Salonkee

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

-Einzigartige Unternehmenskultur & Teamspirit:
Der länderübergreifende Zusammenhalt ist außergewöhnlich. Besonders in unserem Düsseldorfer Team herrscht eine Atmosphäre, die sich kaum nach „Arbeit“ anfühlt, weil das Miteinander so offen, unterstützend und ehrlich ist.

-Nahbare Führungsebene:
Die Founder sind präsent, kennen jeden Mitarbeitenden beim Namen und haben ein echtes Gespür für die individuellen Zahlen und Leistungen. Man ist hier keine Nummer, sondern wird gehört.

-Echte Entwicklungschancen:
Wer motiviert und zielstrebig ist, dem stehen alle Türen offen. Entwicklungspotenziale werden aktiv erkannt und gefördert, wobei die Ziele immer fair und absolut realistisch bleiben.

-Flexibilität im Sales-Alltag:
Trotz der Dynamik im Vertrieb wird Vertrauen großgeschrieben. Die Flexibilität für private Termine oder die Begleitung durch unsere Office Dogs sorgt für eine erstklassige Work-Life-Balance.

-Gelebte Feedbackkultur:
Kommunikation findet auf Augenhöhe statt. Ehrliches, konstruktives Feedback ist hier keine Floskel, sondern Basis für das stetige Wachstum – sowohl des Unternehmens als auch der eigenen Karriere.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt nichts wirklich schlechtes

Verbesserungsvorschläge

Einstiegsgehälter im Sales etwas wettbewerbsfähiger gestalten.

Hardware-Update (z.B. hochwertigere Mäuse/Airpods).

Nachhaltigkeit: Den Druck von physischen Flyern weiter reduzieren.

Arbeitsatmosphäre

Ich hätte nie gedacht, dass es möglich ist ein so gutes Arbeitsklima zu schaffen und ein Unternehmen zu finden, das wirklich stetig daran arbeitet dies aufrechtzuerhalten.

Image

Kenne niemanden bei uns der oder die nicht happy ist :)

Work-Life-Balance

Vertrieb bleibt Vertrieb aber man ist komplett flexibel. So hat man die Chance auch tagsüber private Termine wahrzunehmen oder mal mit dem Hund rauszugehen :)

Karriere/Weiterbildung

Jede/r wird gesehen, die Chancen sind da wenn man möchte. Dadurch, dass das Unternehmen imWachstum ist gibt es viele Aufstiegschancen

Gehalt/Benefits

Einstiegsgehälter sind für Sales eher niedrig, wenn man zielstrebig und motiviert ist hat man aber gute Chancen schnell aufzusteigen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Software sorgt dafür, dass deutlich weniger Papier in Salons verbraucht wird allerdings könnte die Company noch mehr auf den Druck von Flyern verzichten

Kollegenzusammenhalt

Insgesamt gibt es einen engen länderübergreifenden Zusammenhalt, den ich so noch nie erlebt habe. Man erhält zu jeder Zeit auch aus anderen Regionen Unterstützung, pusht und fördert sich gegenseitig.

Umgang mit älteren Kollegen

Alter spielt keine Rolle, jedoch gibt es bedingt durch die Dynamik und das insgesamt etwas aufgedrehtere, junge Team eher wenig ältere KollegInnen

Vorgesetztenverhalten

Für unsere Managerin in NRW kann ich nur sagen, dass man jederzeit die Unterstützung erhält die man benötigt. Es wird kein Druck aufgebaut sondern Wert auf Spaß an der Arbeit gelegt. Man wird ernstgenommen, erhält ehrliches konstruktives Feedback und kann sich selbst einbringen.

Arbeitsbedingungen

Gut aber Kleinigkeiten könnten verbessert werden (z.B. Airpods, Maus)

Kommunikation

Informationen werden zeitnah und klar so kommuniziert, dass sie jedem zugänglich sind.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Die Branche & der Job sind super vielfältig, sodass es nie langweilig wird. Dadurch, dass das Unternehmen noch im Wachstum ist hat man außerdem die Chance durch gute Ideen neue Aufgaben zu übernehmen.

Arbeitsatmosphäre

Das ist natürlich regional abhängig, aber in meinem Team ist eine mega gute und positive Atmosphäre zwischen den Kollegen und Vorgesetzten.

Work-Life-Balance

Im Vertrieb kommt es immer drauf an, aber die Umsatzziele von Salonkee machen eine gute Work-Life -Balance möglich.

Kollegenzusammenhalt

Könnte nicht besser sein, man geht gerne zur Arbeit.

