Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei SALZBRENNER media die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
hat mich über Wasser gehalten
Die traurigste und enttäuschendste Erfahrung der ganzen Zeit. Vorgesetzter war einfach nicht präsent, hat kein Interesse an Einarbeitung, Wohlbefinden, Entwicklung gezeigt. Zum Zeitpunkt der Insolvenz (dann, wenn man mal wirklich einen Ansprechpartner braucht) quasi abgetaucht...menschlich einfach sehr schwach.
Arbeit passte oft nicht aber einen wird auch nicht erklärt was zu tun ist. Keiner spricht sich ab und jeder Arbeitet für sich selber.
Frechheit, dreistigkeit jeder redet über jededen hinter dem Rücken.
Kollegen untereinander sehr gut, aber da wo es darauf ankommt, nämlich notwendige Infos des Vorgesetzten: Fehlanzeige!