Wie ist es, hier zu arbeiten?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Sozialleistungen
- 3,9Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
AI-generierte Zusammenfassung
Zuletzt aktualisiert am 6.3.2024
Diese Zusammenfassung wurde mit künstlicher Intelligenz erstellt und basiert auf Texten von über seit März 2023. Alle Informationen dazu findest du hier.
Rosenberger Hochfrequenztechnik GmbH & Co. KG ist ein Unternehmen, das von den Mitarbeiter:innen gemischte Bewertungen erhält. Die Arbeitsatmosphäre wird überwiegend positiv bewertet, wobei besonders die Freiheit bei der Arbeitseinteilung und die gute Atmosphäre innerhalb der Teams hervorgehoben werden. Allerdings wird auch Kritik geäußert, insbesondere in Bezug auf die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen und das Verhalten einiger Vorgesetzter.
Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind stark von der Beziehung zu den Vorgesetzten abhängig und können in einigen Abteilungen begrenzt sein. Die Kommunikation variiert je nach Team und Führungskraft, wobei die Geschäftsleitung sich um regelmäßige Webcasts bemüht, um die Mitarbeiter:innen zu informieren.
In Bezug auf Umwelt- und Sozialbewusstsein gibt es Verbesserungsbedarf, obwohl das Unternehmen lokale Vereine unterstützt und an Spendenaktionen teilnimmt. Die Gleichberechtigung zwischen Mann und Frau wird positiv bewertet, allerdings gibt es Kritik bezüglich der Bevorzugung von Personen mit persönlichen Beziehungen zu Vorgesetzten.
Gut finden Arbeitnehmende:
- Die flexible Arbeitseinteilung
- Die gute Atmosphäre innerhalb der Teams
- Die Gleichberechtigung zwischen Mann und Frau
Als verbesserungswürdig geben sie an:
- Die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen
- Das Verhalten einiger Vorgesetzter
- Das Umwelt- und Sozialbewusstsein des Unternehmens