Umgang mit älteren Kollegen

Schwer zu sagen, weil wir ein junges Team sind, aber wäre niemals ein Problem

Vorgesetztenverhalten

Top

Arbeitsbedingungen

Man bekommt direkt am ersten Tag alles was man braucht

Kommunikation

Sobald neue Entscheidungen getroffen werden wird es direkt nach unten kommuniziert, erfolgt auch in der Regel sehr schnell.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Jeder Kunde ist anders, was auch jede Aufgabe etwas individuell macht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Alle respektieren sich gegenseitig und Erfolge werden gefeiert (auch kleine Erfolge). Es gibt viele Teamevents, was den Zusammenhalt stärkt. Das Gehalt ist angemessen!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Verbesserungsvorschläge

Bin rundum happy.

Arbeitsatmosphäre

Locker, kein micro-management, man fühlt sich mega wohl

Image

gut

Work-Life-Balance

100% gegeben, hatte ich nie besser

Karriere/Weiterbildung

Man kann alle 3 Monate befördert werden

Gehalt/Benefits

Angemessenes Gehalt mit Spielraum nach oben

Umwelt-/Sozialbewusstsein

sehr soziales und menschliches Unternehmen

Kollegenzusammenhalt

Man supportet sich gegenseitig, guter Zusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt es kaum, alle werden gleich behandelt

Vorgesetztenverhalten

Sehr professionell und entspannt, man wird als Mensch gesehen

Arbeitsbedingungen

Modernes Büro, gute Ausstattung, alles was man braucht

Kommunikation

Kurze Instanzwege, schneller und klare Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Kein Tag ist wie der andere, sehr vielfältig

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm und von Fairness, Vertrauen und gegenseitigem Respekt geprägt. Die Vorgesetzten schätzen die Leistungen der Mitarbeitenden sichtbar und sprechen regelmäßig Lob und Anerkennung aus. Entscheidungen werden nachvollziehbar getroffen, was zusätzlich Vertrauen schafft. Das Unternehmen trägt aktiv dazu bei, ein wertschätzendes und offenes Betriebsklima zu fördern, in dem sich alle Mitarbeitenden wohlfühlen und motiviert arbeiten können.

Image

Die Mitarbeitenden sprechen sehr positiv über das Unternehmen und zeigen stolz, Teil davon zu sein.

Work-Life-Balance

Das Unternehmen legt großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance. Urlaub kann unkompliziert und flexibel genommen werden, was eine gute Erholung ermöglicht. Zudem sind die Arbeitszeiten flexibel gestaltet und lassen sich gut an private Bedürfnisse anpassen. Dadurch gelingt es, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, was sich positiv auf Motivation und Zufriedenheit auswirkt.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist sehr stark und geprägt von einem ehrlichen, direkten und respektvollen Umgang miteinander. Man spricht offen über Themen, unterstützt sich gegenseitig und kann sich jederzeit auf die Kolleginnen und Kollegen verlassen. Diese Offenheit fördert Vertrauen und sorgt für eine angenehme, konstruktive Zusammenarbeit im Arbeitsalltag.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten verhalten sich jederzeit professionell, fair und lösungsorientiert. In Konfliktfällen wird offen kommuniziert und gemeinsam nach konstruktiven Lösungen gesucht. Ziele werden realistisch gesetzt und klar kommuniziert, wodurch Erwartungen transparent sind. Zudem werden Mitarbeitende in Entscheidungsprozesse einbezogen, ihre Meinungen geschätzt und berücksichtigt. Dieses Führungsverhalten schafft Vertrauen und fördert Motivation sowie Eigenverantwortung.

Kommunikation

In Meetings wird offen und transparent über Ergebnisse, Erfolge und wirtschaftliche Entwicklungen wie Gewinne informiert. Ziele, Fortschritte und Entscheidungen werden klar kommuniziert, sodass Zusammenhänge gut nachvollziehbar sind. Zudem erhalten die Mitarbeitenden alle für ihre Arbeit notwendigen Informationen rechtzeitig und vollständig. Dadurch entsteht ein hohes Maß an Orientierung, Vertrauen und Motivation, was die Zusammenarbeit und die Arbeitsatmosphäre deutlich stärkt.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt wird pünktlich gezahlt, ist fair, und die angebotenen Sozialleistungen sind attraktiv und werden geschätzt.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind spannend und abwechslungsreich. Die Arbeitsauslastung wir fair verteilt und mann hat Einfluss auf die Gestaltung des eigenen Aufgabenbereichs, was Motivation und Eigenverantwortung fördert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

/

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

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Verbesserungsvorschläge

/

Arbeitsatmosphäre

Ich kann die negativen Bewertungen ehrlicherweise nicht ganz nachvollziehen. Die Arbeitsatmosphäre nehme ich sehr angenehm war und wer den nötigen Einsatz zeigt, bekommt hier definitiv die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln und aufzusteigen.

