kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 48%
Score-Details
131 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Rügenwalder Mühle Carl Müller GmbH & Co. KG Bewertungen
Rügenwalder
Mühle
Carl
Müller
GmbH
&
Co.
KG
Mehrfachbewertung
Ein Arbeitsplatz mit vielen Möglichkeiten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Rügenwalder Mühle in Bad Zwischenahn gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich persönlich kann mich nicht beschweren.
Es gibt für fast alles ein offenes Ohr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie schon gesagt ich kann mich nicht beschweren
Verbesserungsvorschläge
In der heutigen Zeit, wo viel Schichtarbeit geleistet werden muss, da sollte man noch mehr Rücksicht auf Familien nehmen.
Zeit ist leider alles im Leben.
Arbeitsatmosphäre
Ein angenehmes Arbeitsklima wo auch oft gelacht wird
Image
Hervorragend
Work-Life-Balance
Ist ganz ok
Karriere/Weiterbildung
Wer will der wird auch unterstützt
Gehalt/Sozialleistungen
Ich glaube da kann sich keiner beschweren
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch da werden wir immer besser
Kollegenzusammenhalt
Der war damals besser aber das liegt auch daran, dass wir sehr gewachsen sind in den letzten Jahren
Vorgesetztenverhalten
Ich kann mich nicht beschweren
Arbeitsbedingungen
Viele neue Maschinen die das arbeiten erleichtern.
Kommunikation
Wird immer besser
Interessante Aufgaben
Sehr interessant und man kann an ihnen wachsen und eigene Ideen mit einbringen und auch umsetzen
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Man kann und darf viel bewegen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Rügenwalder Mühle in Bad Zwischenahn in Bad Zwischenahn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ein Arbeiten auf Augenhöhe von der Praktikantin bis zur Führungsebene. Meinung äußeren und sich einbringen ist erwünscht
Image
Die Rügenwalder Mühle hat Strahlkraft
Work-Life-Balance
Es ist viel los, viele Themen und Aufgaben - und dann auch manchmal längere Tage.
Karriere/Weiterbildung
Sicher individuell verschieden. Aber auch hier darf man sich einbringen. Es gibt kein kategorisches “geht nicht”
Gehalt/Sozialleistungen
Für Mittelstand ok
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In Sachen Nachhaltigkeit geht defintiv mehr
Kollegenzusammenhalt
Es macht einfach Spaß
Umgang mit älteren Kollegen
Ein eher junges Team, das Vielfalt und Erfahrung schätzt. Es geht nicht ums Alter sondern um den gegenseitig offenen Umgang miteinander
Vorgesetztenverhalten
Bei den meisten ein offenes Miteinander auf Augenhöhe. Die Vorgesetzten sitzen bis zum GF mit auf der Fläche und Mittags mit am Tisch. Keine Attitude aufgrund von Position. FK übernehmen vielmehr Verantwortung für Teams und Themen.
Arbeitsbedingungen
Tolles Büro mitten in der Stadt mit Wohlfühl-Faktor. Auch hier: Anpacken gehört zur Kultur. Der Geschirrspüler räumt sich nicht von allein aus :-)
Kommunikation
Unternehmens-Kommunikation ausbaufähig. Die Kommunikation untereinander ist super. Man ist offen, direkt und ehrlich miteinander.
Interessante Aufgaben
Einbringen und Gestalten erwünscht. Der Tellerrand ist nicht die Grenze. Drueberschauen ist hier selbstverständlich
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamRÜGENWALDER MÜHLE
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für deine positive Bewertung! Es freut uns riesig, dass du dich bei uns so wohlfühlst und unser Unternehmen weiterempfiehlst.
Besonders schön zu lesen ist, wie du die Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe, den tollen Kollegenzusammenhalt und die interessanten Aufgaben hervorhebst. Dass du dich einbringen kannst und über den Tellerrand schauen darfst, zeigt genau das, was uns wichtig ist.
