RTW Planungsgesellschaft mbH als Arbeitgeber
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 2,8Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenRegionaltangent West: Wir schaffen Verbindungen für die Mobilität von morgen.
Wer wir sind
Sie möchten die klimafreundliche Mobilitätswende aktiv mitgestalten? Sie wollen planen, steuern und bauen? Und Sie arbeiten am liebsten im Team, denken lösungsorientiert und sehen in Herausforderungen Chancen?
Dann sind Sie bei uns genau richtig.
Damit die Metropolregion Rhein-Main nachhaltig wachsen kann, braucht sie intelligente Verkehrslösungen für die Zukunft. Die Regionaltangente West schafft neue Verbindungen, entlastet bestehende Infrastrukturen und erweitert das Mobilitätsangebot in der Region. So leisten wir einen wichtigen Beitrag dazu, Verkehr nachhaltiger zu gestalten und mehr Menschen für die Schiene zu gewinnen.
Bei der RTW arbeiten Sie an einem Projekt mit echter gesellschaftlicher Relevanz – gemeinsam mit engagierten Kolleginnen und Kollegen, die Mobilität neu denken und Zukunft gestalten.
Produkte, Services, Leistungen
Die RTW Planungsgesellschaft mbH realisiert mit der Regionaltangente West ein zentrales Schieneninfrastrukturprojekt im Rhein-Main-Gebiet. Unsere Leistungen umfassen die Steuerung und Begleitung der Planungs- und Realisierungsprozesse, die Koordination komplexer Bauabläufe sowie in Teilen die Übernahme der Bauherrenfunktion für eine nachhaltige Schienenverbindung in der Region.
Perspektiven für die Zukunft
Bei der RTW arbeiten Sie an einem Projekt mit langfristiger Wirkung für die gesamte Metropolregion Rhein-Main. Gemeinsam gestalten wir eine klimafreundliche Mobilitätslösung, die die Region nachhaltig verändert und die Verkehrswende spürbar voranbringt.
Dabei übernehmen Sie Verantwortung in einem zukunftsorientierten Umfeld, bringen Ihre Ideen ein und arbeiten gemeinsam mit einem engagierten Team an einer Aufgabe mit gesellschaftlicher Relevanz. Ob in Planung, Steuerung oder Umsetzung: Bei uns haben Sie die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und die Mobilität von morgen aktiv mitzugestalten.
Kennzahlen
Was wir bieten
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebsarzt
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Rabatte
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Coaching
- Essenszulage
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
Das Besondere an der RTW: Bei uns arbeiten Sie an einem Zukunftsprojekt und erleben Schieneninfrastruktur ganzheitlich. Von der Projektentwicklung über Planung und Konzepterstellung bis hin zur Projektrealisierung, Bau, Inbetriebnahme und der Übernahme der Bauherrenfunktion sowie dem späteren Betrieb der Schieneninfrastruktur – bei uns kommt alles aus einer Hand.
Das eröffnet Ihnen die besondere Chance, Projekte nicht nur in einzelnen Abschnitten zu begleiten, sondern ihre Entwicklung umfassend mitzugestalten. Sie arbeiten nah an Entscheidungen, übernehmen Verantwortung und erleben unmittelbar, wie aus Ideen konkrete Mobilitätslösungen für die Region entstehen.
Videos
Wen wir suchen
Aufgabengebiete
Bei der RTW erwarten Sie vielfältige Aufgaben in einem zukunftsweisenden Infrastrukturprojekt – von Planung und Steuerung über Bau und Inbetriebnahme bis hin zum späteren Betrieb. So bieten wir Menschen mit unterschiedlichen fachlichen Hintergründen die Möglichkeit, ihre Erfahrung einzubringen und die Mobilität von morgen aktiv mitzugestalten.
Für Bewerber:innen
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei RTW Planungsgesellschaft mbH.
Standorte
Standortbeschreibung
Unser Standort befindet sich in Gateway Gardens, einem modernen Business-Quartier in Frankfurt am Main direkt am Frankfurter Flughafen. Der Standort überzeugt durch seine sehr gute Verkehrsanbindung und ist sowohl mit dem Auto als auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln bequem erreichbar.
Gateway Gardens verbindet eine attraktive Business-Community mit einer hohen Aufenthaltsqualität. Zahlreiche nationale und internationale Unternehmen sind hier ansässig, was den Standort besonders dynamisch und zukunftsorientiert macht.
Auch im Alltag bietet das Quartier viele Vorteile: Verschiedene Restaurants, Cafés, Bistros, Kantinen und Einkaufsmöglichkeiten befinden sich direkt vor Ort. Ergänzt wird das Angebot durch eine gut ausgebaute Infrastruktur, kurze Wege und ein modernes Umfeld mit grünen Flächen und Erholungsmöglichkeiten.
Damit bietet Gateway Gardens ideale Voraussetzungen für alle, die in einem gut vernetzten, modernen und lebendigen Arbeitsumfeld tätig sein möchten.
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Projektaufgabe
Das Arbeitsklima und die abwechslungsreiche Tätigkeit, die Kollegen und den Zusammenhalt.
Zur Zeit noch der Standort, ändert sich leider bald Richtung Flughafen.