Image

Sehr gutes Produkt & bisher auch immer tolles Feedback von Kunden

Work-Life-Balance

Kein klassischer „Nine-to-Five“-Job, dafür ein Umfeld ohne Druckkultur.

Karriere/Weiterbildung

Unternehmen im Wachstum mit Aufstiegschancen

Kollegenzusammenhalt

Sehr junge Kollegen. Zusammenhalt ist in den Regionen sehr gut. Regional übergreifend noch Ausbaufähig.

Umgang mit älteren Kollegen

gibt kaum welche

Vorgesetztenverhalten

Die eigene Meinung wird gehört und wertgeschätzt. Auf jedenfall eine angenehme "Feedback Kultur".

Arbeitsbedingungen

Moderne und zentrale Büros.
Hund ist im Office erlaubt.
Jedoch kein Homeoffice Zuschlag etc

Kommunikation

Nicht perfekt-aber für so ein junges Unternehmen völlig okay.

Gleichberechtigung

Work-Life-Balance

Es gibt flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, private und berufliche Verpflichtungen gut miteinander zu vereinbaren. Überstunden sind die Ausnahme und werden fair ausgeglichen.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt in meinem Team ist hervorragend. Neue Kollegen werden gut integriert, und man hat das Gefühl, wirklich zusammen an einem Strang zu ziehen

Vorgesetztenverhalten

Mein Vorgesetzter ist unterstützend und fair. Entscheidungen werden klar kommuniziert, Feedback ist konstruktiv und bei Problemen wird gemeinsam nach Lösungen gesucht.

Gleichberechtigung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Einarbeitung ist wirklich hervorzuheben. Man wird nicht einfach ins kalte Wasser geschmissen und man pickt sich die am besten schwimmenden heraus. Du bekommst alles mitgegeben, was du brauchst, mehr als das. Wer wirklich will, wird hier erfolgreich sein, davon bin ich überzeugt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bitte installiert Spotify auf unsere diensthandys

Arbeitsatmosphäre

Wer weg von formellen Anreden möchte und wirklich seine Mitarbeiter als Freunde sieht, ist hier genau richtig. Natürlich hängt das von den Menschen ab, das Unternehmen gibt sich aber beste Mühe solche Menschen fernzuhalten.

Image

Schwer zu sagen, da ich meine ersten Schritte in dieser Branche mache. Ich habe noch nie etwas negatives gehört, dementsprechend kann ich selber nichts schlechtes über das Image sagen.

Work-Life-Balance

Wenn man das tut was man liebt, muss man nie wieder arbeiten.

Karriere/Weiterbildung

Die Möglichkeit weiterzukommen, besser zu werden, höhere Positionen zu erreichen ist absolut vorhanden.

Gehalt/Benefits

Ein solides Grundgehalt zum Start, ungedeckelte Provision, die Möglichkeit, sein Grundgehalt konstant zu steigern..was will man mehr?

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es geht darum eine ganze Branche zu digitalisieren, weg von dem alten papierkrams, dementsprechend ist man selbst sehr papierarm aufgestellt.

Kollegenzusammenhalt

Wie bereits angesprochen, das Unternehmen gibt sich wirklich Mühe nur Leute einzustellen, die in das Gefüge passen.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter spielt absolut keine Rolle. Es geht nur darum was für einen Beitrag man für das Unternehmen leistet und wie man sich verhält.

Vorgesetztenverhalten

Natürlich muss man da wieder sagen dass ich wirklich Glück habe was das angeht. Aber nicht nur mein direkter Vorgesetzter ist das sinnbild von dem was man sich wünscht. Es trifft ebenso auf die anderen Vorgesetzten in anderen Regionen zu, jeder einzelne für sich ist wirklich großartig!

Arbeitsbedingungen

Es wird einem wirklich alles zur Verfügung gestellt was man braucht. Hochwertiges diensthandy von Apple, MacBook Air, ein schöner Dienstwagen, tankkarte..der Rest liegt an einem selbst, das Unternehmen bietet dir ALLES was du brauchst um wirklich erfolgreich zu sein. Wenn es nicht klappt, sollte man sich wirklich selbst hinterfragen.

Kommunikation

Großartige Kommunikation untereinander. Unabhängig davon ob jemand von HR, Sales, IT, CEO, CSO oder sonst wer gegenüber von dir steht. Es ist immer eine Unterhaltung auf Augenhöhe.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Vielfältig, es wird nie langweilig weil es immer was Neues zu lernen gibt und das Unternehmen sich stets weiterentwickelt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein mega starkes Produkt. Das es so nicht noch einmal gibt.

