15 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,5Weiterempfehlung: 33%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keinem zu Empfehlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Dartscheibe für die Pausen . Diese wurde leider den Kollegen abgenommen .
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Fachkundige Kräfte als auch eine neue Geschäftsleitung .
Arbeitsatmosphäre
Alter Schlachthof , Dreckig und nicht so tolle Gerüche . Geschäftsleitung verspricht den Mitarbeitern seit über 10 Jahren einen Neubau . Passieren tut leider nichts
Image
Man siehe die Rezensionen , alle schlagen die Hände über den Kopf sobald Firma Jansen vor Türe steht .
Work-Life-Balance
Laut Arbeitsvertrag ist das arbeiten am Wochenende raus . In Wahrheit wird dies Verlangt! Wer dies nicht macht wird aus dem Unternehmen geekelt .
Karriere/Weiterbildung
Den Azubis wird vieles versprochen aber nicht umgesetzt . Alles zu Teuer
Gehalt/Sozialleistungen
Liegt unter dem Durchschnitt . Knapp über Mindestlohn
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es stehen ein paar Tonnen zur Trennung von Müll bereit . Werden leider durch Mitarbeiter auch zur privaten Entsorgung von Haushaltsmüll genutzt
Kollegenzusammenhalt
Es wird auf Gut Freund gemacht . Hintenrum sticht man einem die Axt in den Rücken . Lästerei unter Kollegen , Mobbing etc
Umgang mit älteren Kollegen
Leute die schon ein Herzleiden haben werden dort unter stressigen Bedingungen zur Auslieferung von schweren Sachen gezwungen . Verweigern sie diese Dinge werden sie in die Reinigung gesteckt .
Vorgesetztenverhalten
Quereinsteiger , keine Ahnung von Ihrem Job .
Lästern teilweise mit über Kollegen
Arbeitsbedingungen
Dreckig , Laut und es riecht unangenehm
Kommunikation
Der eine weiß nicht was der andere macht .
Es werden einfach Dinge gemacht . Zum Leid der Kranken Menschen
Gleichberechtigung
Leute mit anderer Sexualität werden nicht geduldet . Es herrscht mobbing gegenüber anderer Hautfarben .
Interessante Aufgaben
Der Job an sich ist höchst Interessant . Wird aber leider durch die Firmenphilosophie kaputt gemacht .
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Keine Worte!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliches Gehalt, das wars
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird mit zweierlei Maß gemessen, Fragen werden nicht klar beantwortet, es herrscht Hektik, da man nicht weiß wie man Tagfertig werden soll, dabei stehen Unsinnige Aufgaben zusätzlich an, engagiert man sich und ist kundenfreundlich, bekommt man noch einen Rüffel und nie ein Danke. Einfach furchtbar!!!!
Verbesserungsvorschläge
Wenn man Zukunft und weiterkommen im Unternehmen wünscht, sollte man miteinander und nicht gegeneinander arbeiten, klare Strukturen gleich Fehlanzeige!
Karriere/Weiterbildung
So etwas habe ich noch nicht erlebt, Engagement nicht erwünscht, Versprechen werden nicht eingehalten, Neid und Missgunst, man wird behandelt wie das allerletzte, entgegen der Philosophie auf der Webseite und klein gehalten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Hallo zusammen, ich habe einige Zeit in diesem Unternehmen gearbeitet und konnte mir einen guten Überblick machen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider kann ich dazu nichts sagen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überlege dir sehr gut, ob du hier arbeiten möchtest.
Verbesserungsvorschläge
Das Verhalten der Führung sollte wesentlich professioneller wirken, um mit guten Beispiel bei den Angestellten da zustehen. Zudem sollte die Führung mehr auf ihre Angestellten hören und umsetzen was sie ihnen sagen. Die Angestellten kennen ihr Arbeitsabläufe und kennen auch die Probleme die im Arbeitsalltag aufkommen. Es ist selbsterklärend, dass sie auch über Lösungen nachdenken. Bei allen Gesprächen mit den Kollegen vielem jedem die gleichen Probleme im Unternehen auf und auch die Lösungsansätze waren die gleichen. Die GS wurde mehrfach informiert, aber es gab nie eine Reaktion
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist durchgehend angespannt. Es gab kaum einen Tag an dem sich Kollegen und Vorgesetzte nicht gestritten haben. Viele Kollegen berichteten mir von Bauchschmerzen bevor sie ihren Dienst antreten. Das konnte ich mir gut vorstellen, da es viele Anzeichen von gezieltem Mobbing gab. Ich selbst erlebte, dass eine massive Beschwerde über mich eingegangen sein soll. Als ich mich bei dem Kunden entschuldigen wollte und ihn nochmals persönlich anfuhr, wusste er nicht über eine Beschwerde und bedankte sich nochmals über meine gute Beratung. So oder so ähnliche Fälle gab es immer wieder mal.
