Vorbildlicher Onboarding-Prozess: Eindrücke nach 3 Wochen Betriebszugehörigkeit
Arbeitsatmosphäre
Die Bank befindet sich in einem Transformationsprozess. In meiner Abteilung macht sich dies bereits deutlich bemerkbar: Alle wollen die Bank fit für die Zukunft machen.
Kommunikation
Im Intranet wird laufend über die Fortschritte des Strategieprojekts und andere Neuigkeiten berichtet. Es finden regelmäßige Abteilungsmeetings statt. Darüber hinaus sind alle Kollegen im Umfeld sehr hilfsbereit und unterstützen bei Bedarf. Corornabedingt ist der direkte Austausch derzeit erschwert. Die Möglichkeiten der digitalen Zusammenarbeit sind noch ausbaufähig. Hier sind Lösungen in Planung.
Kollegenzusammenhalt
In meinem Umfeld herrscht eine herzliche und freundschaftliche Atmosphäre. Die Kontakte mit Kollegen/Führungskräften anderer Bereiche waren sehr angenehm.
Work-Life-Balance
Trotz der derzeit sehr angespannten Rahmenbedingungen (erhöhter Arbeitsumfang bei Coronahilfen, vielfältige Vorhaben in der Transformation der Bank u.a.) wird auf die Gewährung von Ruhephasen geachtet. Außerdem gibt es in der Bank Rahmenbedingungen, die das Arbeiten angenehm machen (Kantine, Cafeteria, moderne Meetingräume).
Vorgesetztenverhalten
Ich habe bisher sehr gute Erfahrungen gemacht: mein Vorgesetzter kommuniziert offen und auf Augenhöhe mit mir. Feedback geben und nehmen gehört zur Abteilungskultur.
Interessante Aufgaben
Da ich unmittelbar an einem Teilaspekt der Unternehmenstransformation mitwirke, freue ich mich über die anspruchsvolle Aufgabe, die ich zu großen Teiolen selbst gestalten kann.
Gleichberechtigung
In meiner Wahrnehmung gibt es einen sehr hohen Frauenanteil unter den Führungskräften - bist zur Vorstandsebene.
Umgang mit älteren Kollegen
Als „älteres Semester“ bin ich der Beweis dafür, daß das Alter bei Neueinstellungen keine Rolle spielt.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeits- und Sozialräume sind sehr gut ausgestattet. Die internen Abläufe sind noch nicht so weit digitalisiert, daß eine komfortable Zusammenarbeit von verschiedenen Standorten möglich ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Vergütung erfolgt nach dem Banktarif. Es wird eine betriebliche Altersversorgung und weitere branchenübliche Sozialleistungen angeboten.
Image
Die Aufgabe, öffentliche Mittel zielgerichtet und effizient an den Adressaten zu bringen, ermöglicht ein hohes Ansehen in der Gesellschaft. Mit zunehmender Effizienz wird das Ansehen weiter steigen.