Ich hatte schon mehrere Arbeitsstellen aber nirgends so einen tollen Arbeitgeber!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt sehr viele Frauen mit Kindern bei uns, was zeigt, dass sie damit gut zurechtkommen und gut unterstützt werden. Selbst Auszubildende werden dann weiter unterstützt und trotzdem übernommen!
Verbesserungsvorschläge
Evtl der Ausbau für Tagesstätten bzw. bessere Kinderbetreuung im Unternehmen, falls man wieder zurück ins Büro kommt nach der Corona-Krise.
Arbeitsatmosphäre
Super tolle Leute in vielen kleineren Teams. Es macht so viel Spaß und jeder hilft sich gegenseitig. Momentan zu Coronazeiten wird jeden Freitag ein „Hallo wie gehts?“ Treffen per Skype durchgeführt. Einfach nur um privat zu reden.
Kommunikation
Klappt wirklich super, auch vom Homeoffice aus per Skype business. Egal ob Gruppenmeetings oder mal schnell für einen Austausch zu einem Schadenfall.
Kollegenzusammenhalt
Habe ich so noch nicht erlebt. Keiner hintergeht jemanden. Klar wird mal geredet. Aber im Team oder auch Standortübergreifend zwischen den Teams wird super zusammengearbeitet.
Work-Life-Balance
Ich finde das System richtig gut. Man hat Gleitzeit und kann sich mit Kindern die Arbeit gut einteilen. Das war auch schon vor Cororna-Homeofficezeiten so. Man konnte schon vorher mehrere Tage von Zuhause aus arbeiten. Aber jetzt wurde es sogar noch weiter gelockert. Man kann also auch noch spät abends oder schon um 5 Uhr anfangen. Je nachdem wie es einem besser passt.
Da in kleineren Teams gearbeitet wird können natürlich nicht alle in den Sommerferien frei nehmen. Familien mit Kindern gehen da natürlich vor. Was ich aber selbstverständlich finde. Weihnachten wird abgewechselt.
Vorgesetztenverhalten
Sind immer freundlich zu uns und auch zu den Azubis. Unterstützen einen wo es geht. Egal ob man Weiterbildungen machen oder studieren möchte. Aber auch wer einfach nur arbeitet wird nicht schlecht gemacht sondern geschätzt. Es gibt oft Präsente zu Weihnachtsfeiern oder Ostern. Mitarbeiter werden stark mit einbezogen.
Interessante Aufgaben
Man wird immer weiter auch in schwierigere Aufgaben eingeteilt. Aber jeder bekommt das was einem zugetraut wird. Möchte man aber mehr machen, wird es sehr unterstützt.
Gleichberechtigung
Wir haben viele Frauen als Gruppen- oder Teamleiter aber auch in der Personalabteilung stehen sie sehr weit oben. Ich denke wenn man möchte kann man hier auch als Frau sehr weit kommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden geschulte neue Kollegen aus anderen Versicherungsunternehmen dazugeholt aber auch langjährige Kollegen werden sehr geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Wir wurden gerade jetzt sehr gut mit neuster Technik ausgestattet. Um von Zuhause und unterwegs besser arbeiten zu können. Ich fände nur einen zweiten Bildschirm oder einen großen kurved Bildschirm leichter zum Arbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die R+V legt großen Wert auf Nachhaltigkeit und Umwelt. Schon lange wird auf Recyclingpapier gedruckt und in nachhaltige Projekte investiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter kommen immer pünktlich. Es ist einen angemessene Summe und wird stetig erhöht. Es gibt 14 Monatsgehälter. Und viele Rabatte für Online-Shops aber auch für die privaten Versicherungen.
Image
Ich kenne niemanden an unserem Standort, der sich über die R+V beschwert. Natürlich meckert man mal und ist mit dem ein oder anderen unzufrieden. Aber das ist wirklich meckern auf sehr hohem Niveau.
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßig gibt es Weiterbildungsprogramme, Schulungen und jeder der mehr machen möchte kann das und wird dabei unterstützt.