Mitarbeiter stehen nicht mehr sooo im Fokus. Das wirkt sich auch nach außen aus. Schade!
Verbesserungsvorschläge
Rückbesinnung auf die Werte, die man sich hochoffiziell auf die Fahnen schrieb - und diese auch umsetzen in der Praxis. Wird sich nicht nur nach innen positiv auswirken... Es gibt ohne Frage schlechtere Arbeitgeber - aber kann das die Messlatte sein?
Arbeitsatmosphäre
....auch hier deutliche Rückschritte.
Image
Der sehr gute Ruf vergangener Tage mag noch nachhallen. Insider von heute wissen, dass "nicht alles Gold ist, was glänzt"!
Work-Life-Balance
...einst schrieb man sich "Familienfreundlichtkeit" auf die Fahnen und hatte viele verschiedene Arbeitszeitmodelle. Das ist SO aufgrund der Betriebsgröße wohl nicht mehr möglich? Oder ist es eine Frage des Wollens? Frauen, die nach der Elternzeit wieder arbeiten möchten, haben es schwer...!
Karriere/Weiterbildung
...wer aufhört besser werden zu wollen, hört auf gut zu sein. Dieser vom Inhaber viel zitierte Leitsatz wurde lange Zeit auch gelebt!
Gehalt/Benefits
Sehr ordentlich. Allerdings stimme ich meinen Vorgängern hinsichtlich der Einschätzung "zu wenig Festgehalt" - "zu viel Variable" zu!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja, na klar - das ist ja auch besser - für´s Image!!!
Kollegenzusammenhalt
Auch hier sind deutliche Rückschritte zu verzeichnen. Bis vor einigen Jahren arbeitete man wirklich "Hand in Hand" - heute lässt sich das nicht mehr so gut bewerkstelligen - mag auch an der Fluktuation heutzutage liegen...
Umgang mit älteren Kollegen
...es mag Ausnahmen geben - aber so allgemein beobachtet, scheint es da wenig Ressentiments zu geben.
Vorgesetztenverhalten
...der Mitarbeiter als Mitunternehmer - das hatte sich das Unternehmen einmal (sogar mittels eigenem Buch, vom Inhaber verfasst!) auf die Fahnen geschrieben. Papier ist bekanntlich geduldig - leider....
Arbeitsbedingungen
Hier gibt es wenig Beanstandungen!
Kommunikation
Kommunikation: War schon mal besser. Jetzt gewisse Vorsicht geboten. Alles was Du sagst kann gegen Dich verwendet werden.
Gleichberechtigung
Mit sonderbaren Methoden wird versucht, Wiedereinsteigerinnen das Wiedereinsteigen zu "ermöglichen". Auch sonst sind die Strukturen hinsichtlich der Gleichberechtigung "eher ländlich".
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich und interessant. Da gab es nix zu meckern.
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keine Entwicklungschancen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 im Bereich Administration / Verwaltung bei rose plastic AG in Hergensweiler gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter sollten mit ihren Fähigkeiten besser wahrgenommen und ihre Ideen ernst genommen werden, im das Potential der Belegschaft optimaler nutzen zu können. Flexiblere Arbeitsplätze wären wünschenswert, um Familie und Beruf besser zu vereinen, gute Mitarbeiter zu halten und die hohe Fluktuation zu schwächen.
Arbeitsatmosphäre
Durch dauerndes Kompetenzgerangel zwischen den Bereichen leidet die Motivation. Schade, denn innerhalb des Teams wäre ein motiviertes Arbeiten durchaus möglich.
Image
der weithin gute Ruf ist in meinen Augen nicht gerechtfertigt - Ausführungen siehe oben.
Work-Life-Balance
Teilzeittätigkeit schwierig. Familie und Job zu kombinieren, wird einem nicht leicht gemacht.
Karriere/Weiterbildung
siehe oben
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb des Teams wäre die Stimmung gut, würden die Strukturen seitens der Führungsriege besser gelebt.
Umgang mit älteren Kollegen
passt
Vorgesetztenverhalten
Leider stehen die Vorgesetzten oftmals nicht hinter den Mitarbeitern. Die Wertschätzung für geleistete Arbeit und die Bereitschaft, Zusatzaufgaben zu übernehmen, ist gering.
Arbeitsbedingungen
Hier passt alles
Kommunikation
findet nicht statt.
Gleichberechtigung
Hier wird mit verschiedenem Maß gemessen. Frauen werden nicht ernst genommen und haben schlechtere Möglichkeiten, sich innerhalb des Unternehmens zu entwickeln. Für freie Stellen werden interne potentielle Kanditaten gar nicht erst berücksichtigt.
Interessante Aufgaben
keine Möglichkeit zur Weiterentwicklung. Wenig Anerkennung für Geleistetes.
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Bottle-Neck
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2010 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei rose plastic AG in Hergensweiler gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt zu viele Häuptlinge und zu wenig Indianer.
Ständiges Aufrüsten des Managements führt zu noch längeren Entscheidungswegen, Kompetenzgerangel zwischen den Abteilungen macht unflexibel.
Verbesserungsvorschläge
back to the roots
Arbeitsatmosphäre
Kompetenzgerangel sorgt für Unwohlsein am Arbeitsplatz
Image
die Stimmung in der Belegschaft wurde zusehends schlechter
Karriere/Weiterbildung
keine Möglichkeiten zur internen Entwicklung
Gehalt/Benefits
Festgehalt zu gering, variabler Anteil zu hoch
Kollegenzusammenhalt
keine Einheit
Vorgesetztenverhalten
mangelndes Vertrauen der Vorgesetzen in die Mitarbeiter und fehlende Unterstützung
Kommunikation
lange Kommunikationswege; Wissensinseln; fehlende Information durch die Vorgesetzten
Gleichberechtigung
definitiv keine Gleichberechtigung; Frauen werden nicht ernst genommen
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber, der den Mensch in den Mittelpunkt...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei rose plastic AG in Hergensweiler gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitgeber, der den Mensch in den Mittelpunkt rückt (Arbeitgeber des Jahres)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nichts auszusetzen, im Gegenteil
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei rose plastic AG in Hergensweiler gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es handelt sich um ein innovatives, gesundes Unternehmen mit hervorragendem Ruf, um die Zukunft des Unternehmens muss man sich keine Sorgen machen; Die Sozialleistungen sind überdurchschnittlich, die Mitarbeiter werden am Unternehmenserfolg beteiligt und ich fühle mich sehr fair behandelt und gut aufgehoben; Hier zählt wirklich der Mitarbeiter! Wer hier was auszusetzen hat, meckert auf hohem Niveau;
Work-Life-Balance
Eigenes Fitness-Studio für Mitarbeiter und Angehörige;
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Familienunternehmen, in dem die Mitarbeiter zählen!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei rose plastic AG in Hergensweiler gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr gute Arbeitsatmosphäre, die Kollegen halten zusammen;
Tolle Kantine mit Bergblick und eigenem Koch, der sehr gut kocht;
exzellente work-life Balance in wunderschöner Umgebung (Bodensee)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fühl mich bei der rose wohl.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei rose plastic AG in Hergensweiler gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Betriebsklima, soziale Leistungen, Gehalt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Soweit alles okay
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei rose plastic AG in Hergensweiler gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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