23 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
23 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 35%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ohne Worte! Frage mich was der Betriebsrat Schmiede für eine Funktion hat!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kantine!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wäre jetzt zu Zeitaufwendig!
Verbesserungsvorschläge
Augen auf machen!
Kommunizieren!
Arbeitsatmosphäre
Hop Hop Hop!
Image
Kein Komentar
Work-Life-Balance
Rechtliche Grauzone!
Jede Woche eine Stunde unbezahlt arbeiten!
Karriere/Weiterbildung
Wenn man ganz nett zu Vorgesetzten ist!
Gehalt/Sozialleistungen
Arbeiter haben Lohneinbußen!
Angestellte und Betriebsrat natürlich nicht!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach aussen gut!
Kollegenzusammenhalt
Geht so!
Umgang mit älteren Kollegen
Unterirdisch respektlos!
Vorgesetztenverhalten
Hochnäsig!
Werden immer fauler!
Sind anscheinend nur noch anwesend zum Stunden raportieren!
Arbeitsbedingungen
Oh je!
Kommunikation
Nicht vorhanden!
Gleichberechtigung
Es gibt keine Frauen!
Interessante Aufgaben
Täglich grüßt das Murmeltier!
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Ehemalige Vorzeige Tochter der Saarstahl A.G.! Jetzt nur noch eine Zwischenstation für neue Mitarbeiter!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sprungbrett zur Saarstahl!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Müste jetzt nen Roman schreiben!
Verbesserungsvorschläge
Glaube da ist auf längere Sicht Hopfen und Malz verloren!
Arbeitsatmosphäre
Bedrückend!
Image
Dallas,Denver Clan!
Work-Life-Balance
Wenn keine Arbeit gibt es das!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach aussen ja!
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sehr sehr nett ist!
Kollegenzusammenhalt
Wird nicht geduldet!
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen Seltenheit,das hält keiner aus bis zur Rente!
Arbeitsbedingungen
Augen zu und durch!
Spätes 18.Kahrhundert!
Kommunikation
Wird nicht Kommuniziert!
Gehalt/Sozialleistungen
Sparen sich kaputt,auf Kosten der Lohnempfänger!
Angestellte und A.T.ler werden natürlich weiterhin fürstlich bezahlt!
Interessante Aufgaben
Selten!
Vorgesetztenverhalten
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Früher ging's, mittlerweile unertragbar
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Jeder schaut nur noch auf sich selbst
Karriere/Weiterbildung
Früher ja, jetzt nein
Gehalt/Sozialleistungen
Passt eigentlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Aufgaben werden nach unten abgewälzt.
Vorgesetzte sind sich anscheinend zu fein auch nur einen Lappen selbst weg zu räumen.
Kollegenzusammenhalt
Bei weitem nicht mehr so wie früher
Umgang mit älteren Kollegen
Sind wohl auch unantastbar und können sich so ziemlich alles erlauben
Vorgesetztenverhalten
Kommen sich mittlerweile ganz groß vor
Arbeitsbedingungen
Man soll aus Sch... Gold machen
Kommunikation
Wir sind doch alles Facharbeiter mit der Fähigkeit Gedanken zu lesen
Gleichberechtigung
Schön wär's
Interessante Aufgaben
Eigentlich immer das ein und selbe
Image
Work-Life-Balance
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Es wird von Tag zu Tag schlimmer! Schlechtester Betriebsrat den die Schmiede jemals hatte!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Moment nix!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Müßte nun ein Buch schreiben!
Verbesserungsvorschläge
Alles überdenken!
Reden reden reden!
Informieren!
Arbeitsatmosphäre
Mit Worten nicht zu beschreiben!
Work-Life-Balance
Arbeitsrechtliche Grauzone!
Karriere/Weiterbildung
Wenn man jemanden wohl gesonnen ist!
Gehalt/Sozialleistungen
War mal besser!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Na ja!
Kollegenzusammenhalt
Von der Führung nicht erwünscht!
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen schaffen sich alle weg!
Vorgesetztenverhalten
Kommt darauf an!
Am schlimmsten die Jüngere Generation!
Meinen Sie hätten die Weißheit mit Löffeln gegessen!
Am besten nur abnicken und se im Glauben lassen das se alles wissen!
Arbeitsbedingungen
18.Jahrhundert!
Kommunikation
Null!
Gleichberechtigung
Kein Kommentar!
Interessante Aufgaben
Selten!
Image
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Hier kann jeder immer noch sein Brot verdienen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ok, im Moment ist es ein wenig kompliziert.