Image
Sowohl beim Kundem als auch in der Branche sehr schlecht
Work-Life-Balance
Man hat einen normalen Arbeitstag von 8 - 17 Uhr. Während des Vorstellungsgesprächs versicherte man mir, dass es kein Wochenenddienst gibt. Sobald man aber den Vertrag bekommt steht dort, dass sich die Arbeit von Montag bis Samstag verteilt. Die Führung macht auch Gebrauch davon.
Karriere/Weiterbildung
Es werden Fortbildungen gemacht. Das sind meist irgendwelche Vertreter
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist etwas höher als bei der Konkurrenz. Aber dennoch niedrig
Kollegenzusammenhalt
Es gibt eine Art von Gruppenbildung in dem Unternehmen. Vor allem aber die unterschiedlichen Abteilungen arbeiten gegeneinander
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten beginnt bei höflich und endet bei vollkommen respekt und anstandslos. Die GS selbst wirkt selbst sehr arrogant. Nach dem ich gekündigt hatte, hatte man mir noch versucht Steine in den Weg zu legen ...z.B durch ein schlechtes Arbeitsszeugnis(vor meiner Kündigung wurde ich noch für meine sorgfältige Arbeitsweise gelobt) oder andere Dinge(Steuerschreiben nicht ausstellen, auf Mails nicht reagieren)
Arbeitsbedingungen
Die Dienstwagen werden ohne eine Zustimmung geortet. Ich stand selbst hinter den Kollegen die am Computer saßen und sich sämtliche aufgezeichneten Daten angeschaut haben und sich köstlich darüber amüsiert haben.
Kommunikation
Die Kommunikation ist ausreichend. Es kam ab und an vor, dass neue Anweisungen durch die GS nicht kommuniziert wurde und man ab und an von Änderungen überrannt wurde im Arbeitsalltag
Interessante Aufgaben
Man bekommt Aufgaben erteilt für die man bestimmte Schulungen braucht um Kompetent zu Beraten. Die Schulungen finden nicht statt. Ich denke, dass das nicht angebracht ist. Vor allem da man mit kranken Menschen arbeitet. Somit ist das Ansichtssache ob man die Aufgaben als interessant wertet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Mitarbeiter verachtend ist noch milde ausgedrückt
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
?
Verbesserungsvorschläge
Mobbing ausschalten
Arbeitsatmosphäre
Eine qual Mitarbeiter gehen mit Bauchschmerzen zur Arbeit Mobbing an oberster Stelle
Work-Life-Balance
?
Kollegenzusammenhalt
Was ist das ?
Vorgesetztenverhalten
Verhalten? Eher nur Prügel von oben. Das Wort Danke kennt hier keiner
Kommunikation
Nur hinter dem Rücken über andere herziehen
Gleichberechtigung
Fehlanzeige entweder man gehört zum Stamm der Lastermäuler oder man kann einpacken
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber mit vielen neuen Visionen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Weiter am Veränderungsprozess festehalten.
Karriere/Weiterbildung
Die Qualifizierung von Mitarbeitern ist gewünscht und wird gefördert. Einfach nur den Vorgesetzten ansprechen.
Gehalt/Sozialleistungen
Jede Überstunde wird bezahlt oder kann abgefeiert werden.
Gleichberechtigung
Jeder Mitarbeiter kann durch Eigeninitiative Verantwortung übernehmen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Es wird immer schlimmer! Täglich grüßt eine neue Hiobsbotschaft!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich nur einen Monats Kündigungsfrist habe !!!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles ! Daher mache ich die
Biege !!
