Ruthmann Außen Hui und Innen Pfui Fehlende Kommunikation,primitive Logistikstruktur und keine Rückendeckung
Arbeitsatmosphäre
Es zählt allein nur der Umsatz, der Faktor Mensch hat zumindestens in der Logistik keinen großen Stellenwert in dem Unternehmen und wird auch deutlich schlechter gestellt als der Rest im Unternehmen.Es wird viel Druck aufgebaut und man arbeitet in der Logistik noch im Jahre 1980.Defekte Anlagen und Stapler sorgen für eine entsprechende Arbeitsatmosphäre.
Die Vorgesetzten und die GF lächeln viele Probleme nur weg, aber wehe es geht mal was nach hinten los.
Kommunikation
Eigentlich nicht vorhanden. Das was zählt, wird nicht richtig kommuniziert.
Über manche Sachverhalte wird man auch nicht bzw sehr spärlich informiert.
Ab und an gibt es Meetings zu speziellen Themen und Sachverhalten.
Kollegenzusammenhalt
Eigentlich ist man hier auf sich gestellt und unter den Vorgesetzten in der Logistik nicht vorhanden.Entweder aufgrund von Zeitmangel oder von nicht vorhandener Ahnung.
Work-Life-Balance
Weder gut noch schlecht.
Bezüglich Urlaub gab es keine Probleme und Überstunden können abgefeiert werden.
Allerdings sollte man sich schon auf eine gewisse Anzahl an Überstunden einstellen.
Vorgesetztenverhalten
Sowas hatte ich bis jetzt noch nicht erlebt.
Man bekommt überhaupt keine Rückendeckung in schwierigen Themen, weil entweder keine Zeit da ist oder ein bestimmter Vorgesetzter keine Ahnung von den operativen Abläufen hat.
Offizelle Gespräche, sowie Offenheit und Ehrlichkeit sind hier teilweise ein Fremdwort.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Arbeitnehmer müssen genauso Überstunden machen und im Schichtbetrieb arbeiten, wie die weitaus Jüngeren, sowie teilweise Wochenenddienst.
Arbeitsbedingungen
Im Bereich der Logistik sehr Mittelalterlich.
Immer wieder defekte Stapler,eine veraltete Hochregalanlage von Anfang der 80er Jahre, genauso wie die Platz und Lagervehältnisse.
Es wird und wurde immer viel geredet über die Jahre,aber passiert und investiert wurde nichts.
Es wäre,als müsste man mit einem Trabi einen Rennen gegen einen Audi der Neuzeit fahren.
Villeicht sollte die Firma Ruthmann wieder zur guten alten Schreibmachine und dem Nadeldrucker greifen.
Gehalt/Sozialleistungen
Entsprechend der Position und Verantwortlichkeit viel zu wenig.
Aber man ist ja auch nicht Tarifgebunden und kann machen was man will.
Image
Das Image der Firma lebt wohl nur noch von der alten Zeit.
Die Geräte sind Spitze, aber was wirklich hinter dem Vorhang passiert und unter welchen Bedingungen man in der Logistik arbeiten muss, kann man nur sagen "Daumen runter"
Karriere/Weiterbildung
Auch nicht wirklich vorhanden.
Aufstiegsmöglichkeiten sind hier quasi nicht vorhanden.