17 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
RTW Planungsgesellschaft mbH Bewertungen
RTW
Planungsgesellschaft
mbH
17 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Projekte spannend und zukunftsweisend, trotzdem Probezeit lieber beendet
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Projekte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
S.o.
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzt sollten führungsbefähigt sein. Fachliche Expertise qualifiziert nicht dazu! Fehlerkultur etablieren. Sorgen der Mitarbeiter nicht als Schwäche abtun.
Arbeitsatmosphäre
Miese Stimmung vom ersten Tag an. Kollegenschelte, Duckmäusertum und nach Schuldigen suchen waren neben einem harschen Ton, der nur an die Bundeswehrzeit ran kommt, tägliche Begleiter. Wer das nicht attraktiv findet, ist halt zu weich für den Job.
Image
In der Region sehr gut. Liegt aber auch an den positiven Projekten.
Work-Life-Balance
Mit Mühe hat man sich 6 Homeoffice Tage pro Monat gegönnt. Arbeitszeiten sind teilweise flexibel. Aber da sind andere Arbeitgeber Lichtjahre weiter.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung kann ich nicht bewerten, da zu kurz dagewesen. Da man mir eine Führungsposition angeboten hatte, gute Möglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Zahlt sehr gut. Betriebliche Altersvorsorge möglich. Jobticket.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soweit in Ordnung. Man möchte ja mit den Projekten die Welt besser machen. Intern könnte es besser sein.
Kollegenzusammenhalt
Prinzipiell erkennbar. Man versucht aufgrund der schnellen Wachstums der letzten Zeit eine Familie zu werden. Das gute Ziel ist erkennbar. Leider kommt der ein oder andere dabei aber unter die Räder. Auch sind die Abteilungen nicht unbedingt miteinander so gut verknüpft und halten zusammen, wie es nötig wäre.
Umgang mit älteren Kollegen
Schwer zu bewerten. Noch recht junge Firma, was den Altersdurchschnitt angeht.
Vorgesetztenverhalten
Der Grund für das arbeitnehmerseitige Beenden der Probezeit. Ist aber individuell abhängig von der Führungskraft. Leider werden Führungspositionen nur fachlich, nicht aber führungsgeeignet besetzt.
Arbeitsbedingungen
Zentrale Lage in der Innenstadt, gut angebunden mit ÖPNV. Leider kalte und etwas traurige Altbau-Büros. Technisches Equipment soweit ausreichend.
Kommunikation
So lala. Intranet, wöchentliche Company-Meetings und Newsletter lassen einen etwas am großen Geschehen teilnehmen. In der täglichen Kommunikation wurden wichtige Mitarbeiter nicht in die Projektmeetings eingeladen. Fehlende Infos oder Entscheidungen sind Standard. Das "when the shit hits the fan game", wenn dann was in die Hose geht, ist grausam.
Gleichberechtigung
Frauen in Führungspositionen
Interessante Aufgaben
Die Projekte (Regionalbahn, U-Bahn) sind in Zeiten des geforderten ÖPNV-Ausbaus hochspannend!
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Problematischer Arbeitgeber, der dringend reformiert werden sollte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einige Kollegen sind sehr nett.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider sehr vieles (s. Ausführungen)
Verbesserungsvorschläge
Grundsätzliche Reorganisation des Unternehmens,
Breitere Aufstellung des operativen Eisen-/Straßenbahn-Geschäfts,
Zuhören statt kritische Meinungen zu unterbinden,
Einführung von Transparenz
Arbeitsatmosphäre
Schreckliches Konglomerat aus Brüllkultur, Überforderung und unfairer Arbeitsbelastung.
Einige Mitarbeiter kündigten sich sogar freiwillig in die Arbeitslosigkeit.
Image
Mehr als die Hälfte der Mitarbeiter redet sehr schlecht über das Unternehmen.
Work-Life-Balance
Sehr stark von der Funktion und Abteilung abhängig.
In bestimmten Funktionen sieht man seine Familie gar nicht mehr.
Erreichbarkeit nach 18:00 ist leider auch selbstverständlich.
Karriere/Weiterbildung
Weiterentwicklung grundsätzlich möglich: unerfahrenen Mitarbeitern werden aber zu viel Verantwortung und zu viele Aufgaben aufgebürdet.
Entscheiden darf man leider nur wenig selbst.
Gehalt/Benefits
Gehalt entspricht in keinem Fall der hohen Erwartung und Arbeitsbelastung (s. Work-Life-Balance)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit ist hier gar kein Thema.
Verschwendung gehört leider zur Tagesordnung
Trotz Dasein als Eisenbahninfrastrukturunternehmen kommen viele Mitarbeiter mit dem Auto.
Kollegenzusammenhalt
Starke Gruppenbildung. Innerhalb der eigenen Gruppe ist der Zusammenhalt aber kollegial.
Umgang mit älteren Kollegen
Fast schon zu gut. Moderne Meinungen finden kein Gehör.
Vorgesetztenverhalten
Aus der Zeit gefallen:
Autoritär, cholerisch, chaotisch, grob und wenig wertschätzend
Arbeitsbedingungen
Klimaanlagen funktionieren nicht zuverlässig.
Inventar nicht mehr das neuste.
