Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 30 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Sanitätshaus Kowsky die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 40 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
30 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Alte Strukturen kein Home Office möglich für den Außendienst.. somit auch kein echter AD !
Ich habe mich von Anfang an wohl gefühlt, wurde super aufgenommen. Und auch noch nach einiger Zeit im Unternehmen, ist die Arbeitsatmosphäre familiär.
Arbeitszeiten sind flexibel. Überstunden sind hier ein Fremdwort. Habe ich bereits anders überlegt.
Es wird immer eine Lösung gefunden, damit man pünktlich Feierabend machen kann, auch wenn Urlaubs- oder Krankheitsbedingte Ausfälle sind.
Wenn man neu ist hat man es nicht leicht