Bei den Bereichen, in denen du Verbesserungspotential siehst - wie der Unternehmenskommunikation oder dem Thema Nachhaltigkeit - würden wir gerne mehr von dir erfahren. Deine Ideen und Anregungen helfen uns dabei, noch besser zu werden. Falls du Lust hast, dich dazu auszutauschen, melde dich gerne bei uns! Wende dich hierzu gern an uns als Team HR unter hr@ruegenwalder.de
Wir freuen uns auf den Austausch.
Beste Grüße,
Das HR-Team der Rügenwalder Mühle
Mittelmäßigkeit durch und durch
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Rügenwalder Mühle in Bad Zwischenahn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Durchschnittliche Gehalt und einige wenige Kollegen
Grüne Umgebung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation
Vorgesetztenverhalten in Grenzsituationen
Machtspielchen
Hörigkeit der MA
Kompetenzlosigkeit
Verbesserungsvorschläge
Transparente und ehrliche Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamRÜGENWALDER MÜHLE
Vielen Dank für dein ehrliches Feedback! Es freut uns, dass du die interessanten Aufgaben, das Gehalt und das Image unseres Unternehmens positiv bewertest.
Gleichzeitig nehmen wir deine Kritikpunkte sehr ernst. Besonders die Themen Kommunikation und Führungsverhalten beschäftigen uns, da wir wissen, wie wichtig diese für ein gutes Arbeitsumfeld sind. Dein Verbesserungsvorschlag für transparente und ehrliche Kommunikation ist wertvoll für uns.
Wir würden gerne mehr über deine Erfahrungen erfahren und gemeinsam schauen, wie wir uns weiterentwickeln können. Falls du Lust auf ein persönliches Gespräch hast, melde dich gerne bei uns. Wende dich hierzu gern an uns als Team HR unter hr@ruegenwalder.de
Beste Grüße,
Das HR-Team der Rügenwalder Mühle
Mehrfachbewertung
Das geplante Chaos
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Rügenwalder Mühle gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Atmosphäre, klasse Benefits, Kantine ist gut. Vorgesetzte haben in der Regel ein offenes Ohr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Cliquenwirtschaft in einigen Bereichen, gespielten "Macht" nach Nasenfaktor.
Verbesserungsvorschläge
Employee Self Service ist längst überfällig. Die mobil geleisteten Arbeitszeiten oder Urlaubsanträge via Mail einzureichen ist einfach nicht mehr zeitgemäß und kann fehleranfällig sein.
Prozesse und Kennzahlen fehlen in vielen Unternehmensbereichen. Jeder macht so halbwegs wie er für richtig hält. Viele Prozesse oder Dokumente sind in veralteter/nicht-aktueller Form im Intranet dokumentiert.
Einige Bereiche dürften für ihren Einsatz gerne etwas mehr anerkannt werden und dies nicht als selbstverständlich angenommen werden.
Arbeitsatmosphäre
Im eigenen Bereich ganz sehr gut. Für andere Bereiche kann ich nicht sprechen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bei der Nachhaltigkeit könnte sicher noch etwas draufgelegt werden, gerade bei dem, was so entsorgt werden muss, ist es schade mit anzusehen. Auch beim Deputat gibt's gewiss viel Verschwendung. Sicherlich gut gemeint, aber es bleibt stets viel übrig und die Mengen sind für einen Haushalt nicht geeignet.
Karriere/Weiterbildung
Die Mühlenakademie soll seit Jahren ausgebaut werden, tatsächlich ist hier aber nicht mehr zu finden, als das, was auch in anderen Unternehmen mehr oder weniger der Standard ist. Hier gibt es deutlich Potenzial nach oben. Genau so, wie Mitarbeiter bei Weiterbildungen zu unterstützen und diese im Nachhinein sogar wirklich halten zu können.
Vorgesetztenverhalten
Der direkte Vorgesetzte ist super kommunikativ und offen was die Themen angeht häufig scheitert es noch an der Ebene darüber.
Arbeitsbedingungen
In der Produktion gibt es mit Sicherheit einige Arbeitsplätze, die man genauer betrachten sollte. Was die PC-Arbeitsplätze betrifft sind diese im Großteil gut ausgestattet. Lediglich die Standard-Maus und Tastatur sind wirklich ein Graus. Von ergonomischen Arbeiten kann man damit nicht sprechen.
Kommunikation
Das meiste kommt über den Buschfunk und wird erst offiziell kommuniziert, wenn es eigentlich schon alle inoffiziell wissen. Intranet seit Relaunch nur noch unübersichtlich, träge und viele Verknüpfungen, die ins Nichts führen, vieles auch nicht auf aktuellem Stand.
Gehalt/Sozialleistungen
Die neue Entgeltvereinbarung ist in einigen Bereichen fragwürdig gestaltet. Einige Positionen sind mit der neuen Transparenz wirklich sehr gut bezahlt, wohingegen andere Positionen mit echter Verantwortung wie abgespeist wirken. Auch sieht man gut, dass die verschiedenen Fachbereiche sich anscheinend nicht gegenseitig mal betrachtet haben. Insgesamt gut gemeint, aber nicht gut gemacht, wenn einige Facharbeiter mit einer regulären Ausbildung und ähnlichen Verantwortungen mehrere Stufen unter anderen Facharbeitern mit ähnlichen Aufgaben sind. Es ist auch gut anzusehen, welche Führungskräfte sich gut für ihre Mitarbeiter ins Zeug gelegt haben und welche eher weniger. Sehr schade, so fällt der Blick doch auf andere Positionen in denen man teilweise mit weniger Stress und Verantwortung annähernd die gleiche Vergütung erhält. Ich hoffe hier ist noch nicht das Ende erreicht, wohingegen man den Rollen, die nun ihre Eingruppierung erhalten haben, wohl nicht mehr absprechen kann.
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamRÜGENWALDER MÜHLE
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für deine Bewertung und dafür, dass du dir die Zeit genommen hast, einige Punkte ausführlich zu beschreiben. Einige Bereiche bewertest du sehr gut, das freut uns. Denn es ist uns wichtig, dass neben interessanten Aufgaben in den einzelnen Bereichen auch eine gute Arbeitsatmosphäre herrscht. Anderen Punkten stehst du kritischer gegenüber und auch das nehmen wir ernst.
In den angesprochenen Bereichen sind wir schon tätig, so beispielsweise bei der Einrichtung eines Staff Centers für die Zeiterfassung, das zeitnah implementiert wird, um die Workflows zu vereinfachen - oder auch in puncto kontinuierliche Aktualisierung des Intranets oder der Mühlen Akademie. Hier kannst du dich auf neue Impulse freuen.
Bezüglich deiner Bedenken zu der Einführung unseres neuen Entgeltsystems möchten wir betonen, dass das Konzept unter sorgfältiger Beteiligung von einer Arbeitsgruppe bestehend aus HR, Betriebsrat, externen Beratern sowie Gewerkschaft, Geschäftsführung und Führungskräften erarbeitet, und somit unter Berücksichtigung einer wertfreien und neutralen Betrachtung aufgebaut wurde. Wir können nachvollziehen, dass es auf den ersten Blick ein komplexes System ist und wir gehen gerne mit euch hierzu in den Austausch.
Wir freuen uns über konstruktive Verbesserungsvorschläge und möchten deine Fragen oder Anliegen gern in Form eines offenen Austausches klären. Wende dich hierzu gern an uns als Team HR unter hr@ruegenwalder.de
Wir freuen uns auf den Austausch.
Beste Grüße,
Das HR-Team der Rügenwalder Mühle
Habe ich damals anders vorgestellt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei rügenwälder mühle in Westerstede gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiß ich nicht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der lässt sich nicht mal blicken
Verbesserungsvorschläge
Öfters in Produktion mal runter kommen und die Leute nach fragen wie die drauf sind und was noch fehlt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamRÜGENWALDER MÜHLE
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für dein Feedback und deine Offenheit. Es tut uns leid, dass du dich weniger gesehen fühlst und der Eindruck entsteht, dass die Führung selten präsent ist. Wir nehmen Rückmeldungen dieser Art ernst und möchten die Kommunikation vor Ort kontinuierlich verbessern. Dies thematisieren wir auch in den internen und abteilungsübergreifenden Teammeetings.
