41 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
41 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
41 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
kein moderner Arbeitsplatz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei ROWA GROUP Holding GmbH in Pinneberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kleine Zusatzleistungen zum Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
An alten Denkweisen festzuhalten - das Motto: same same but different
Verbesserungsvorschläge
Technik, Prozesse und Strukturen an modernes Leben anpassen (z.B. flexiblere Arbeitszeiten, innovative Techniken einsetzen um den Arbeitsplatz modern zu gestalten)
Umgang mit älteren Kollegen
nur der mit der längsten Betriebszugehörigkeit hat recht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Größtes Problem ist das Gehalt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei ROWA Masterbatch GmbH in Pinneberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man wird für Fehler nicht direkt zur Verantwortung gezogen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die allergrößt Frechheit ist das Gehalt. Ich komme im Schichtsystem Schwer auf meine drei tausend Euro und man setzt sich täglich den gesundheitsschädlichen Kunststoff dämpfen aus.
Verbesserungsvorschläge
Bessere zu:-Entlüftung in der Produktion. Mehr Fachpersonal einstellen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
In allen belangen nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei ROWA Lack GmbH in Seevetal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozialleistungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
Qualifizierte Führungskräfte einstellen. Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten. Ernsthaftigkeit. Finanziellen Spielraum.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Licht und Schatten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ROWA GROUP Holding GmbH in Pinneberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Parkmöglichkeiten, selbständiges Arbeiten möglich, kein autoritäres Verhalten der Leitenden, schöne Firmenfeste, nette KollegInnen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehaltspolitik, Arbeitsorganisation
Verbesserungsvorschläge
offenere Kommunikation,
mehr Anerkennung den einfachen Mitarbeitern gegenüber, Betriebsrat zulassen, Angleichungen der Gehälter
(Nicht wer am lautesten schreit bekommt das Meiste)
Arbeitsabläufe besser organisieren
Arbeitsatmosphäre
Kollegen nett , wenig Begegnungsmöglichkeiten innerhalb der Firma
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, HomeOffice, hohes Arbeitsvolumen
Kommunikation
könnte definitiv besser sein, aus vielen Dingen wird unnötigerweise ein Geheimnis gemacht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
auf den absteigenden Ast und das sehr schnell
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei ROWA GROUP Holding GmbH in Pinneberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gehalt/Benefits
Mittelmaß es gibt betriebe die nicht soviel zahlen aber auch nicht soviel abverlangen von einer Person.
Vorgesetztenverhalten
die vorgesetzten hätten eigentlich kein Stern verdient da man sich immer wieder hintergangen fühlt und sie nichts für einen machen.
Arbeitsbedingungen
Da die IT gefühlt überfordert ist kann es nicht wirklich gut laufen ob es das interne System ist oder die Scanner im Lager Bereich immer wieder massive Probleme
Interessante Aufgaben
Sie lassen nie jemanden dort arbeiten wo man sehr gut drin ist. Jeder muss alles können bla bla bla. Ich sage nur jeder hat sein Bereich den er gut kann und Bereiche die er nicht gut kann dann lass ihn doch das machen was er gut kann und nicht immer hin und her.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Innovativer Global Player mit bedeutender Marktposition. Umgang: Lösungsorientiert, wertschätzend, humorvoll
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Tramaco Vertrieb und Verarbeitung von Chemieprodukten G.m.b.H. in Tornesch gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzte hören zu und beteiligen sich an Problemlösungen. Kollegen denken mit. Fehler werden angesprochen - ohne Vorwürfe - und behoben.
Arbeitsatmosphäre
Fehler machen ist menschlich. Hier geht es darum, wie das beste daraus gemacht wird und nicht darum, wer Schuld hat. Humor ist auch dabei.
Image
Von Kunden geliebt. Bei den Wettbewerbern gefürchtet.
Work-Life-Balance
Gleitzeit. Die Kernzeiten müssen eingehalten werden. Wenn es dringende Gründe gibt, kann davon abgeweicht werden. Die Wochenarbeitszeit ist im Vertrag verhandelbar.
Karriere/Weiterbildung
Was notwendig und sinnvoll ist, wird auch genehmigt.
Gehalt/Benefits
Verhandlungssache.
Es gibt monatlich einen Tankgutschein von über 40€ bei einer Tankstelle in Pinneberg.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es werden Alternativen zu Ozonschädlichen Treibmitteln hergestellt.
Es wird ein Jobbike angeboten, das vom Bruttogehalt finanziert wird.
In den Küchen/Kantienen gibt es Kühlschränke und Mikrowellengeräte.
Altpapier wird getrennt gesammelt. Gesetzliche Vorgaben werden eingehalten.
Jubilare werden geehrt.
Wenn nicht gerade Corona ist, werden auch gemeinsame Feste gefeiert.
Umgang mit älteren Kollegen
Angehende Rentner sind mit Herzblut bis zum Schluss dabei. Und sie werden für Ihre Erfahrung geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Freundlich, korrekt, respektvoll, wertschätzend, humorvoll, auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Großzügige Büros,
It-Service ist gut,
manche IT-Probleme werden schnell gelöst,
manche Meldeverfahren sind umständlich und langwierig,
Manche Softwarelösungen sind nicht optimal.
Kommunikation
Auch im homeoffice gibt es videchats, Chats und Telefon, um sich mit den Kollegen auszutauschen.
Gleichberechtigung
Es gibt auch Frauen in Führungspositionen. Technische Positionen werden auch mit Frauen besetzt.
Interessante Aufgaben
Das besondere an der Tramaco ist, dass Aufgaben nicht strikt abgegrenzt werden, sondern dass sich jeder - so weit Iteresse, und Bedarf vorhanden sind - in zusätzlichen Bereichen einbringen/einarbeiten darf. Das ist kein Zwang! Wer ausgelastet ist, darf auch nein sagen.
Kollegenzusammenhalt
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So la la la
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei ROWA GROUP Holding GmbH in Pinneberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vieles
Verbesserungsvorschläge
Gewerkschaft zulassen
Kollegenzusammenhalt
Jeder macht was er will und kaum einer hilft
Kommunikation
Bloss niemand informieren
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Mitarbeiterin Qualitätssicherung in bei der Kunststoffherstellung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei ROMIRA Gesellschaft für Vertrieb & Verarbeitung von Chemieprodukten mbH in Pinneberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Leistungen, die Kommunikation
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Tatsächlich nichts, finde eher einige Kollegen unpassend
Verbesserungsvorschläge
Mehr Leute einstellen (: die Auftragslage ist gigantisch
Work-Life-Balance
3 Schicht-System und teils viele Extra-Schichten.. Aber besser als keinen Job (:
Gehalt/Benefits
VL wird gezahlt, Urlaub und Weihnachtsgeld ebenso. Gerne auch für Extra-Schichten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Energieeffizienz wird groß geschrieben. Man bekommt jeden Tag kostenlos Milch oder einen Kaffee.
Kollegenzusammenhalt
Wie in jedem Unternehmen, mit einigen kann man gut, mit anderen besser, mit anderen eher weniger. Aber wenn es drauf ankommt halten alle zusammen.
Vorgesetztenverhalten
Hilfsbereit, kompetent, freundlich
Kommunikation
Man ist kejne Ameise, einem wurd zugehört und die Chance gegeben etwas beizutragen
Interessante Aufgaben
In meinem Bereich eher gleichbleibend
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Kein aber Fein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Tramaco Vertrieb und Verarbeitung von Chemieprodukten GmbH in Pinneberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man arbeitet sehr selbstständig und hat einen großen Spielraum
Gute Umgangsformen unter Kollegen
Hier darf auch sehr gerne gelacht und gealbert werden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
hmmmm.....
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter mehr über neue, oder zukünftige Projekte einbeziehen.
Der Arbeitgeber wird finanziell nicht in schieflage geraten, wenn man mal die Kosten für ein kleies Sommerfest übernimmt.
Arbeitsatmosphäre
Sehr Familiär. Guter Zusammenhalt.
Natürlich gerät man mal aneinander, aber das ist halt wie in einer Familie. Da ist auch nicht immer alles rosig.... Jedoch überwiegt das Positive
Work-Life-Balance
Bei der Gleitzeitregelung gibt es noch verbesserungspotenzial
Karriere/Weiterbildung
Fleiß und Einsatz wird gesehen. Es geht nicht von jetzt auf gleich, aber Einsatzbereitschaft zahlt sich auch bei der Karriere aus.
Gehalt/Benefits
Wer bekommt schon genug Gehalt ??? Mein Kommentag hierzu: Wer etwas erreichen will, der schafft das auch! Hier zahlt sich lange Treue zur Firma durch regelmäßige Gehaltserhöhungen aus.
Die am lautesten meckern, fahren merkwürdiger Weise die teuersten Autos und leisten sich mehrmals am Tag, teueren Automatenkaffee, obwohl Kaffee und Tee von der Firma auch kostenfrei angeboten wird.
Sozialleistungen sind TOP!!
Kollegenzusammenhalt
Bis auf paar schwarze Schaafe ist der Zusammenhalt untereinander sehr stark
Umgang mit älteren Kollegen
Jedes Alter hat seine Besonderheit. Man stellt sich darauf ein
Vorgesetztenverhalten
Kollegiales Verhalten Seitens der Vorgesetzen.
Arbeitsbedingungen
Alles TOP. Auf gute Arbeitsbedingungen wird viel Wert gelegt
Kommunikation
Da gibt es noch Luft für Verbesserung
Gleichberechtigung
Jeder hat hier die Möglichkeit durch Fleiß und Arbeit seinen Erfolg selbst zu bestimmen. Egal ob m/w/d. Hier arbeiten Mann/Frau/Gay, Schwarz/Weiß, Alt/Jung und diverse Nationalitäten gut und gemeinsam zusammen
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Produktionsbetrieb mit ehrlichen Werten.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Tramaco Vertrieb und Verarbeitung von Chemieprodukten GmbH in Pinneberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Work-Life-Balance
Drei-Schicht-Arbeit im wochenweisen Wechsel. Zumindest die Wochenenden hat man frei.
Kollegenzusammenhalt
Hier hilft man sich gegenseitig. Toll!
Vorgesetztenverhalten
Es kann auch schon mal lauter werden.
Arbeitsbedingungen
Gefühlt doch sehr staubig.
Kommunikation
Könnte besser sein...
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.