Interessante Aufgaben und Projekte, umfangreiche Benefits, angenehme und freundschaftliche Atmosphäre
Attraktiver Arbeitgeber mit vielen Extraleistungen. Positive Entwicklungen. Nette Kollegen, gute Lage mitten in der Innenstadt. Interessante und spannende Herausforderungen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
absehbares aber unkontrolliertes Scheitern u.a. auf Kosten der Mitarbeiter und ihrer Angehörigen
Langsame Entscheidungswege, da alles über den Schreibtisch einer Person muss.
Menschen zählen nur als Funktionen und man kann nach Belieben mit ihnen umgehen. Man glaubt noch immer, auf dem Arbeitsmarkt warten ja hunderte neue…
Der Umgang mit Menschen, den chaotischen und blinden Aktionismus des Leitungsteams, die Art und Weise wie Fakten ausgeblendet werden, ständige Kritik bei fehlender Wertschätzung oder Anerkennung, Brechen von Zusagen oder Absichtserklärungen seitens der Geschäftsführung, Geheimniskrämerei hinter verschlossener Tür, Wasserkopf-vor-operativen-Mitarbeitern-Mentalität
Eigentlich nichts :)
Verbesserungsvorschläge
Kernkompetenzen die vor Aufnahme einer Geschäftstätigkeit gewährleistet sein sollten.
Bessere Terminkoordination des Geschäftsführers. Verantwortung / Aufgaben delegieren und nicht an einer Person festmachen.
Die interne Kommunikation bzw. Verzahnung zwischen den Abteilungen sollte man weiter verbessern.
Anfangen zuzuhören, Vorgesetzte von Mitarbeitern bewerten lassen. Schaden durch Ignoranz für das Unternehmen derzeit beträchtlich!
Grundsätzliche Reorganisation des Unternehmens,
Breitere Aufstellung des operativen Eisen-/Straßenbahn-Geschäfts,
Zuhören statt kritische Meinungen zu unterbinden,
Einführung von Transparenz
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von RTW Planungsgesellschaft ist Interessante Aufgaben mit 4,2 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Ich lerne hier jeden Tag etwas Neues. Komme aber auch aus anderen Branchen. Auf jeden Fall ist die Arbeit sehr interessant und nie eintönig.
Das Aufgabenspektrum ist sehr breit gefächert. Ich kenne kein Unternehmen, bei dem man so viel und so divers in so kurzer Zeit lernen kann.
Extrem weites Aufgabenfeld mit immer neuen Herausforderungen. Wer Spaß und Lust an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung hat ist hier richtig. Man muss das allerdings auch wollen. Wer 08/15 Aufgaben erledigen möchte und vor Herausforderungen scheut sollte hier nicht arbeiten.
Ein sehr interessantes Projekt, wichtig für die Region und den öffentlichen Nahverkehr, alle Projektphasen von der ersten Idee bis zur endgültigen Umsetzung vorhanden.
Alles was das Ingenieurherz begehrt. Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Baumaßnahmen.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von RTW Planungsgesellschaft ist Kommunikation mit 2,6 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Gute Öffentlichkeitsarbeit die sich durch Abschalten der öffentlichen Kommentarfunktion in allen sozialen Netzwerken besonders auszeichnet
Findet nur bedingt statt oder wenn es zu spät ist.
Welche Kommunikation?
Es wird fast immer versäumt Mitarbeiter über wichtige Entscheidungen oder Vorgänge aufzuklären und einzubinden.
Wenn Kommunikation erfolgt, ist sie oft autoritär propagandistisch. Kritik wird häufig einfach unterbunden (statt Ursachenbekämpfung).
Sachliche Unterhaltungen ufern leider meist in vorwurfsvolle, derbe und diskriminierende Brüllorgien aus.
Der neue Kommunikationsberater hat trotz guten Ansätzen leider keinen nennenswerten Effekt.
So lala. Intranet, wöchentliche Company-Meetings und Newsletter lassen einen etwas am großen Geschehen teilnehmen. In der täglichen Kommunikation wurden wichtige Mitarbeiter nicht in die Projektmeetings eingeladen. Fehlende Infos oder Entscheidungen sind Standard. Das "when the shit hits the fan game", wenn dann was in die Hose geht, ist grausam.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Wie in der Überschrift genannt. Bei richtiger Einstellung und Bereitschaft das Projekt voranzutreiben stehen viele Türen und Entwicklungsmöglichkeiten offen. Selten ein Unternehmen erlebt was solche Möglichkeiten bietet und daran interessiert ist, dass Mitarbeiter Verantwortung übernehmen und das diese Bereitschaft fördert und fordert.
Ich persönlich bin der Überzeugung, dass viele der hier abgegebenen Bewertungen positiver ausgefallen wären, wenn die Autoren gleiche Energie, Zeit und Leidenschaft in die Erfüllung Ihrer übertragenen Aufgaben gesteckt hätten wie in die Erstellung qualifizierter Bewertungen (Ironie) auf ...
Ich habe noch nicht wirklich was mitbekommen bzgl Weiterbildungen
Jeder im Unternehmen hat Möglichkeiten zur Weiterbildung und Aufstiegschancen
Weiterbildungen und Schulungen werden von der RTW übernommen, Messebesuche sind auch möglich.
Auf Weiterbildungswünsche wird eingegangen, Veränderungen im Unternehmen sind möglich
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- RTW Planungsgesellschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet RTW Planungsgesellschaft schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen RTW Planungsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 25 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei RTW Planungsgesellschaft als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Intransparent sein und Mitarbeiter für alles verantwortlich machen.