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Saint-Gobain 
Deutschland
Bewertung

Ziemlich zufrieden

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Saint-Gobain Performance Plastics Pampus GmbH in Willich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dieser Arbeitgeber ist generell ein sehr zuverlässiger Arbeitgeber. Gehalt kommt pünktlich. Es gibt eine Kantine. Zusatzleistungen sind vorhanden. Es wird auf die Gesundheit der Mitarbeiter geachtet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Verachtung für Mitarbeiter der Produktionsebene.

Verbesserungsvorschläge

- Es ist das 21. Jahrhundert behandle deine Mitarbeiter gut und deine Zahlen werden es dir danken ;)

Kollegenzusammenhalt

Wie immer die Leute in der Produktion sind nett und eingespielt und die Leute aus der Chef-Ebene denken nur an das Geld

Work-Life-Balance

Naja als 3 Schichtler ist die Work-Life-Balance nie so richtig gegeben aber es ist ganz okay.

Vorgesetztenverhalten

Direkte Vorgesetzte sind okay und den "höheren Tieren" steigt die Macht schnell zu Kopf.

Arbeitsbedingungen

Hier siehts gut aus.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Chemiebetrieb mit großen Ambitionen

Gehalt/Sozialleistungen

Durch die Flucht in einen Tarifvertrag sagt man die Bezahlung sei fair. Wenn es dann darum geht sein Gehalt zu verbessern oder in eine höhere verdiente Entgeltstufe zu kommen, ist man ganz schnell der Buman.

Karriere/Weiterbildung

Es wird immer von Weiterbildung und Förderung geredet aber gemacht wird da nicht wirklich was.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Janina LeißlHead of Employer Branding

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns zu bewerten und uns Ihre Eindrücke mitzuteilen!

Es freut mich zu lesen, dass Sie sich im Großen und Ganzen bei uns wohl fühlen und unter anderem die Arbeitsatmosphäre und die Kommunikation mit 5 Sternen bewerten!

Umso mehr überrascht mich Ihr Verbesserungsvorschlag zum Thema respektvoller Umgang unter Kollegen. Wie Sie bestimmt wissen, ist dies ein fester Bestandteil unserer Verhaltens- und Handlungsprinzipien und wir legen größten Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeiter*innen - unabhängig von Position / Abteilung / Bereich o.ä. - auf Augenhöhe begegnen.

Um das Thema weiter zu vertiefen und ggf. gemeinsam über mögliche Ansatzmöglichkeiten zur Verbesserung zu sprechen, bitte ich Sie, sich mit den für Sie zuständigen Ansprechpartnern vor Ort (Personalabteilung, BR oder Vorgesetzte*r) in Verbindung zu setzen. Alternativ können Sie sich auch gerne an mich wenden!

Auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit!

Viele Grüße
Janina Leißl

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