Arbeitsatmosphäre

Man fühlt sich sehr gut im Unternehmen

Image

Ein professionelles Unternehmen. Die Bewertungen von den Kunden sprechen für sich

Work-Life-Balance

Wunderbar

Karriere/Weiterbildung

Wenn man sich mit dem Produkt und mit der Branche identifizieren kann, hat man hier ganz klar super Karrierechancen

Kollegenzusammenhalt

Wir halten alle gut zusammen und unterstützen uns gegenseitig

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll

Vorgesetztenverhalten

Ich war noch nie mit meinen Vorgesetzen so zufrieden wir jetzt

Arbeitsbedingungen

Alles was man braucht um erfolgreich zu sein, bekommt man zur Verfügung gestellt

Kommunikation

Super Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Die Tätigkeit ist super interessant und abwechslungsreich

Gut am Arbeitgeber finde ich

+ innovativ
+ ambitioniert
+ Besetzung der Führungskräfte
+ starke Teams in den jeweiligen Regionen
+ gegenseitiges Vertrauen
+ Lob und Anerkennung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- nichts

Arbeitsatmosphäre

+ sehr gut

Work-Life-Balance

+ absolut vorhanden
+ frei gestaltbarer Arbeitsablauf
+ Arztbesuche oder sehr wichtige private Termine auch unter dem Tag werden immer toleriert

Karriere/Weiterbildung

+ Aufstiegsmöglichkeiten sind vorhanden und auch in realistischer Zeit erreichbar
+ Es wird mehr auf interne Aufstiege gebaut, was meines Erachtens auch Sinn ergibt
+ Führungskräften wird vollstes Vertrauen gegeben, das Team nach eigenen Vorstellungen aufzubauen

Gehalt/Benefits

+ Fleißig sein wird hier extrem belohnt

Kollegenzusammenhalt

+ 1A
+ Unterstützung von allen Kollegen, selbst aus den anderen Regionen

Umgang mit älteren Kollegen

+ sehr gut

Vorgesetztenverhalten

+ es gab eine Umstrukturierung auf den Management Positionen, seitdem geht es in die richtige Richtung
+ Führungskräfte in jeder Region können einem genau das beibringen, was man für den Vertrieb benötigt
+ auf Wünsche werden eingegangen, Probleme umgehend gelöst
+ Nach jedem Termin gibt es Feedback, um sich im Verkaufsprozess ständig zu verbessern

Arbeitsbedingungen

+ mehr als angenehm
+ schöne Co-Working spaces in fast jeder Stadt

Kommunikation

+ offene Kommunikation intern
+ kurze Kommunikationswege auch zu den Gründern
+ Probleme werden sofort gelöst

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

+ abwechslungsreiche Aufgaben
+ Netzwerken
+ Messetage
+ sehr innovative Veranstaltungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

alle Punkte die ich oben beschrieben habe

Verbesserungsvorschläge

sprecht mehr und öfters bitte mit den einzelnen Mitarbeitenden, damit ihr ein Gefühl bekommt, wo der Schuh drück und nicht nur auf eure Manager (Sales) hören

Arbeitsatmosphäre

Im großen und ganze echt okay, jeder will Salonkee ein Stück weit auf seinen eigenen Weg voranbringen. Dieses kann dann ab und zu Reibereien führen.

Image

immer besser, da wir auch mit Salonkee immer bekannter werden in Deutschland

Work-Life-Balance

im Rahmen sind es die 40h, jedoch können wir recht flexibel unseren Tag gestalten und selbst planen

Karriere/Weiterbildung

Bin jetzt noch nicht so lange dabei, aber bei dem Interviewprozess wurde so etwas angesprochen und man sieht es an einigen Kollegen, die ein Karriereupgrade bekommen haben

Gehalt/Benefits

Könnte besser sein, aber man kann sein Gehalt mit der Provision und Bonus gut mitbestimmen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

naja dank Deutschland und der Bürokratie nicht ganz so ideal

Kollegenzusammenhalt

Ich kann jetzt nur für meine Region sprechen, hier ist es auf jedenfalls gegeben und jeder hilft hier jeden

Umgang mit älteren Kollegen

ja, da könnt ihr die "älteren Kollegen" auch Fragen

Vorgesetztenverhalten

auf Augenhöhe und immer für uns da (Regionalmanager) aber auch einfach weil ehr gefühlt 100Jahre an Erfahrung mitbringt

Arbeitsbedingungen

ganz okay

Kommunikation

Nicht die beste durch das länderübergreifende, die Leads in Deutschland geben sich aber die Mühle die meisten Informationen an uns weiter zutragen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Unternehmen zu helfen sich digital zu organisieren und sich auf deren Kunden zu konzentrieren