Personalmangel und Personalpolitik haben die Moral in den Keller getrieben.
Viele kennen ihre Rechte aber die Pflichten nicht.
Image
Durch Fachleutemangel leidet die ein wenig.
Kommt aber eher von da oben.
Work-Life-Balance
Trotz des Personalmangels konnte jeder immer noch sein Urlaub so nehmen wie es ihm passt.
In den Ferien bekommen aber vorrangig nur die frei wo verheiratet und Kinder haben frei. Zusammenleben zählt nicht.
Karriere/Weiterbildung
Wird bestimmt noch besser.
Gehalt/Sozialleistungen
Hier wird immer noch gut Geld verdient
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ohh, die wird gross geschrieben.
Kollegenzusammenhalt
Gibt es zwischen den einzelnen noch. Aber sauber sind die alle nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Probleme mehr. Sind fast alle weg:)
Vorgesetztenverhalten
Stehen natürlich unter stress und unter Dauerbeschuss. Das färbt sich natürlich auf uns ab.
Möchte nicht tauschen.
Arbeitsbedingungen
Erträglich, manchmal stressig.
Kommunikation
Nach unten bescheiden! Vieles wird bis zuletzt hinter‘m Berg gehalten. Dabei sickert es schneller durch als die es wahrhaben wollen.
Gleichberechtigung
Sage nur!! Hierarchie
Interessante Aufgaben
In der Regel ist es fast immer das selbe. Durch Personalmangel keine Möglichkeit angelernt zu werden. Potenzial einzelner wird in Frage gestellt.
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Sparen, sparen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nix!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leute in den Geldbeutel greifen und dann über Flexibilität Jammern!
Arbeiten seit langer Zeit an allen Ecken und Enden unterbesetzt!
Verbesserungsvorschläge
Mann kann nicht nur nehmen und dann noch mehr fordern!
Hinterfragen warum neue Mitarbeiter nach kurzer Zeit das Handtuch werfen!
Sparmaßnahmen überdenken!
Endlich dafür sorgen das die erforderliche Anzahl der Mitarbeiter gewährleistet wird!
Arbeitsatmosphäre
Bedrückend!
Image
Sehr schlecht!
2 Klassen Gesellschaft!
Saarstahler bekommen 6 Tage Urlaub mehr!
Obwohl immer gepredigt wird wir sind Eins!
Work-Life-Balance
Gab es mal!
Heute gilt wenn de gebraucht wirst '' MUßTE ANTRETEN''
Betriebsrat nur noch ein Verein von Marionetten!
Karriere/Weiterbildung
Wenn man jemanden Komplimente macht!
Gehalt/Sozialleistungen
Waren bis vor kurzem noch im Rahmen!
Letzte Motivation hier zu arbeiten wurden Opfer des Sparmaßnahmen Kataloges der von der Führung aufgestellt wurde!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach Aussen vorhanden!
Kollegenzusammenhalt
Welcher Zusammenhalt?
Vor 10 Jahren gab es den noch!
Mit Wechsel der Führungsebene und Ihrer Firmenpolitik,;war es vorbei mit Zusammenhalt!
Umgang mit älteren Kollegen
Unterirdisch!
Vorgesetztenverhalten
Haben in den Fächern Menschenführung und Menschlichkeit geschlafen!
Arbeitsbedingungen
Spätes 18.Jahrhundert!
Kommunikation
Null Kommunikation von Seitens der Führungsebene!
Gleichberechtigung
Unter gewissen Voraussetzungen, die ich hier nicht weiter erläutern möchte, Ja!
Interessante Aufgaben
Nicht vorhanden!
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Fast jeden Tag wird was neues gefunden um die Arbeit noch unerträglicher zu machen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Für das was man macht ist es viel, für das wie man es machen muss zu wenig
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schwierig zu bewerten...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Jeder Mitarbeiter wird einfach an jeden Arbeitsplatz eingesetzt. Dabei ist es völlig egal ob dieser dazu geeignet ist oder nicht. Hauptsache die Produktion läuft.
Work-Life-Balance
In unserer Abteilung gibt es diesbezüglich überhaupt keine Probleme.
Karriere/Weiterbildung
Karriere ist hier wirklich ausschließlich möglich wenn man jemanden kennt der jemanden kennt...absolute Katastrophe
Kollegenzusammenhalt
Das ist wohl von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. In unserer Abteilung würde ich trotz mangelnden Vergleiches einen sehr guten Zusammenhalt bestätigen.