Verbesserungsvorschläge
GL austauschen oder verjüngen!!
Arbeitsatmosphäre
Die letzten Wochenende alle in der Firma verbracht und dazu noch täglich 3-4 Überstunden. Fazit: es gibt Trotzdem nur Prügel der GL. Wie wäre es mal mit einem DANKE!!!!!
Image
Bei Kunden und Partnern eine Katastrophe !!!
Work-Life-Balance
Was ist das :) nicht hier !!!
Karriere/Weiterbildung
Überall gibt es mehr Optionen als hier !!!
Gehalt/Sozialleistungen
Kommt wenigstens pünktlich. Trotzdem machen viele noch etwas nebenbei.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht hier !!!
Kollegenzusammenhalt
Das alte Team hält zusammen und hält den Laden am laufen. Die Wenigen die noch da sind. Alle anderen kannst du in die Tonne kloppen.
Umgang mit älteren Kollegen
Absolut schwach . Kollegen die Herzprobleme haben und schon im Krankenhaus deshalb waren. Werden erneut verbrannt .
Vorgesetztenverhalten
Pure Katastrophe !!!!
Arbeitsbedingungen
Bei 40 grad oder mehr in Büros hocken bzw. Neuerdings in Containern.
Kommunikation
Die Kommunikation im Team klappt . Alles was mit leitenden Positionen besprochen werden muss ist eine Qual. Antworten bekommt man nicht oder die haben es beim verlassen des Büros schon vergessen.
Gleichberechtigung
Gibt es hier nicht .
Wer besser in den hintern kriechen kann wird von der GL gefeiert !!!
Interessante Aufgaben
Gibt es genug. Aber nicht ausreichend Personal !
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Bin froh wenn ich hier schnell weg bin !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zur Zeit nichts !!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nahezu alles
Verbesserungsvorschläge
Die GL austauschen !!
Arbeitsatmosphäre
Ständiger Druck der GL. Keiner traut sich etwas zu sagen . Kollegen kommen mit Bauchschmerzen zur Arbeit.
Image
Bei Kunden und Krankenkassen schlecht. Täglich hagelt es mehrere Beschwerden.
Work-Life-Balance
Im Monat hat jeder Kollege aus meiner Abteilung im Schnitt 20-40 Überstunden :( Privatleben gibt es keins mehr wenn man bei Jansen arbeitet!!!
Karriere/Weiterbildung
Nicht hier !!!
Gehalt/Sozialleistungen
Wenn man Gespräche zum Gehalt führt . Kommt direkt die Antwort , dann verdienen sie ja soviel wie die GL. Viele Kollegen haben noch ein Nebenjob.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein schlechter Scherz !!
Kollegenzusammenhalt
Vom alten Team sind fast alle weg. Die wenigen die noch da sind halten zusammen. Werden aber regelmäßig schikaniert.
Umgang mit älteren Kollegen
Sobald eine Krankmeldung reinkommt . Wird diese in Frage gestellt der GL und die Kollegen schlecht geredet . Nicht die feine englische Art .
Vorgesetztenverhalten
Ein schlechter Scherz. Es wird nur draufgeprügelt und Hinterm Rücken über einen hergezogen .
Arbeitsbedingungen
In Büros bei 50 grad sitzen . Klimaanlage tabu. Stattdessen soll ein Ventilator ein ganzes Büro versorgen. Lächerlich !
Kommunikation
Viele falsche Kollegen. Die nur ihren Vorteil wollen. Andere Kollegen werden dafür bloßgestellt oder in die Pfanne Gehauen.
Gleichberechtigung
Mehrere Klassen-Gesellschaft !!! Die GL hat Lieblinge die sich alles Erlauben dürfen. Kollegen die 20 Jahre oder länger im Betrieb sind oder waren werden vergrault !
Interessante Aufgaben
Gibt es viele . Dafür werden aber immer neue eingestellt die nach kurzer Zeit wieder die biege machen .
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Ich bin sehr zufrieden!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Selbstverwirklichung
Viele Schulungen
Offen für Neues
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mir fällt nichts ein
Verbesserungsvorschläge
Eine andere/ neue Telefonanlage
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich sehr wohl, egal in welcher Filiale
Karriere/Weiterbildung
Mir als MA wurde bereits sehr sehr viel ermöglicht!
Tolle Weiterbildungen
Gehalt/Sozialleistungen
Verhandlungssache
Position in der Firma
Kollegenzusammenhalt
Top
Vorgesetztenverhalten
Spitze
Immer ein offenes Ohr. Selbst in schwierigen Lebensphasen, hilft die GL! Finde ich nicht selbstverständlich und deshalb so toll!
Arbeitsbedingungen
Sehr zufrieden
Kommunikation
Freundliches Miteinander
Es wird viel gelacht
Interessante Aufgaben
Absolut
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Der erste Eindruck zählt.
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr viel Verständniss und Kompromisse.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich kenne die Geschäftsführung noch nicht lange genug.
Verbesserungsvorschläge
Einige Elemente im Unternehmen sind noch nicht auf dem neuesten Stand und sollten relativ schnell aktualisiert
Arbeitsatmosphäre
Viel Kontakt habe ich zu den anderen Azubis nicht, da diese in anderen Abteilungen/Standorten arbeiten. Gemeinsame Aktivitäten innerhalb des Betriebes durfte ich bisher nicht miterleben, würde dies jedoch begrüßen.
Karrierechancen
Man hat mir bereits im Bewerbungsgespräch gesagt, dass eine Übernahme fast schon eine Vorraussetzung für meine Ausbildung darstellt.
Arbeitszeiten
Überstunden sind bisher nur in "Notfällen" angefallen, oder wenn genug Arbeit für einen Samstag offen war. Überstunden werden ausbezahlt, bis auf 4 Stunden, die man behält, um Fälle abzudecken, in denen man früher von der Arbeit gehen muss.
Ausbildungsvergütung
Lohn wird immer pünktlich gezahlt und im Vergleich zu vielen anderen, die ich kenne ist mein Ausbildungsgehalt schon sehr gut.
Die Ausbilder
Werde oft nach meinem Wohlbefinden gefragt, man steht sofort zur Seite, wenn ich Fragen habe.
Spaßfaktor
Unterhalb Kollegen gibt es oft witzige Unterhaltungen oder einzigartige, lustige Momente, die man nicht so schnell vergisst.
Aufgaben/Tätigkeiten
Die technische Ausstattung innerhalb der Büros könnte besser sein. Eine zeitgemäße Telefonanlage und entsprechender Schriftverkehr würden einiges verbessern.
Variation
Da ich In einem Tonus von mehreren Monaten immer eine Abteilung durchlaufe, ist die Variation noch nicht all zu groß, jedoch habe ich schon sehr viel in der Abteilung lernen dürfen, in der ich mich befinde.
Respekt
Der Großteil der Kollegen behandelt mich respektvoll und vice versa. Einige Ausnahmen gibt es jedoch.
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Positiver Arbeitgeber !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das die Geschäftsleitung immer ein offenes Ohr hat für die Angestellten. Man sollte aber den direkten Weg suchen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zeitstempel System. Gleitzeit wäre wahlweise eine gute Option für engagierte Kollegen die sich Fachwissen erarbeitet haben.
Verbesserungsvorschläge
Eine bessere Internetleitung wäre Vorteilhaft und eine andere Telefonanlage.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre
Image
Positive Aussendarstellunt bei Kunden und Partnern.
Work-Life-Balance
Positiv
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßig werden Schulungen und Weiterbildungen Angeboten. Das Angebot muss nur angenommen werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Verhandlungsbasis
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alle Vorgänge sind strukturiert und ausgearbeitet
Kollegenzusammenhalt
Starker Zusammenhalt unter den Kollegen und ein sauber Miteinander Arbeiten
Umgang mit älteren Kollegen
Fairer Umgang mit älteren und jüngeren Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Teamleiter haben immer ein offenes Ohr und probieren Verbesserungsvorschläge umzusetzen.
Arbeitsbedingungen
Topausstattung in jedem Büro. So macht das arbeiten Spaß.
Kommunikation
Kompetenter und fachlicher Austausch
Gleichberechtigung
Frauen und Männer in Führungspositionen.
Interessante Aufgaben
Von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich .
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Sanitätshaus Jansen durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Sanitätshaus Jansen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Sanitätshaus Jansen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.