250 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
250 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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250 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Der große Exodus
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei RUDOLPH LOGISTIK GRUPPE in Gudensberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen halten zusammen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich empfand es als schwierig und belastend, Kritik und eigene Meinungen zu äußern, wenn diese von der Meinung der Geschäftsführer/in abwichen.
Verbesserungsvorschläge
Hier arbeiten denkende, fühlende Menschen, die für ihr Engagement Respekt verdient haben. Loyalität ist keine Einbahnstraße.
Arbeitsatmosphäre
Besonders belastend empfand ich den Umgang mit meiner Arbeit und meiner Position. Die Sorgen haben mich auch in meinem Privatleben ständig begleitet.
Image
Ich nehme das Image des Unternehmens deutlich anders wahr als noch vor einigen Jahren. Aus meiner persönlichen Erfahrung würde ich Bewerberinnen und Bewerbern dringend (!!) empfehlen, sich vor einer Bewerbung sehr genau mit der Arbeitskultur auseinanderzusetzen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt interne Möglichkeiten, wenn der Vorgesetzte dich fördert.
Kollegenzusammenhalt
Hier arbeiten viele tolle Menschen, die sich gegenseitig helfen und unterstützen. Ich habe diesen Zusammenhalt gerade in schwierigen Situationen als besonders wichtig erlebt
Umgang mit älteren Kollegen
Keine negativen Erfahrungen.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe einige sehr gute Vorgesetzte erlebt und hätte mir gewünscht, dass sie mir als geschätzte Führungskräfte länger erhalten geblieben wären.
Arbeitsbedingungen
Es ist der psychische Druck, der für mich schlecht auszuhalten ist.
Kommunikation
Unternehmenskommunikation ist für mich
kaum wahrnehmbar - ebenso die Aktivitäten der Abteilung „Marketing“.
KUNUNU-Bewertungen mit kritischen Inhalten können aus meiner Wahrnehmung offenbar zum Gegenstand einer Überprüfung werden. Auch meine Bewertung wurde bereits 5 Mal vom Arbeitgeber beanstandet bzw. vorübergehend deaktiviert.
Gleichberechtigung
Ich hätte mir im Arbeitsalltag ein stärkeres Gefühl von Gleichberechtigung und in meinem beruflichen Umfeld mehr kompetente Frauen in Führungspositionen gewünscht.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind interessant.
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
2Hilfreichfinden das hilfreich7Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Herrschen statt führen und sich wundern warum die Laune sinkt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei RUDOLPH LOGISTIK GRUPPE in Gudensberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn man will, kann man interessante Aufgaben machen, solange man Ja und Amen sagt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wo hört man hier am besten auf und wo fängt man an…
Verbesserungsvorschläge
Statt Bewertungen zu löschen, die Kritik die sich oft ähnelt, annehmen.
An verschiedenen Stellen sollten die Entscheidungen mit dem Kopf getroffen werden und nicht weiter unten.
Arbeitsatmosphäre
Herrschen statt führen seitens der Geschäftsführung.
Image
War nie gut, aber mittlerweile in Nordhessen verrufen.
Karriere/Weiterbildung
Eigene Lean und Lern Werkstatt
Gleichberechtigung
Bis zu einer gewissen Grenze nach oben, ist jeder gleich wenig Wert.
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Es könnte immer besser sein. Würde es auch bei anderem Führungsstil
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Rudolph Logistik Gruppe Verwaltungs SE in Gudensberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Versucht immer noch die Strukturen eines Familienunternehmens darzustellen, obwohl es meiner Meinung längst zu den grösseren gehört. Bietet den Mitarbeitenden viele Benefits
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ein Stück weit führen durch Angst
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation auf Augenhöhe wäre sehr wichtig. Aus reiner Angst werden viele Themen nicht an der richtigen Stelle platziert. Das schafft Unruhe im Unternehmen. Man muss einige Leute auf dem richtigen Fuß erwischen um was zu erreichen und bei anderen trauen sich die meisten gar nicht was zu sagen. Erfahrungsgemäß ist das manchmal besser.
Arbeitsatmosphäre
Hat sich ins Negative verschlechtert. Innerhalb der Teams ist es super, aber die Kultur als ganzes leider nur befriedigend
Gehalt/Benefits
Gehalt ist OK, allerdings in vielen Bereichen unter Branchenüblichen Gehältern. Das Image leidet seit geraumer Zeit sehr im Internen aufgrund vieler Personal Veränderungen auch im GF Bereich und nach aussen scheint es zu passen.
Fort und Weiterbildungs Chancen waren und sind sehr gut.
Arbeitsbedingungen
Innerhalb der Teams wird sehr auf das soziale Bewusstsein geachtet, aber aus dem oberen Bereich teilweise sehr wenig. Auf der einen Seite wird sehr stark auf Energiemanagement gepocht, und andererseits mit Treibstoff und Lebenszeit der Mitarbeitenden eher sorglos umgegangen
Gleichberechtigung
Nur noch wenige alteingesessene Kollegen da, und man strebt auch nicht an, die Expertise und Erfahrung in den Reihen zu halten, egal ob bei alt oder jung
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Die Wahrheit kommt immer ans Licht!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Rudolph Logistik GmbH in Gudensberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Miserable Kommunikation und der Wunsch der FK nach Menschen, die still sind…!
Verbesserungsvorschläge
Offene, auf Augenhöhe stattfindende Kommunikation, Wertschätzung auch in kleinen Dingen und Wahrheit sollten Grundpfeiler einer Unternehmenskultur sein!
