Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 29 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei RX Deutschland die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 107 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
29 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Top. Trotz (internationaler) Matrix Struktur finde ich die Zusammenarbeit super.
Klar, vor unseren Events wird’s stressig und auch so gibt’s kaum Ruhephasen - finde ich nicht überraschend für ein Event Business. Es wird versucht mehr darauf zu achten, das klappt aber nicht immer.
Klar, das ist Personenabhängig, ich bin zufrieden und habe auch hier das Gefühl dass das Management an Verbesserungen arbeitet.
Total. Ich kann mit spannenden Branchen, Unternehmen und Menschen zusammenarbeiten.
Wenn die Arbeit Spaß macht, ist auch die Atmosphäre gut.
Es wird versucht viel und transparent zu kommunizieren. In einem Umfeld das sich stark und stetig verändert, nicht immer einfach und optimal, aber definitiv gibt sich das Führungs- und Kommunikationsteam alle Mühe.