Für geringfügig Beschäftigte werden die Kosten für arbeitsmedizinische Untersuchung nicht übernommen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Ruhrmedic GmbH in Marburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielfältige Möglichkeiten. KTW / RTW / San-Dienste
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsschuhe und arbeitsmedizinische Untersuchung sollte ich selbst übernehmen. Ich habe bereits den LKW Führerschein und Rettungssanitäter selbst bezahlt und mitgebracht. Die arbeitsmedizinische Untersuchung soll mein Hauptarbeitgeber (Informationstechnik) bezahlen.
Verbesserungsvorschläge
Professioneller in der Personalführung werden und die Verwaltung aufräumen, damit man Unterlagen nicht dreimal einreichen muss.
Arbeitsatmosphäre
Image
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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