3 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
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3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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3 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Verbesserungsvorschläge für den Bewerbungsprozess:
• Vorstellungsgespräche offener und wertschätzender gestalten, ohne die Erwartung, dass Bewerber eine „Bahn-Leidenschaft“ mitbringen müssen.
• Einstellungstests in einer ruhigen und geeigneten Umgebung durchführen, damit alle Bewerber faire Chancen haben.
• Mehr Professionalität und Transparenz im Prozess, um ein positives Bild des Unternehmens zu vermitteln.
• Feedback an Bewerber zeitnah und respektvoll geben, um Wertschätzung zu zeigen.
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