Zeichen sehen, erkennen und handeln.
Arbeitsatmosphäre
Unter Kollegen
Gehalt/Benefits
Nicht gleichberechtigt
Vorgesetztenverhalten
Hören nicht auf Hinweise
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Mitarbeiter, liebe Mitarbeiterin,
Jede/r Mitarbeitende der RTLL Lewerenz Holding AG trägt zum Erfolg und zur Qualität unserer Projekte bei. Wir bedanken uns daher für deine offene Meinung und die Einschätzung deiner Tätigkeit bei der RTLL Lewerenz Holding AG.
Dein Feedback hilft uns, uns zu entwickeln, Probleme anzupacken und gemeinsam zu wachsen.
Wir freuen uns über dein positives Feedback zu Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt, Aufgaben und den Arbeitsbedingungen. Dass du dich dennoch ungerecht behandelt fühlst und mit RTLL als Arbeitgeber unzufrieden bist, bedauern wir sehr.
Bei RTLL stehen wir für ein faires, familiäres Miteinander. Unsere Unternehmensstruktur ermöglicht uns kurze und direkte Kommunikationswege und eine von uns gelebt, gefestigt und geförderte offene Gesprächskultur. Jede/r Mitarbeitende hat die Möglichkeit, Probleme, Themen und Kritik direkt anzusprechen oder im Team abzustimmen. Sollte ein Wunsch oder Hinweis nicht sofort umgesetzt werden können, suchen wir stets gemeinsam nach Kompromissen. Wir möchten auch für dich die passende Lösung finden und würden uns sehr freuen, mit dir in einen vertraulichen Dialog zu treten.
Eine leistungsgerechte Vergütung und die gleichberechtigte Behandlung aller Mitarbeitenden ist für uns selbstverständlich. Schade, dass du in diesem Bereich andere Erfahrungen gemacht hast. Wir behalten die aktuellen Entwicklungen im Blick und unterstützen unsere Mitarbeitenden. Zum Ausgleich der inflationsbedingten Kostensteigerungen erhielt jeder RTLL-Mitarbeitende, unabhängig von dessen Position, zwei Sonderzahlungen in Höhe von insgesamt 3.300,00 € netto. Auch zukünftig beobachten wir die Bedarfe und werden entsprechend reagieren.
Abschließend möchten wir uns nochmals bei dir für die Zeit bedanken, die du dir für deine Bewertung genommen hast. Wir sind uns sicher, dass wir die angesprochenen Punkte gemeinsam entwickeln können und passende Lösungen finden.<
Viele Grüße,
die Geschäftsführung der RTLL Lewerenz Holding AG.