Sehr gute (akademische) Ausbildung!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich alles. Ich würde die Ausbildung bei Rosenberger jederzeit wieder machen und kann sie besten Gewissens weiterempfehlen!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
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Verbesserungsvorschläge
Feste Aufgaben für die Abteilungen, sodass man bei seinem Start direkt Verantwortlichkeiten bekommt und nicht die Gefahr läuft, lediglich Hilfsarbeiten zu erledigen
Arbeitsatmosphäre
Hängt stark von der Abteilung ab, bei manchen wird man sehr gut integriert bei anderen arbeitet man einfach mit.
Karrierechancen
Sofern es wirtschaftlich möglich ist wird man in der Regel übernommen.
Arbeitszeiten
35h/Woche mit Gleitzeit, Freitag 12 Uhr Feierabend und gelegentlich Homeoffice haben die Work-Life-Balance perfektioniert. Überstunden konnten einfach abgebaut werden und es gab für Dualis eigentlich nie den Druck extrem lange Arbeiten zu müssen.
Ausbildungsvergütung
Eigentlich sehr gut, im Vergleich zu Kommilitonen eher im Mittelfeld. Sonderleistungen wie Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld gab es immer.
Die Ausbilder
Alle extrem nett, egal ob eigener Ausbilder oder aus anderen Abteilungen, haben stets ein offenes Ohr und machen die Ausbildung sehr sehr gut
Spaßfaktor
Sowohl in den Abteilungen als auch zwischen den Dualis, Abwechslung in den Aufgaben/Abteilungen und im Arbeitsalltag (z.B. Ausflüge)
Aufgaben/Tätigkeiten
Kommt auf die Abteilung und das eigene Interesse bzw. auch Proaktivität an, aber in der Regel wird man sehr gut ins Tagesgeschäft integriert und spürt den Mehrwert.
Variation
Durch den 3-monatigen Rhythmus lernt man fast alles kennen und versteht -abteilungsübergreifende betriebliche Zusammenhänge.
Respekt
Ich hatte nie das Gefühl respektlos behandelt zu werden, von anderen Dualis bis zur Führungsebene. Man wird geschätzt für die Ausbildung.