Homeoffice war nur während Corona in größerem Umfang möglich (derzeit wird lediglich 1 Tag pro Woche "gewährt")
Kommunikation
Es wird fast immer versäumt Mitarbeiter über wichtige Entscheidungen oder Vorgänge aufzuklären und einzubinden.
Wenn Kommunikation erfolgt, ist sie oft autoritär propagandistisch. Kritik wird häufig einfach unterbunden (statt Ursachenbekämpfung).
Sachliche Unterhaltungen ufern leider meist in vorwurfsvolle, derbe und diskriminierende Brüllorgien aus.
Der neue Kommunikationsberater hat trotz guten Ansätzen leider keinen nennenswerten Effekt.
Gleichberechtigung
Starke Übervorteilung von Sympathieträgern der Geschäftsführung.
Interessante Aufgaben
Tolles Projekt!
1Hilfreichfindet das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Wie man begehrte Fachkräfte erfolgreich vertreibt und sie ihrer Menschenwürde beraubt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dank RTW werde ich, nach diesem schlimmen Trauma, meinen neuen Arbeitsplatz in tiefer Dankbarkeit über die neue Perspektive antreten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit Menschen, den chaotischen und blinden Aktionismus des Leitungsteams, die Art und Weise wie Fakten ausgeblendet werden, ständige Kritik bei fehlender Wertschätzung oder Anerkennung, Brechen von Zusagen oder Absichtserklärungen seitens der Geschäftsführung, Geheimniskrämerei hinter verschlossener Tür, Wasserkopf-vor-operativen-Mitarbeitern-Mentalität
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich3Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Sehr guter Arbeitgeber im Rhein-Main Gebiet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bearbeitung und Mitwirkung an interessanten Projekten, faire Bezahlung, Teamevents, Kollegenzusammenhalt, betriebliche Altersvorsorge
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nichts :)
Verbesserungsvorschläge
Zuschuss zum Mittagessen oder Mitnutzung von Kantinen in der Umgebung
Arbeitsatmosphäre
Projektarbeit in nunmal anstrengend, aber hier herrscht definitiv keine "um jeden Preis" Mentalität
Image
Für das junge Unternehmen bereits zu Genüge in positiver Form vorhanden, wird stetig ausgebaut.
Work-Life-Balance
Homeoffice und Gleitzeit. Ich kenne Arbeitgeber, die gleiches bieten aber auch auch am Wochenende und nach Dienstschluss Leistung fordern.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen und Schulungen werden von der RTW übernommen, Messebesuche sind auch möglich.
Gehalt/Benefits
Aus meiner Sicht eine faire und angemessene Bezahlung. RMV Card für das gesamte RMV Gebiet, fairer Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Kollegenzusammenhalt
Viele gemeinsame Aktivitäten auch außerhalb der Dienstzeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Wissen der älteren Kollegen wird sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Fürsorglich, tolerant, stellt sich im Problemfall schützend vor den MA.
Arbeitsbedingungen
Bürolage zentral im Zentrum von Frankfurt. Top angebunden am ÖPNV.
Kommunikation
Kommunikation via Intranet, internen Meetings und Gesprächen mit den Vorgesetzten, Teamveranstaltungen...Kommunikation findet statt
Gleichberechtigung
Jeder wird gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Defintiv, jeder Arbeitstag vergeht wie im Flug.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Attraktiver Arbeitgeber, tolle Leistungen, tolles Projekt!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Attraktiver Arbeitgeber mit vielen Extraleistungen. Positive Entwicklungen. Nette Kollegen, gute Lage mitten in der Innenstadt. Interessante und spannende Herausforderungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kollegen sitzen weit auseinander.
Verbesserungsvorschläge
Pausenraum schöner gestalten. Obst für die Küchen 1 x pro Woche. Aktionen zur Gesundheit.
Arbeitsatmosphäre
Teambuilding Prozesse tragen zu guter Kommunikation bei. Lob bei entsprechendem Einsatz.
Image
Muss noch geschärft werden.
Work-Life-Balance
Auf Familien wird Rücksicht genommen. Überstunden können abgebaut werden als Freizeit.
Karriere/Weiterbildung
Auf Weiterbildungswünsche wird eingegangen, Veränderungen im Unternehmen sind möglich
Gehalt/Benefits
Gehalt entspricht den Anforderungen
Kollegenzusammenhalt
Viele neue Mitarbeiter in kurzer Zeit wg. Aufbau der Gesellschaft brauchen längeres gegenseitiges Kennenlernen um Vertrauen aufzubauen. Auf jeden Fall Tendenz nach oben.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch ältere Kollegen sind voll eingebunden, deren Fachkenntnis wird abgefragt.
Vorgesetztenverhalten
Hat ein offenen Ohr, interessiert sich für die Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Büroräume gut, technische Ausstattung vollumfänglich vorhanden
Kommunikation
Könnte abteilungsübergreifend noch verbessert werden.
Gleichberechtigung
Viele Frauen in höheren Positionen, keinerlei Benachteiligungen. Absolut ausgewogen.
Interessante Aufgaben
Tolles spannendes Projekt!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Ein tolles Projekt mit vielfältigen und interessanten Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Erwartungen erfüllt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Frankfurt am Main gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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