Viele Worte…
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der eigentliche Inhalt der Arbeit: helfen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine klare Positionierung… Bank? Behörde? Beides ? Mal so mal so ? Oder einfach egal sobald man einen unbefristeten Vertrag hat ?
Verbesserungsvorschläge
Ehrlichkeit, offene Kommunikation aber bitte nicht nur so tun und aufgesetzt…Positionierung als Bank oder Behörde nicht beides. Zwei Standorte sind sehr teuer im Unterhalt und der Bedarf von zwei Standorten ? Gab und gibt es nicht, aber das ist dann wieder das Thema ehrlich sein…Verantwortung übertragen nicht nur sagen, sondern auch machen lassen. Das „Du“ endet für viele, wenn die Bank verlassen wird, wie kommt das ? Achja, es ist sicher nicht alles schlecht. Aber gut gemeint ist nicht immer gut gemacht.
Arbeitsatmosphäre
In Leipzig deutlich moderner im Vergleich zu Dresden. Aber warum soviel Platz für so wenige Menschen ?
Kommunikation
Es soll auf die Probleme gehört werden, es soll kommuniziert werden, es soll acht gegeben werden… wie gesagt: viele Worte, denen nur selten Taten folgen. Die meisten fragen sich hinter vorgehaltener Hand, was diese ganzen Termine und Besprechungen sollen, wenn nix passiert.
Kollegenzusammenhalt
Das war immer gut.
Work-Life-Balance
Homeoffice wurde zum Glück eingeführt, jedoch will das auch nicht wirklich jeder Vorgesetzte auch leben
Vorgesetztenverhalten
Viele Worte … selten Wahrnehmung der übertragenen Aufgaben. Seit 2 Jahren deutliche Zunahme von Druck auf Aktivabteilungen. Innerhalb der Passivabteilungen reichen oft Worte und Anwesenheit. Im übrigen würde Ehrlichkeit vielen Vorgesetzten besser stehen, als das Streben nach neuen besser bezahlten Pöstchen. Hierarchische Streitigkeiten sind Tagesordnung. Aktuell wird viel gewollt, weniger umgesetzt.
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich ja, wer gern Menschen hilft
Gleichberechtigung
Deutlich bessere Wahrnehmung seit 2 Jahren
Umgang mit älteren Kollegen
Gut und respektvoll
Arbeitsbedingungen
Leipzig top. Dresden zieht vielleicht mit. Dresden scheint aber auch der ungeliebte Standort zu sein. Stichwort: Entlohnung, technische Ausstattung, Karriere.
Warum müssen trotz der ganzen neuen Technik ganze Gruppen oder Abteilungen nach Leipzig fahren ? Gibt es es eine Absprache mit der Deutschen Bahn zur Auslastung ? Oder liebt der Sachse das Reisen ?
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Siehe oben
Gehalt/Sozialleistungen
Mittlerweile überholen andere im Markt und Behörden. Lange Fahrtwege rentieren (Leipzig) sich damit nicht wirklich.
Image
Außen hui innen Pfui trifft es nicht, aber es wird auch viel Schein verkauft. Siehe Leipzig. Thema Fluktuation wird nicht behandelt. Ebenso werden jedoch sehr viele Themen und Projekte gleichzeitig angeschoben. Wo steht einem da der Kopf ?
Karriere/Weiterbildung
Ich hoffe gut