Vorgesetztenverhalten
Teils sehr fragwürdige Methoden der Vorgesetzten. Lob oder Anerkennung gibt es nie. Allerdings geht einem auch niemand auf den Sack wenn man seinen Dienst nach Vorschrift leistet.
Arbeitsbedingungen
Ja nach Einsatzort sehr unterschiedlich.
Kommunikation
Die für einen "normalen Arbeiter" wichtigen Informationen sickern nur sehr sehr langsam durch. Meist erst über Gerüchte unter Kollegen die dann irgendwann von den Führungskräften bestätigt werden.
Interessante Aufgaben
Sehr eintönige un sehr selten herausfordernde Aufgaben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Zeigt soziale Verantwortung auch in schweren Zeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Der Betrieb muss ständig auf ändere Bedingungen reagieren ( Auftragseingang, Produkte usw) das führt zu ständigen Änderungen der Fahrweisen und Personal Verschiebung. Es gibt aber keine Betriebsbedingte Kündigungen oder Leiharbeit.
Image
Keine Ahnung
Work-Life-Balance
Leider müssen wir jezt 36 Stunden die Woche arbeiten. Trotzdem möchte ich nicht jammern wenn ich an meine Freunde in anderen Firmen denke.
Karriere/Weiterbildung
Zurzeit sehr schwierig nach einem massiven Stellenabbau. Es gibt aber Bezahlte Freistellung für den Besuch Weiterbildenden Schulen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt aber nicht sehr flexibel nach oben, ein Elektriker verdient am Bau mittlerweile mehr als in der Schmiede. Der Betriebsrat sorgt immer für gute Sozialleistungen wie zB. Verdienstsicherung weit über die Tariflichen hinaus. Betriebsrente, eine Subventionierte Kantine mit sehr gutem Essen und kostenlose Parkplätze gibt es auch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr Sozial,habe ich schon beschrieben.
Kollegenzusammenhalt
In meinem Bereich sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt eine Altersverdienstsicherung eine tolle Sache, so etwas habe ich noch in keinem anderen Unternehmen gesehen. In anderen Firmen werden Leistungsgeminderte Kollegen entlassen. Arbeitsplätze werden aber leider nicht altersgemäss gestattet.
Vorgesetztenverhalten
In meinem Bereich sehr kompetent und und nie Laut, bin von anderen Firmen schlimmeres gewöhnt.
Arbeitsbedingungen
Kalt, heiß zum Teil körperlich schwere Arbeit aber auch sehr abwechslungsreich.
Kommunikation
Hat sich einiges verbessert. War schön mal fürchterlich.
Gleichberechtigung
Ich habe noch keine ungleiche Behandlung erfahren. Gibt's aber bestimmt schon mal.
Interessante Aufgaben
In meinem Bereich sehr, hier kann ein Handwerker tatsächlich noch als solcher arbeiten.
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Saarschmiede Freifallschmiede
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mittlerweile nichts mehr. Das war jedoch mal anders.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zweiklassengesellschaft innerhalb des Konzerns.
Verbesserungsvorschläge
Flexibilität der Mitarbeiter fair entlohnen. In der Schmiede arbeiten nur noch eine Hand voll Leute, die alles können müssen, dank der Personalmaßnahmen/Kürzungen. An anderen Stellen des Konzerns wird weniger von einem abverlangt.
Arbeitsatmosphäre
Arbeiten wie im Mittelalter, nach dem Motto, das haben wir schon immer so gemacht.
Image
Zwei Klassen Gesellschaft innerhalb des Saarstah Konzerns. Wer in der Saarschmiede Arbeitet hat 6 Taage weniger Urlaub.
Work-Life-Balance
Flexibilität gleich Null. Wochenende ist Regelarbeitstag.
Karriere/Weiterbildung
Mit Vitamin B vielleicht möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Lohnsystem nicht Zeitgemäß. Hier verdient jeder Arbeiter das selbe Geld egal was er leistet.
Kollegenzusammenhalt
Einer der wenigen Punkte der hier Passt.
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf die Abteilung an.
Arbeitsbedingungen
Unterirdisch
Kommunikation
Kommunikation gibt es nur unter den Vorgesetzten. Der kleine Mann wird hier nicht mit eingebunden.
Gleichberechtigung
Mit Vitamin B wird man hier etwas.
Interessante Aufgaben
Nicht denken einfach machen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Saarschmiede Freiformschmiede durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 0% der Bewertenden würden Saarschmiede Freiformschmiede als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gehalt/Sozialleistungen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Saarschmiede Freiformschmiede als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.