SAF-HOLLAND 

GmbH

Bewertung

Sehr geehrte ehemalige Mitarbeiterin, sehr geehrter ehemaliger Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Eine offene Feedbackkultur ist für uns als Arbeitgeber sehr wichtig. Wir nehmen Ihr Feedback daher sehr ernst.
Wir würden uns freuen, wenn Sie die Freifelder nutzen, um uns noch genauer mitzuteilen, welche Verbesserungspotenziale Sie sehen. Ausführliche Beschreibungen, Vorschläge und konstruktive Kritik helfen uns dabei, die Wünsche unserer Mitarbeiter noch besser zu verstehen.
Als Arbeitgeber wünschen wir uns, dass unsere Mitarbeiter das offene Gespräch mit ihrer Führungskraft, der Personalabteilung oder dem Betriebsrat suchen oder ihre Vorschläge über unser Ideenmanagement „My Idea“ einreichen, sodass wir die Möglichkeit haben, entsprechend zu reagieren und gemeinsam Lösungsvorschläge zu erarbeiten.

Nicht nur unsere aktuellen Kolleginnen und Kollegen sind Botschafter unseres Unternehmens, sondern auch unsere ehemaligen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Daher bedauern wir es ganz besonders, dass wir Ihre Erwartungen nicht erfüllen konnten und wünschen Ihnen auf ihrem privaten und beruflichen Weg alles Gute.