Wer Wert auf Kompetenz und erfahrene Führungskräfte legt, ist hier genau verkehrt!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das die Firmen Laptops auch nach 10 Jahren noch genutzt werden...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führungseben ist nicht ansatzweise bedacht gewählt, die Laptops womit gearbeitet werden soll sind so veraltet, das weder Software geupdatet werden kann bzw die Dispalys immensen Schaden aufweisen.
Verbesserungsvorschläge
Endlich mal Fachpersonal, Leute die schon mal eine Anlage gesehen haben ins Büro setzen.
Kommunikation
Das Büro ist komplett überfordert, keiner weiß was zu machen ist. Es gibt keine Rückmeldungen bei Bitten um Rückrufe
Kollegenzusammenhalt
Aber auch nur bei den gleichaltrigen Teams, die Alpha Tiere und Silberrücken haben Freifahrtscheine und können sich alles erlauben.
Work-Life-Balance
Es wird im Büro festgelegt das Samstags gearbeitet wird und zur Nor auch 3 mal hintereinander 18 Tage am Stück mit 3 Tagen Ausgleich und im Anschluss das ganze noch zweimal im selben Rhythmus. Bei Feiertagen müssen diese am Samstag nachgearbeitet werden!
Vorgesetztenverhalten
Schuster bleib bei deinen Leisten! Wer keine Ahnung hat von dem was er Leitet gibt es nicht viel zu erwarten. Aus dem gesamten Büro dürfen 2 Personen die Anlagen betreten der gute Rest denkt sich seinen Teil und interpretiert dementsprechend seine fehlenden Erfahrungen hinzu.....
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist klasse bis auf den unglaublichen Druck aus dem Büro! Bei einer 3 Tages Woche, 3 E115 mit 20h Fahrzeit ist Normal, so die Planung!
Gleichberechtigung
Die Leute werden nicht geschätzt und nur verheizt. Man ist nur zum Handeln nicht zum Denken auf der Anlage.
Umgang mit älteren Kollegen
Leider viel zu gut, es werden Leute eingestellt die von Anfang an überhaupt nicht in der Lage sind die Anlage zu betreten oder aber die Kommunikation nicht klappt aufgrund der klapprigen Landessprache.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer 55 Grad in der Anlage und keine Kälteausgleich. Mittlerweile gibt es aber Fahrzeuge mit Klima.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Leute aus dem Norden werden mit ihrem Privat PKW in den Süden geschickt um das Firmen Auto im Norden einzusetzen. Die Kollegen aus dem Süden holen Autos aus dem Norden um diese dann in Deutschland Mitte einzusetzen.
Gehalt/Sozialleistungen
Es werden um Cents verhandelt und Erfahrung spielt keine Rolle, immer so wie der Markt ist.
Image
Das Image ist im Keller und weint fürchterlich.
Karriere/Weiterbildung
Das Büro sorgt für stetige Weiterbildungen in Form von Freigaben in mündlicher Form. Sonst die standart Ausbildungen und Weiterbildungen die aber in Berücksichtigung der Arbeitnehmer geplant werden bzw wenn es möglich ist Wohnortsnahe.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber ehemaliger Mitarbeiter,
vielen Dank für diese ausführliche Bewertung Ihrer Erfahrungen mit RTS als Arbeitgeber. Leider ist sie nicht so gut ausgefallen, was wir natürlich sehr bedauern. Wir möchten Sie einladen, mit uns das persönliche Gespräch zu suchen, denn wir versuchen laufend in unserer Arbeit besser zu werden und natürlich helfen uns detaillierte Schilderungen wie Ihre dabei, die Schwachstellen zu finden und an ihnen zu arbeiten.
Wenn Sie Interesse an einem Austausch haben, melden Sie sich gerne bei bei mir oder Ihrer ehemaligen Fachabteilung. Mit freundlichen Grüßen, Kristin Schmidt, Marketing