Wir laden dich ein, mit uns ins Gespräch zu kommen und deine Eindrücke zu
erläutern - gerne persönlich und selbstverständlich vertraulich. Denn wir möchten aus deinen
Erfahrungen lernen. Wir freuen uns, wenn du dich an hr-team@ruegenwalder.de wendest,
damit wir den genauen Hintergrund deines Feedbacks verstehen und gemeinsam Lösungen
finden zu können.
Beste Grüße,
Dein HR Team der Rügenwalder Mühle
Mehrfachbewertung
Arbeitgeber mit traditioneller Historie und zukunftsorientierter Entwicklung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Rügenwalder Mühle in Bad Zwischenahn gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Möglichkeiten die für jeden offen stehen- man muss nur wollen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal benötigt man einen langen Atem um Änderungen umzusetzen
Verbesserungsvorschläge
Alle Arbeitnehmer sollten versuchen neue Perspektiven einzunehmen um mehr Verständnis zu haben. Wir wollen gemeinsam die Zukunft gestalten und dafür muss man für Veränderungen offen sein.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber mit vielen Möglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Rügenwalder Mühle in Bad Zwischenahn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Arbeitsatmosphäre und tolle Menschen in der täglichen Zusammenarbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise etwas altbackend und auf der anderen Seite viele junge Menschen ohne große Berufserfahrung
Arbeitsatmosphäre
Konstruktiv und Nahbar
Work-Life-Balance
Es gibt auch mal stressige Phasen
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Immer fair
Arbeitsbedingungen
Tolles Büro / tolle Sozialräume
Kommunikation
Direkt
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamRÜGENWALDER MÜHLE
Liebe Kollegin, lieber Kollege
herzlichen Dank für deine positive Bewertung. Wir freuen uns, dass du die Arbeitsatmosphäre, das Miteinander und die faire Führung schätzt.
Gleichzeitig nehmen wir deine Hinweise ernst. Die Mischung aus älteren, erfahrenen Kolleginnen und Kollegen sowie jungen Mitarbeitenden möchten wir aktiv durch Weiterbildung und den Austausch über Alters- und Erfahrungsstufen hinweg fördern.
Solltest Du weitere Anregungen oder den Wunsch haben, dich mit uns auszutauschen, komme gerne auf uns zu: hr-team@ruegenwalder.de
Schön, dass wir dich als Kolleg*in an Bord haben. Wir freuen uns auf die weitere gemeinsame Zeit mit dir!
Beste Grüße,
Dein HR Team der Rügenwalder Mühle
Am besten schmeckt´s, wenn´s allen schmeckt und mir schmeckt´s!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Rügenwalder Mühle in Bad Zwischenahn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Wandel von traditionellem Wurstwaren Familienunternehmen hin zu einem der Pioniere in Sachen plant-based.
Arbeitsatmosphäre
Ich arbeite vorrangig im Hamburger Büro und habe sowohl dort als auch in der hybriden Zusammenarbeit mit meinem Team eine sehr positive und wertschätzende Arbeitsatmosphäre vorgefunden. Der Spirit steckt einen einfach an!
Image
Eine strahlende Marke mit Mut und Anstand
Work-Life-Balance
38h-Woche und in der Verwaltung Gleitzeit sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens - top!
Karriere/Weiterbildung
Hier arbeiten wir gerade ganz aktiv dran, daher ist noch Luft nach oben.
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Branche und Unternehmensgröße sehr gut!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier gibt es immer noch Verbesserungsideen, die ich schon einbringen konnte.
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gehe gerne zur Arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Rügenwalder Mühle in Bad Zwischenahn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitskleidung wird gestellt und gewaschen, mein Vorarbeiter hat immer ein offenes Ohr für mich. Ich arbeite absolut gerne hier.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich kann ich nichts schlechtes sagen.
