40 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
40 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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40 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Leider nicht alles Gold, was glänzt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Samaritan's Purse in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-Die Arbeit selbst: Die professionelle Hilfe, die weltweit geleistet wird und dass dazu beigetragen wird, dass Menschen Hoffnung im Glauben an Jesus Christus finden
-Der Zusammenhalt und das gegenseitige Mittragen durch Kollegen
-Geistlicher Input und Gebet
-Mitarbeiter haben Gestaltungsspielraum, neue Ideen werden offen angenommen (auch wenn manchmal zu schnell umgesetzt, ohne dass sie professionell durchdacht sind)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Strukturen sind teils chaotisch; man setzt um, weil die Arbeit getan werden muss und es zeitlich immer eng ist; durchdachte Jahrespläne oder konkrete/messbare Planungen zur Umsetzung fehlen aber
-vertrauliche Informationen bleiben nicht immer unter vier Augen, sondern werden teilweise recht schnell innerhalb der Abteilungsleitung weitergegeben
-Standort unattraktiv: schlechte ÖPNV Anbindung und so gut wie keine Restaurants/Cafés/Supermärkte in direkter Nähe, um Mittagspause erholsam zu gestalten
-je nach Team wenig Flexibilität bei Remote Arbeit (vor allem für Mütter sehr herausfordernd)
Verbesserungsvorschläge
-Mehr Hands-on-Führung wäre wünschenswert: Mitarbeiter, die in neue Rollen hineinwachsen sollen, werden aus meiner Sicht nicht ausreichend begleitet. Es fehlt an klarer Führung und strukturiertem Onboarding, wodurch Entwicklungspotenziale nicht optimal ausgeschöpft werden. Auch besteht so die Gefahr, gute Leute "schnell zu verheizen"
-Mitarbeiterbenefits einführen wie Zuschüsse für Mahlzeiten, Sportaktivitäten; attraktivere/kreativere Planung von Events oder Ausflügen durch Personalabteilung
-Frischer/junger Wind in der Geschäftsleitung
Arbeitsatmosphäre
Überwiegend positiv, teilweise durch absurde Führungsentscheidungen belastet.
Image
Das externe Image ist super, aufgrund der weltweiten Reputation von Samaritan's Purse International; aber wer genauer hinsieht, merkt, es ist nicht alles Gold, was glänzt.
Work-Life-Balance
Sehr viel Potenzial nach oben; je nach Abteilungsleitung unterschiedlich.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden gefördert, Aufstiege in höhere Positionen oder Gehaltsgruppen sind für die meisten aber eher unrealistisch.
Gehalt/Benefits
Eingruppierung im TVöD ist zwar transparent, aber nicht immer fair, z. B. könnte langjährige Berufserfahrung bei Neueinstellungen berücksichtigt werden.
Kollegenzusammenhalt
Man unterstützt sich gegenseitig, besondern in Hoch- oder herausfordernden Zeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Überwiegend gut, doch man bekommt trotzdem schnell ein Gespür dafür, wer ein "gutes Standing" hat und wer nicht.
Vorgesetztenverhalten
Stellenweise hatte ich den Eindruck, dass Entscheidungen nicht transparent, sondern gezielt in eine vorher festgelegte Richtung gelenkt wurden – was bei mir Anmutungen von manipulativem Verhalten hervorrief. Zudem kam es öfter vor, dass Mitarbeiter offenbar Hemmungen hatten, offen Kritik zu äußern oder auf Missstände hinzuweisen. Diskussionen verliefen teils so dominant, dass man sich schnell überfahren fühlte und im Nachhinein an der eigenen Wahrnehmung zweifelte. Manches wird nicht auf professioneller Ebene, sondern als persönlicher Angriff, angenommen - das sollte man im Berufskontext unterschieden können.
Arbeitsbedingungen
Bis auf den Standort und den Mangel an Verpflegungsmöglichkeiten, alles in Ordnung. Wer etwas benötigt, das einem die Arbeit erleichtert, z.B. höhenverstellbarer Schreibtisch oder neueste Technik, kann danach fragen.
Kommunikation
-Großer Fokus auf strategische Ausrichtung, klare (messbare) Wege oder Umsetzungsformen fehlen aber.