Arbeitsatmosphäre
Ein Unternehmen das seine Werte und Aufgaben als Arbeitgeber nicht lebt! Wahrheit und ehrliche Kommunikation sind hier Fremdworte
Arbeitsbedingungen
Hier gibt es kaum etwas um sich als Arbeitnehmer wertgeschätzt zu fühlen!
Zur Erinnerung: der Arbeitnehmer gibt dem Unternehmen einem Grossteil seiner Zeit und Fähigkeiten!
Wie kann ich als Arbeitgeber das wertschätzen ( Gehalt ist dabei nicht alles)?
Gehalt/Benefits
…zu einem viel früheren Zeitpunkt muss es mal wirklich gut gewesen sein, um dort zu arbeiten mit der Hoffnung das es wieder so wird…sicher nicht mit dieser Art der Führung!
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
3Hilfreichfinden das hilfreich6Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Spitzenmässiger Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei rudolph logistik bayern in Niederaichbach gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Fällt mir nichts ein
Arbeitsatmosphäre
Man fühlt sich sehr wohl
Kollegenzusammenhalt
Ohne Beanstandungen
Vorgesetztenverhalten
Klasse
Kommunikation
Immer am Laufenden
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber, immer wieder
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Rudolph Logistik Gruppe in Wallersdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt, die Führungskräfte und Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Einfach so weiter machen
Arbeitsatmosphäre
Sehr familiär
Work-Life-Balance
Schichtbetrieb
Gehalt/Benefits
IG Metalltarif
Kollegenzusammenhalt
Hier wird sehr gut zusammengeholfen
Vorgesetztenverhalten
In meiner Abteilung super
Kommunikation
Nicht zu viel und nicht zu wenig
Gleichberechtigung
Absolut
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mein Rückblick auf die Zeit bei der Rudolph Logistik Gruppe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2010 im Bereich Administration / Verwaltung bei Rudolph Logistik Gruppe in Ingolstadt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lernchancen: Vermittlung wertvoller Kenntnisse und Methoden im Qualitäts- und Prozessmanagement.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eine noch engere Verzahnung zwischen den einzelnen Abteilungen könnte die Abläufe zusätzlich effizienter gestalten.
Verbesserungsvorschläge
Eine modernere digitale Ausstattung würde die Arbeit in einigen Bereichen noch reibungsloser machen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Tag bei Rudolph....
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Rudolph Logistik GmbH in Lorsch gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung, gibt's einfach nicht!
Verbesserungsvorschläge
Mehr dran denken wer das Geld in die Kasse bringt. Es sind nicht die die nur am Schreibtisch sitzen!
Work-Life-Balance
Kommt drauf an
Kollegenzusammenhalt
Unter den Kollegen gibt es sehr viel Zusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Je höher es geht umso unmenschlicher wird es
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Ein guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Rudolph Logistik Gruppe in Wallersdorf gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Tarifvertrag der IG Metall
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Zur Zeit ändert sich viel zum positiven, finde ich gut. Arbeite gerne hier.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei RUDOLPH LOGISTIK GRUPPE in Gudensberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- soziales Engagement
- gute Arbeitsbedingungen Mitarbeiterküchen
- pünktliche Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Veränderungen dauern viel zu lange
- man hält Leute die dem Unternehmen nicht gut tun
- man reagiert erst viel zu spät wenn jemand gutes geht
Verbesserungsvorschläge
- mehr Unterstützung für die Leute die wirklich etwas bewegen möchten und Leistung bringen
- schmeißt mal ein paar Leute in allen Ebenen raus, es gibt so viele, die blockieren und den guten Leuten das Leben schwer machen
- mehr Miteinander fördern und die Leute belohnen die gute Arbeite leisten dass man sich gesehen und wertgeschätzt fühlt
Arbeitsatmosphäre
Vieles ist in Bewegung und es gibt Platz für Ideen, finde ich gut. Man wird gesehen.
Image
Könnte man viel mehr draus machen.
Work-Life-Balance
Wenn man mit den richtigen Leuten zusammen arbeitet und seine persönlichen Themen ansprechen kann dann wird hier wirklich Rücksicht genommen. Natürlich auch abhängig von der eigenen Leistung aber klar wenn die Leistung stimmt dann ist das immer eine bessere Ausgangsbasis und das ist absolut fair.
Karriere/Weiterbildung
Angebote gibt es, man muss sich nur darum bemühen. Interne Weiterbildungen werden angeboten externe Weiterbildungen werden bei vorhandenem Potenzial auch unterstützt.
Gehalt/Benefits
Gehalt kann immer mehr sein, ist für die Region absolut angemessen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wird viel gemacht, E-LKWs, soziales Engagement für Vereine, Projekte etc. Jeden Monat darf ein anderer Bereich Geld an ein Herzensprojekt spenden.
Vorgesetztenverhalten
Leistung wird gefordert, hohe Anforderungen, Unterstützung bekommt man, wenn man danach fragt
Arbeitsbedingungen
ordentliche Arbeitsplätze, Ausstattung mit Firmengeräten, IT Unterstützung greifbar
Kommunikation
Kommunikation offen und direkt, muss man mit umgehen können. Aber prinzipiell besser so, als Gemauschel.
Gleichberechtigung
Die Mitarbeiter werden zu gleichberechtigt behandelt. Absolut demotivierend für jemanden der sich engagiert und etwas verbessern möchte. So belohnt man die Leute die sich selbst optimieren.
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 250 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Rudolph Logistik durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte). 65% der Bewertenden würden Rudolph Logistik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 250 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 250 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Rudolph Logistik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.