Verbesserungsvorschläge
Naja es kommen viele Leiharbeiter zu uns die wenig bis absolut kein Deutsch sprechen können. Das bringt einen Maschinenführer schon manchmal an seine Belastungsgrenze.
Arbeitsatmosphäre
Komme mit jedem zurecht, klar unbeliebte Kollegen gibt es bei uns natürlich auch aber ansonsten alles bestens.
Work-Life-Balance
Es wird firmenfitness angeboten, nehme ich aber nicht in Anspruch, weil ich es einfach nicht brauche.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird viel Wert darauf gelegt darauf zu achten. Verpackungsmüll fällt dennoch leider zu viel an.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man Bock hat sich weiter zu entwickeln, dann muss man es ansprechen und es wird geschaut was möglich ist. Die Mühlen Akademie macht vieles möglich.
Kollegenzusammenhalt
Ich für meine Person kann mich nicht beschweren, alle paar Wochen nach der Arbeit wird noch zusammen ein Bierchen getrunken.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll und angemessen, dennoch lustig und humorvoll.
Vorgesetztenverhalten
Kann hier nur für meine Person sprechen, alles bestens. Kleine Meinungsverschiedenheiten gibt es wohl überall mal, aber nichts was jetzt negativ wäre.
Arbeitsbedingungen
Es stehen alle Türen offen, man kann jederzeit gehen. nein im ernst, keiner muss hier Akkord arbeiten, niemand schufftet sich hier kaputt.
Kommunikation
Also wer nicht gerne kommuniziert ist hier verloren, von einigen Vorgesetzten kommt meistens nur auf Nachfrage ne Info.
Gehalt/Sozialleistungen
Urlaubs und Weihnachtsgeld, ich kann mich nicht beschweren.
Gleichberechtigung
Hier wird jeder gleich behandelt. Völlig egal welcher Herkunft. Ob Frau oder Mann, da wird kein unterschied gemacht.
Interessante Aufgaben
Maschinenbediener, ist absolut meiner Meinung nach der beste Job.
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Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamRÜGENWALDER MÜHLE
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank für deine positive Bewertung und deine Empfehlung. Es freut uns sehr, dass du viele positive Aspekte aus deinem Arbeitsalltag in deiner Bewertung widerspiegelst und vor allem die Entwicklungsmöglichkeiten und die Anerkennung von Leistung bei der Rügenwalder Mühle schätzt.
Klasse, dass du dich bei der Rügenwalder Mühle wohlfühlst und uns auch als Arbeitgeber weiterempfiehlst!
Solltest Du weitere Anregungen oder den Wunsch haben, dich mit uns auszutauschen, komme gerne auf uns zu: hr-team@ruegenwalder.de
Schön, dass wir dich als Kolleg*in an Bord haben. Wir freuen uns auf die weitere gemeinsame Zeit mit dir!
Beste Grüße,
Dein HR Team der Rügenwalder Mühle
Ich finde das der Job sehr gut und optimal strukturiert war die Abläufe waren sehr gut strukturiert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Rügenwalder Mühle in Bad Zwischenahn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation und Rücksicht an die Arbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles top
Verbesserungsvorschläge
Verbessern kann man eigentlich nicht viel da viele Sachen hygienisch und gesetzlich geregelt sind und dort kein Spielraum ist
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR TeamRÜGENWALDER MÜHLE
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für dein Feedback und die positive Bewertung - besonders freut uns deine positive Einschätzung der offenen Kommunikation, da wir viel Wert darauf legen und kontinuierlich daran arbeiten unsere Prozesse dahingehend gut zu gestalten.
Wir freuen uns über die wertvolle Rückmeldung und wünschen dir weiterhin alles Gute –
beruflich wie privat.
Beste Grüße,
Das HR-Team der Rügenwalder Mühle
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 168 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Rügenwalder Mühle Carl Müller durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 81% der Bewertenden würden Rügenwalder Mühle Carl Müller als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 168 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 168 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Rügenwalder Mühle Carl Müller als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.