Ländlicher job mit vielen kommunikativen hürden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei Salus gGmbH in Pretzsch gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Work-life-balance
Flexible Zeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt
Kommunikation
Systeme die wenig Spielraum lassen und die Arbeit erschweren bzw. verlangsamen
Verbesserungsvorschläge
Offene Kommunikation
Gehälter steigern
Firmeninterne Systeme überarbeiten zB modernere Telefone bzw. Computersysteme
Arbeitsatmosphäre
Fairness,Vertrauen, Lob sind ksum vorhanden
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Es wird gespart,wenig auf Interessen eingegangen
Vorgesetztenverhalten
Wenig Reflexion des Sprachgebrauchs, indirekte Andeutungen zum Verhalten oder Situationen, kaum offene Kommunikation
Kommunikation
Sehr schlechte,altmodische Kommunikationsstile, wenig Reflexion und Veränderungsgedanken,
Keine offene Kommunikation
Gehalt/Benefits
Bei weitem noch unter dem zB. tvöd
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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