-Offene Kommunikation ist erwünscht, wird aber von Führungsebene nicht immer gut angenommen. Wer kein Ja-Sager ist, hat es schwer!
Gleichberechtigung
Die Umsetzung von Gleichberechtigung variiert je nach Team und Führungskraft. Unterschiede zeigen sich z. B. bei der Flexibilität bezüglich Remote Work und der Eingruppierung im TVöD.
Interessante Aufgaben
Es gibt abwechslungsreiche Tätigkeiten und Raum für Neues. Die Zusammenarbeit mit Agenturen, die "up to date" sind ist ein Plus. Ebenso diverse Reisetätigkeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Mit einer eigenen Meinung hat man es hier schwer
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Samaritan's Purse e.V. in Berlin gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Neues Führungsteam
Arbeitsatmosphäre
Die Positionierungen des internationalen Präsidenten pro Trump erschweren die Arbeit. Hinzu kommt im deutschen Büro eine Überregulierung, eine undurchsichtige Strategie und als Hauptproblem eine Art Günstlingswirtschaft. Wer eine eigene Position vertritt, hat es auf Dauer schwer mit dem Vorstand. In meiner Zeit haben viele Kollegen und Kolleginnen dem Verein den Rücken gekehrt.
Image
International leidet das Image durch die politischen rechtskonservativen Positionierungen des internationalen Präsidenten. In der "Szene" in Deutschland dürfte die starke Fluktuation in der Mitarbeiterschaft nicht unbemerkt geblieben sein....
Work-Life-Balance
Der ständige Druck und Konflikte haben die Gesundheit einiger beeinträchtigt.
Vorgesetztenverhalten
Die Bewertung bezieht sich vor allem auf die erste Führungsebene (Vorstand). In der zweiten Führungsebene fehlt es inzwischen an Heterogenität, da einige junge Nachwuchskräfte den Verein aus unterschiedlichen Gründen verlassen haben.
Kommunikation
Probleme werden nach meiner Wahrnehmung unter den Teppich gekehrt - denn wer sie anspricht, riskiert möglicherweise seinen Job. Selbst bei Mitarbeiterbefragungen neigten Kollegen nach meiner Wahrnehmung dazu, positive Bewertungen abzugeben, um nicht aufzufallen.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit in einer NGO ist sehr abwechslungsreich - allerdings ist dies kein Alleinstellungsmerkmal für diese Organisation.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Erfüllende Arbeit mit Sinn – tolles Team und wertschätzende Führung!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Samaritan's Purse e.V. in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut am Arbeitgeber finde ich, dass man hier man selbst sein kann. Es wird gefördert, wo Unterstützung benötigt wird, und die Werte werden aktiv gelebt. All die positiven Punkte, die ich oben erwähnt habe, machen das Arbeiten hier besonders!
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist hervorragend – ein wertschätzendes und unterstützendes Umfeld, in dem man sich wohlfühlt!
Image
Das Image unter den Kollegen ist hervorragend – unsere Werte werden aktiv gelebt, und es herrscht ein respektvolles, positives Arbeitsumfeld!
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist super – flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Verständnis für private Belange sorgen für eine gute Balance!
Karriere/Weiterbildung
Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind top – wir bieten Ausbildungsplätze, regelmäßige Quartalsgespräche mit den Teamleitern und ein jährliches Gespräch mit der Geschäftsführung und Abteilungsleitern, um die persönliche Entwicklung zu fördern.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist fair und gut – wir sind TÖVD-angemessen und bieten zusätzlich attraktive Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich lege großen Wert auf Fairtrade-Produkte in meinem Homeoffice – für mich selbst kaufe ich auch nur das Beste!
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist großartig – alle unterstützen sich gegenseitig und arbeiten als echtes Team zusammen!
Umgang mit älteren Kollegen
Auch ältere neue Mitarbeiter werden wertschätzend aufgenommen und gut ins Team integriert!
Vorgesetztenverhalten
Das Vorgesetztenverhalten ist vorbildlich – wertschätzend, offen für Feedback und immer unterstützend!
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsumgebung im Homeoffice ist hervorragend – gut ausgestattet und flexible Gestaltungsmöglichkeiten für produktives Arbeiten!
Kommunikation
Die Kommunikation ist offen und transparent – Meinungen werden gehört, und der Austausch im Team funktioniert bestens!
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung wird hier gelebt – viele Frauen in Führungspositionen und faire Chancen für alle!
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind spannend und sinnstiftend – abwechslungsreich und mit viel Eigenverantwortung!
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Mehrfachbewertung
Ein großes Dankeschön und klare Empfehlung
Ex-FührungskraftHat bis 2015 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Samaritan's Purse e.V. in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nahezu alles.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Lage innerhalb Berlins.
Verbesserungsvorschläge
Inlandsarbeit neu durchstarten und entsprechend priorisieren. Andere Bereiche dafür auch anpassen. Nach außen hin verbindlich kommunizieren. Nahbar, persönlich sein - nicht nur professionell.
Arbeitsatmosphäre
Ich bin acht Jahre lang jeden Tag gern zur Arbeit gekommen. Von so einem vertrauten Beisammensein kann man nur träumen.
Image
Genau daran haben wir gemeinsam gearbeitet, um noch mehr Hilfe zu mobilisieren. Im deutschsprachigen Ram auf auf jeden Fall noch ausbaufähig.
Work-Life-Balance
Auf der einen Seite top: Vom Arbeitgeber her wurde versucht, was möglich war (Gleitzeit usw.) Mit steigender Verantwortung wurde innere Entspannung aber schwieriger. Es gab immer wieder gesunde und extrem intensive Phasen.
Karriere/Weiterbildung
Ich habe große Förderung erfahren: Lernen durch Verantwortung, konkrete Finanzierung einer großen Weiterbildung, Tagesseminare, Leadership-Coaching
Gehalt/Benefits
Immer transparent (TVÖD)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Projekte des Vereines sind ja ein Statement für sich.
Kollegenzusammenhalt
Ausgesprochen gut - hier hat der gemeinsame, christliche Glaube seine Wirkung geziegt
Vorgesetztenverhalten
Ich konnte meiner Vorgesetzten zu 100% vertrauen und wurde immer angehört.
Arbeitsbedingungen
Wurde mit der Zeit immer besser - gerade was das Office angeht.
Kommunikation
Innerhalb der Geschäftsführung hatten wir eine große Verbindlichkeit, echtes Vertrauen und ein gutes Miteinander - auf fachlicher und persönlicher Ebene. Mein Abteilungsteam war für mich wie eine Familie. Entscheidungen wurden sorgfältig diskutiert und dann einheitlich kommuniziert. Wir haben stets versucht unsere Unternehmenswerte auch in unserer Kommunikation zu leben - wie Exzellenz und Integrität.
Interessante Aufgaben
Mein Aufgabenspektrum war so vielfältig, dass ich nahezu all meine beruflichen Fähigkeit, strategisch wie operativ, dort erlernen bzw. ausbauen konnte. Kein Tag war wieder der andere. Richtig gut. Davon profitiere ich heute ungemein.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeit, die Sinn und Freude macht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Samaritan's Purse e.V. in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine wertschätzende und ehrliche Atmosphäre
Work-Life-Balance
In meinem Bereich passt es
Karriere/Weiterbildung
Für mich nicht relevant, Bildungsurlaub wird allerdings gewährt.
Kollegenzusammenhalt
Ich fühle mich rundum wohl mit meinen Kollegen
Vorgesetztenverhalten
In manche Entscheidungen werden nicht alle mit einbezogen, was aber verständlich ist.
Arbeitsbedingungen
Alles bestens
Kommunikation
Meistens sehr gut
Gleichberechtigung
Absolut
Interessante Aufgaben
Alle unsere Aufgaben tragen dazu bei, Menschen in Not zu helfen. Was gibt es Schöneres?!
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Wenn man sich auf den Montag freut!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Samaritan's Purse in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Eine sehr offene und wertschätzende Atmosphäre
Work-Life-Balance
Sehr flexibel und bei speziellen Lebenssituationen werden kreative und großzügige Lösungen gesucht.
Karriere/Weiterbildung
Man wird in seiner Entwicklung sehr unterstützt. Mit Weiterbildungsmöglichkeiten, aber auch mit der Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen oder gegebenenfalls in diese hineinzuwachsen.
Gehalt/Benefits
Für eine NGO wird sehr gut bezahlt.
Kollegenzusammenhalt
So eine Art Zusammenhalt habe ich in meinem Berufsleben bisher noch nie erlebt und auch nicht für möglich gehalten. Außergewöhnlich!
Vorgesetztenverhalten
Jederzeit ansprechbar, unterstützend und wertschätzend. Klare Vision. Offen für Feedback
Arbeitsbedingungen
Schöne neue Büros. Sehr hell und offen.
Kommunikation
Sehr große Transparenz und Offenheit. Tägliche Informationsrunden.
Interessante Aufgaben
Ich kann mit keinen spannenderen Arbeitsplatz vorstellen. Abwechslungsreiche Aufgaben, die den eigenen Horizont erweitern und etwas bewegen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Top Arbeitgeber - Einzigartige Arbeit mit Sinn!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Samaritan's Purse e.V. in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Arbeit mit Sinn - das merkt man auch in der Athosphäre !
Work-Life-Balance
Home-Office mit Gleitzeit macht Work-Life-Balance möglich! Persönliche Termine kann man so legen wie man möchte! Einfach nur unglaublich!
Karriere/Weiterbildung
Man kann über Samaritan's Purse weiterbildungen beantragen! Sogar nebenbei Studieren wenn man das möchte! Es gibt Quartalsgespräche wo man seine Wünsche äußern kann!
Gehalt/Benefits
Für eine Gemeinnützige Organisation werden wir TOP bezahlt!
Kollegenzusammenhalt
Jeden morgen gibt es pro Abteilung eine Besprechung, wo man seine Probleme/Herausforderungen, seine Erlebnisse und die Highlights teilen kann. Es wird die Zeit für Teambuilding genommen und meine Abteilung hält unglaublich zusammen - das habe ich nirgendwo bisher erlebt!
Vorgesetztenverhalten
Offen, Fair und transparent! Echte Vorbilder
Kommunikation
Es wird sehr offen kommuniziert und auch wenn es dich nicht betrifft, werden fragen dennoch ausführlich erklärt!
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind sehr abwechslungsreich! Es gibt selten ein Tag der gleich ist wie ein anderer Tag!
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Attraktiver Arbeitgeber mit klarer Vision
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung bei Samaritan's Purse e.V. in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Wer Themen hat, die auf dem Herzen liegen, findet Raum für konstruktiven Austausch
Image
Klares, ehrliches Image
Work-Life-Balance
Faires Gleitzeit-Modell
Karriere/Weiterbildung
Wer sich weiterbilden will, hat immer ein offener Ohr, an das man sich wenden kann
Gehalt/Benefits
Sehr transparente, faire Gehaltsstruktur
Kollegenzusammenhalt
Schätze den persönlichen Umgang sehr
Kommunikation
Regelmäßige Plattformen für Updates und Austausch. Sehr hohe -Entscheidungstransparenz.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich und zukunftsorientiert
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Leider keine guten Erfahrungen gemacht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Samaritan's Purse e.V. in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr stressig da sehr hohes Arbeitsaufkommen. Hing auch davon ab ob miteinander oder gegeneinander gearbeitet wurde. Leider war letzteres öfter der Fall.
Image
Es hat ein gutes Image nach außen. Es wird auch sehr viel Wert aufs äußere Image gelegt. Ich persönlich würde durch meine schlechte Erfahrung keine NGO mehr finanziell unterstützen, da der interne Umgang nicht gut war.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance ist eben nicht nur wie viele Stunden man arbeitet, sondern wie viel Arbeitspensum man schaffen muss. Meines Erachtens nach waren nahezu fast alle Abteilungen unterbesetzt. Man musste sehr viel schaffen, quasi wie ein Motor arbeiten und dann wurden immer noch weitere Projekte und Veränderungen vorgenommen, ohne dies mit mehr Personal abzudecken. Bei solch stressigem Alltag ist man am Ende des Tages auch durch.
Gehalt/Benefits
Miserabel
Kollegenzusammenhalt
Gibt tolle Kollegen und auch eben nicht. Es wird leider sehr viel getuschelt und auch manchmal gemobbt, das hätte ich von christlichen Kollegen nicht erwartet. Leider kommt dies auch nicht so selten vor. Es wurden nicht selten schon einige Mitarbeiter aus dem Unternehmen rausgeekelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Auf die Beschwerden der älteren Kollegen wurde wenig eingegangen.
Vorgesetztenverhalten
Je nach Abteilung. In meiner Abteilung war es der absolute Alptraum. Mobbing schien da die Strategie zu sein. Ich bin froh dass ich dort weg bin.
Kommunikation
Sehr sehr schlecht. Pures Chaos.
Gleichberechtigung
Gibt fast nur Männer in Führungspositionen und scheint auch so gewollt zu sein.
Interessante Aufgaben
Sehr vielseitig und neu, aber zu viele und schnelle Veränderungen. Gerade für ältere Kollegen war es oftmals überfordernd.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Top Unternehmen und Führungskräfts - gute Taten nach außen und innen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Samaritan's Purse e.V. in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeit mit Sinn, Transparenz, Fairness, Weiterbildungsmöglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
Vom ersten Tag an von allen Kollegen offen und freundlich aufgenommen, regelmäßige Teambesprechungen und viel Abteilungsübergreifender Austausch
Image
Intern ist Samaritan's Purse ist ein fairer, freundlicher Arbeitgeber der sich um seine Mitarbeiter kümmert.
Extern ist Samaritan's Purse ein Verein mit Herz, der wo Not aufkommt (z.B. im Ahrtal) innerhalb kürzester Zeit da ist und unterstützt und hilft
Work-Life-Balance
Arbeitgeber achtet darauf, dass Arbeitnehmer gesund sind und bleiben. Nur 4 Sterne, da ich selbst es durch gerne und viel Arbeiten schwerer mache.
Karriere/Weiterbildung
Je nach Position ist ein Aufstieg möglich, jedem werden Weiterbilungsmaßnahmen nach Wunsch angeboten und ermöglicht.
Auch wer sich in Zukunft in einem anderen Unternehmen sitzt wird dafür bestmöglich vorbereitet, der Fokus liegt auf dem wohlergehen des einzelnen Mitarbeiters.
Gehalt/Benefits
Pünktliche Gehaltszahlung, Angleichung an TVöD
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Super! Das Unternehmen an sich ist gemeinnützig und jede Abteilung besteht und arbeitet dafür, Menschen in Notlagen zu unterstützen und anderen zu Helfen.
Kollegenzusammenhalt
Super Austausch untereinander und Einspringen füreinander. Bei Krankheit oder Todesfall wird sofort alles aufgefangen und man wird in großem Maße unterstützt
Umgang mit älteren Kollegen
Altersbezogen ist Samaritan's Purse e.V. gut durchmischt. Es gibt viele Angestellte, die schon über 15 Jahre im Unternehmen arbeiten und auch gerne bleiben dürfen und möchten.
Sehr positiv bewerte ich den Umgang mit Müttern und Vätern, es werden individuelle flexible Arbeitsmodelle gefunden um ihnen das Bleiben im Unternehmen zu Ermöglichen.
Vorgesetztenverhalten
Klare Leitung und Unternehmensvision. Intern Schwerpunkt auf das Verstehen der Mission des Unternehmens und Mitarbeiterzusammenhalt.
"Offene Türen" bei jedem Abteilungsleiter und Vorstand , bei Gesprächsbedarf steht jeder kurzfristig zur Verfügung und das Gesagte wird angenommen.
Arbeitsbedingungen
Die meiste Zeit arbeite ich im Home-Office und wurde dafür bestmöglich ausgestattet.
Kommunikation
Gute Kommunikation, täglich Infos zu aktuellen Unternehmensthemen und Anliegen
Gleichberechtigung
Das Unternehmen besteht aus einer vielseitigen Gruppe von Menschen, meinem Eindruck nach gibt es keine Art der Ungerechtigkeit - weder für uns Frauen, noch für sonst irgendeinen Teil der Gesellschaft
Interessante Aufgaben
Meine Position bringt vielseitige Arbeitsaufgaben mit sich und auch zusätzlich kann ich an Abteilungsübergreifenden Projekten mitarbeiten, die mir viel Spaß machen.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 40 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Samaritan's Purse durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Vereine (3,7 Punkte). 67% der Bewertenden würden Samaritan's Purse als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 40 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 40 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Samaritan's Purse als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.