Guter Arbeitgeber aber im Wandel
Gut am Arbeitgeber finde ich
Guter Zusammenhalt. Arbeitskultur.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die neuen Projekten wie zum Beispiel Digital Transformation Journey, Follow the Sun etc. finde ich keinen Wert für die Mitarbeitern. Die sind nur Werbung ohne konkretes Ergebnis. Bitte nicht versuchen Rosens Arbeitskultur zu ändern, die schon gut ist. Nicht alte Mitarbeiter entlassen wegen PG Arbeitsweise und Ziele sondern hier bleiben zu überzeugen.
Verbesserungsvorschläge
Ein fairer Tarifvertrag. Management sagt der Tarifvertrag schränkt uns ein. Wir möchten die Gehaltserhöhungen stärker leistungsbezogen gestalten. Allerdings halte ich das für eine große Lüge. Die meisten Menschen sind sich dessen bewusst. Bessere Kommunikation vom Management. Bitte nicht versuchen Rosens Arbeitskultur zu ändern, die schon gut ist.
Arbeitsatmosphäre
Wir haben eine gute Arbeitsatmosphäre aber es hängt vom Team ab. Sehr Managerabhängig.
Work-Life-Balance
Man hat hier ein gutes Balance. Familienfreundlich.
Karriere/Weiterbildung
Hier macht man meistens leider keine Karriere sondern Fliessbandarbeit genauso wie ein Bandarbeiter oder Sachbearbeiter. Es gibt nichts Neues ubd 95% jeden Tag gleiche Arbeit.
Kollegenzusammenhalt
Wir haben ein gutes Team aber das ist mein Glück. Ich höre ganz andersume Kommentare von den anderen Teams.
Vorgesetztenverhalten
Mein Vorgesetzte ist sehr nett und kompetent. Trotzdem ist Obermanagent ist ganz anders. Das kann ich leider nicht beurteilen.
Kommunikation
Kommunikation des Obermanagements ist leider nicht Mitarbeiterfreundlich. Die Firma wurde an PG verkauft und sie möchten was ändern aber man fühlt sich in diesem Changeprocess wie Versuchskaninchen. Rosen hatte sowieso eine schöne Arbeitskultur. Diese Changedingen finde ich total unnötig und Show.
Interessante Aufgaben
In unserem Team haben wir leider keinen interessanten Aufgaben. Budget gibt es nicht. Seit Jahren gibt es keine Weiterbildungsmöglichkeiten.