Let's make work better.

R+V Versicherung Logo

R+V 
Versicherung
Bewertung

Top
Company
2024

Guter Arbeitgeber jedoch im Wandel

3,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei R+V in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Generell ist die R+V ein toller und attraktiver Arbeitgeber. Mit der richtigen Führungskraft sind auch die Möglichkeiten innerhalb des Unternehmens fast unbegrenzt. Auch einen örtlichen Wechsel innerhalb Deutschlands war bei mir kein Problem.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die R+V befindet sich im Wandel und versucht innerhalb des Unternehmens neue Strukturen zu legen. Generell finde ich das eine gute Sache und auch überlebenswichtig im weiterhin im Markt bestehen zu können. Leider werden die Mitarbeiter nicht wirklich abgeholt bei dieser Reise. Auch werden neue Vertriebsstrukturen durchgedrückt, welche für den AN alternativlos sind. Gerade bei Mitarbeitern mit einem nicht so guten Bestand oder auch Neueinstellungen werden es in der Zukunft deutlich schwerer haben "gutes" Geld zu verdienen, wie es bisher bei der R+V war.

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation wieder suchen mit den Mitarbeitern. Das Gehaltssystem wieder für den Außendienst attraktiv gestalten.

Arbeitsatmosphäre

Mit der richtigen Bank

Kommunikation

Ist leider in den letzten 2 Jahren deutlich schlechter geworden. Insbesondere durch die neue VS 7 Strategie

Vorgesetztenverhalten

Keine klare Kommunikation auf die Entwicklung des Unternehmens. Neue Vertriebsstrategie mit Provisionsmodell wurde alternativlos dem Mitarbeiter aufgedrückt. Je nach Bestand sind die Einkommensmöglichkeiten dadurch deutlich begrenzt worden.

Gleichberechtigung

Ist der R+V als Unternehmen extrem wichtig.

Arbeitsbedingungen

Tolle technische Ausstattung. Die Bank stellt im Regelfall tolle Büroräumlichkeiten zur Verfügung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

R+V versucht nicht nur in Ihren eigenen Produkten das Thema Nachhaltigkeit umzusetzen, sondern auch als ganzes Unternehmen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt deutlich schlechter geworden seit VS 7. Sozialleistungen weiterhin auf Top Niveau.

Karriere/Weiterbildung

Kommt auf die Führungskraft an. Generell hat das Unternehmen tolle Möglichkeiten und möchte seine Mitarbeiter weiterentwickeln.


Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden