sanierungsprofi GmbH als Arbeitgeber
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 2,8Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 38 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte).
Alle 38 Bewertungen entdeckenHandwerk zum Bestpreis!
Wer wir sind
sanierungsprofi saniert Wohnbestand und ist als Handwerksunternehmen auf gewerkeübergreifende Komplettmaßnahmen im Bestand spezialisiert. Wir bieten unseren Kunden im Rahmen unseres 360°-Modells von der Projektkonzeption über die gesamte Ausführung bis hin zur Übergabe alles aus einer Hand. Als junges dynamisches Unternehmen gehen wir neue Wege und setzen durch den Einsatz von modernen Technologien zukunftsweisende Standards in der Branche.
Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten. Um unseren Kunden dies zu ermöglichen, beschreiten wir innovative Wege:
- aus Wiederholung wird Effizienz: Definierte Leistungsbausteine und modularisierte Produktpakete gewährleisten Kostensicherheit und einen klaren Leistungsumfang.
- Wir arbeiten gewerkeübergreifend: Der kontinuierliche Projektdurchlauf führt zu verkürzten Durchlaufzeiten sowie zu einer erhöhten Produktivität.
- Unsere interne Ausbildungswerkstatt vermittelt praktisches Sanierungs-Know-how: Die Kunden profitieren von einer hohen Verarbeitungs- und Ausführungsqualität.
- standardisierte Prozesse im Rahmen von Lean Construction garantieren eine hohe Prozesssicherheit, kurze Durchlaufzeiten und einen transparenten Bauablauf.
- die straffe Organisation und hohe Wertschöpfung sichern einen effizienten Bauablauf und hohe Kosteneffizienz.
sanierungsprofi ist ein Unternehmen der weisenburger Gruppe.
Produkte, Services, Leistungen
Als Spezialist für Komplettmaßnahmen im Bestand bieten wir umfassende Sanierungsleistungen schlüsselfertig aus einer Hand. Unser Angebot gliedert sich in folgende Bereiche:
- Sanierung wie Strang-, Kern-, und energetische Sanierung
- Leerwohnung, Bad & Gartenstadthaus
- Dachaufstockung
- Gewerbe
Perspektiven für die Zukunft
Als Teil des Teams profitieren Sie von einem zukunftssicheren Arbeitsplatz. Unser innovatives Unternehmen bietet Ihnen die Chance, Ihre Interessen und Talente individuell einzubringen. Ein attraktives Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben erwartet Sie.
Ob als Praktikant, Absolvent oder Berufserfahrener – wir suchen Persönlichkeiten, die etwas bewegen wollen und gemeinsam mit uns für unseren Erfolg einstehen. Unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten sind vielfältig.
Erfahren Sie mehr.
Kennzahlen
Was wir bieten
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 34 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Internetnutzung
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
Was sanierungsprofi GmbH über Benefits sagt
- flexible Arbeitszeiten und Vertrauensarbeitszeit
- flache Hierarchien
- unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz
- attraktive Vergütung
- kostenlose Parkplätze
- Mitarbeiterevents
- kostenfrei Kaffee, Getränke und Obst
- Dienstwagen (je nach Position)
- moderne Arbeitsmittel (Smartphone, Tablet)
- kurze Entscheidungswege und eine kollegiale Unternehmenskultur
- umfangreiches Weiterbildungsangebot
- betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unfallversicherung
Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?
„Unsere Vision ist es, Handwerk zum Bestpreis anzubieten und durch unsere Sanierungsleistungen Wohnraum bezahlbar und lebenswert zu gestalten.“
(Nicolai Weisenburger, Geschäftsführung sanierungsprofi GmbH)
Für unsere Vision beschreiten wir neue Wege: Mit modernen Technologien, der eigenen App-Welt und unseren hocheffizienten Bauabläufen revolutionieren wir das Handwerk. Vertrauen, Offenheit und Loyalität bilden dabei die Grundlage unserer täglichen Arbeit. Diese Werte leben wir im Team sowie im Umgang mit unseren Kunden, Lieferanten und Partnern.
Als leistungsstarkes und inhabergeführtes Unternehmen ist es unser Anspruch, ein Höchstmaß an Qualität zum Bestpreis zu gewährleisten und mit unserer Sanierungsexpertise effizient Lebensraum zu gestalten.
Videos
Wen wir suchen
Aufgabengebiete
Egal ob Student, Absolvent oder Professional – wir bieten unterschiedliche Einstiegsmöglichkeiten in technischen sowie kaufmännischen Arbeitsgebieten:
- Bau- und Projektleitung
- Qualitätsmanagement
- Fachplanung
- Kalkulation
- Techniker und Meister in den Bereichen Elektro/HLS
- Marketing und Kommunikation
- Logistik
- Einkauf
- Kundenservice
Gesuchte Qualifikationen
Bei uns zählt Ihre Persönlichkeit. Wir suchen nach Menschen, die engagiert sind, sich gerne immer wieder neuen Herausforderungen stellen und etwas bewegen wollen. Neben den fachlichen Qualifikationen haben Sie Freude an einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld und daran, für unsere Vision und Ziele einzustehen. Eine hohe Lernfähigkeit und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und selbstständig zu arbeiten sind entscheidend für Ihren beruflichen Erfolg.
Unsere aktuellen Stellenausschreibungen finden Sie hier.
Für Bewerber:innen
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei sanierungsprofi GmbH.
Standorte
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gute Weiterbildungsmöglichkeiten, gute Aufstiegs- und Karrierechancen.
Tolle interessante Projekte.
Besagte Büroausstattung.
Mit meinen Kollegen habe ich mich stets gut verstanden und man hat sich gegenseitig unterstützt.
Die Stimmung unter den Kollegen war immer gut.
Start-up ist ein relativ neues Unternehmen in Berlin, das beachtliches Potenzial für Wachstum und Erfolg in seiner Branche zeigt. Die dynamische Entwicklung verspricht eine spannende Zukunft mit vielen Möglichkeiten für Weiterentwicklung und Erfolg."
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das niemand zuhört, man den Markt nicht lesen kann und und und…
Null Kritikfähigkeit
Das Vorgesetzten- und Führungsverhalten. Der Umgang mit den eigenen Kollegen und Nachunternehmern ist einfach schlimm und kritikfähig ist man auch nicht. Man erfährt auch keine Wertschätzung.
Die Zeit, die ich hier verbracht habe, hat mir leider nichts gebracht. Ich habe kaum etwas gelernt, nur dass man bessere Nachunternehmer beauftragen sollte und nicht die billigste Firma.
Hoher Workload, Kommunikation findet teilweise zu selten statt.
Verbesserungsvorschläge
Die Work-/Life Balance wird in Zukunft ein wichtiges Thema werden.
Hier ist es gerade auf den Baustellen interessant wie dies in Zukunft weitergeht.
Mitarbeiter legen darauf viel Wert.
Genug Vorschläge wurden gemacht.
Kritikfähigkeit und positive Fehlerkultur sollten nicht nur auf dem Papier stehen sondern gelebt werden.
Strukturänderung
Wechsel des Vorgesetzten
Mal auf die Mitarbeiter hören und nicht so tun, als wäre alles in Ordnung. Man sollte den Mitarbeitern auch mal vertrauen und nicht jeden Schritt mehrfach kontrollieren.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von sanierungsprofi ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Kommt auf das Projekt an und wie oft man sich überhaupt sieht.
Der Zusammenhalt im Team ist stark, allerdings besteht weiterhin Potential zur Verbesserung in der Kommunikationsfähigkeit einiger Teammitglieder. Gefördert wird dies von der Führungskraft gezielt mit Trainings und das einholen von regelmäßigem Feedback vom Team.
Die Fluktuation ist extrem hoch. Dennoch ist der Zusammenhalt zwischen den Kollegen freundlich.
Es gibt wirklich gute Kollegen (wenn noch da), es gibt aber auch sehr schlechte Menschen.
Das Team stärkt sich gegenseitig den Rücken und ist immer gut gelaunt.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von sanierungsprofi ist Work-Life-Balance mit 2,8 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Überstunden ohne Ende für keine Bezahlung :)
Egal wie früh man kommt, wer Abends nicht im Büro sitzt hat nichts gearbeitet. Kein Home Office.
Gewünscht sind 12h Tage. Nur wer lange sitzt ist auch gut.
Im Handwerk gibt es nie 9 to 5.
Es gibt allerdings ein gutes Vertrauensarbeitszeit-Model.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 13 Bewertungen).
Der Chef hat sich komplett für meine folgende Vollzeitstelle eingesetzt.
Gute Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung
Es wird großer Wert darauf gelegt, die individuellen Interessen und Potenziale jedes Mitarbeiters zu erkennen und zu unterstützen.
Jeder ist sein eigner Schmied, es werden einem keine Steine in den Weg gestellt. Alles ist möglich...Jeder kann hir alles werden und bekommt die Schulungen, die er dafür benötigt.
Ist in jeglicher Sicht vorhanden.
Notwendige Weiterbildungen werden angeboten, ob zur Persönlichkeitsentwicklung oder auch technischen Schulungen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- sanierungsprofi wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet sanierungsprofi schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 43% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen sanierungsprofi als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 33 Bewertungen schätzen 64% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 33 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei sanierungsprofi als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Für sein Team arbeiten.