6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Leider wie schon mal hier erwähnt, zu wenig Wertschätzung der guten Mitarbeiter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das jeden Monat Pünktlich das Geld da ist. Überstunden frei machen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es werden einige Personen bevorzugt die schön das auch sagen was der Chef hören will.
Manche Abteilungsleiter ist alles egal,Sitzen ihre Zeit schön gemütlich ab.
Verbesserungsvorschläge
Werden sowieso nicht angenommen.
Es zählt nur eine Meinung.
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf die einzelnen Kollegen an
Image
Ok
Work-Life-Balance
Naja
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegs Möglichkeiten,zumindestens in der Abteilung wo ich bin.
Gehalt/Sozialleistungen
Man muß wenn man mehr Geld haben möchte,bis zu 3-5 Monate dem Chef hinterher laufen.Im fällt immer wieder eine andere Ausrede ein.Bezahlung ist Schlecht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ok
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die einzelnen Kollegen an,man muss aufpassen mit wem und was man sagt.
Umgang mit älteren Kollegen
Soweit Okay
Vorgesetztenverhalten
Kommt wahrscheinlich auf die Abteilung an.Bei mir Chef/Abteilungsleitung -1
Arbeitsbedingungen
Computer, Internet,Telefone mal geht's mal geht's nicht.Trotz IT Spezialist im Haus. Wenn man was sagt dauert es eine Ewigkeit oder es passiert auch nix.
Gleichberechtigung
Es werden ganz große Unterschiede in dieser Firma gemacht.
Interessante Aufgaben
Meine Aufgaben waren gut.Wurden ja auch Selber geplant/erledigt
Kommunikation
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Leider zu wenig Wertschätzung für langjährige Mitarbeiter.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Einige Mitarbeiter werden bevorzugt behandelt, weil sie spezielle Kontakt zu der Geschäftsleitung haben.
Image
Einige Abteilungsleitungen super andere wiederum garnicht gut.
Work-Life-Balance
Keine Gleitzeit sondern strikt von 8 bis 17 Uhr, Montag bis Freitag.
Gehalt/Sozialleistungen
Niedriges Gehalt und keine großen Sonderleistungen
Vorgesetztenverhalten
In unsere Abteilungsleitung sehr gut. In anderen das komplette Gegenteil.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsschutz eher so in eigener Sache und auf Eigenverantwortung
...
Kommunikation
Kommunikation wird immer angepriesen aber ist so gut wie nicht vorhanden
Gleichberechtigung
Im Bezug auf Gehalt gibt es wahnsinnige Unterschiede. Auch hier kommt es auf die "Sympathie" der Geschäftsleitung und Vitamin B an.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit und die Kunden sind super. Die Arbeit an sich macht sehr viel Spaß.
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
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Unterirdisch
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Vor Ort in der Filiale ok . Jedoch ist sich jeder selbst der nächste .
Image
In FS ok . In anderer Städten nicht so gut .
Work-Life-Balance
8-18 . Überstunden werden verlangt obwohl offiziell untersagt das das Zeitkonto nicht platzt . Mittagspause wird teilweise gestrichen .
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In Ordnung .
Karriere/Weiterbildung
Schulungen für Produkte um bestmöglich zu verkaufen , mehr nicht .
Kollegenzusammenhalt
Nicht vorhanden. Hinten rum wird geredet und gelästert was das Zeug hält . Sachverhalte werden verdreht und zum Vorgesetzten getragen bis der einen nicht mehr beachtet . Feedbackgespräche , konfliktgespräche , teambesprechung nicht vorhanden .
Vorgesetztenverhalten
Nicht vorhanden . Man tritt nach unten und schleimt nach oben .
Arbeitsbedingungen
Bei uns Windows XP . Ja richtig XP von 2001 .
Kommunikation
Könnte besser sein innerhalb der Abteilungen . Es wird teilweise nicht ans Telefon Gegangen oder man wird einfach weggedrückt . Termine mit Vorgesetzten nicht möglich wird immer abgelehnt , man läuft teilweise Monate hinter her . Es gibt immer eine andere Ausrede .
Gehalt/Sozialleistungen
Schlechtes Gehalt . Ich kenne Kollegen die verdienen 1300€ netto / andere bekommen 2000€ netto . Auch hier spielt die Sympathie eine große Rolle .
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden . Jeder hat ein anderes Gehalt , jeder hat eine andere Anzahl an Urlaubstagen , kein Weihnachtsgeld , kein Urlaubsgeld ( manche ja manche nein ) , Firmenwagen geht auch nur nach Sympathie . Alles geht nach Sympathie und wie man aussieht . Sehr traurig ..
Interessante Aufgaben
Patientenversorgung macht Spaß wäre da nicht das Problem das die Kollegen einem die Arbeit entreißen wollen um sich gut darzustellen .
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Bewertung nach 4 Jahren Betriebszugehörigkeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
In der Regel ok
Image
Nein stimmt nicht überein
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeit ist sehr starr. Überstunden werden vorausgesetzt.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es defakto nicht
Gehalt/Sozialleistungen
Geringes Gehalt. Urlaubs und Weihnachtsgeld.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nein
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der nächste. Es wird zwar viel geredet, aber wenn es drauf ankommt ist man alleine.
Umgang mit älteren Kollegen
Alle werden gleich behandelt
Vorgesetztenverhalten
Es gibt einen obersten Vorgesetzten. Nach Gehaltverhandlungen kann man sich plötzlich nicht mehr an die Summe erinnern etc.
Arbeitsbedingungen
Technik eher aus den 90ern
Kommunikation
Es wird gesagt das es wichtig ist. Eine Kommunikation ist aber eigentlich nicht vorhanden. Man erfährt eigentlich nichts.
Gleichberechtigung
Es gibt keine Aufstiegschancen. Aber jeder Kollege wird gleich behandelt
Interessante Aufgaben
Kommt drauf an wofür man eingestellt ist.
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Keine großen Chancen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Eher familiär, aber vereinzelt auch sehr schlecht. Auszubildende werden eher mit übertriebener Strenge behandelt.
Work-Life-Balance
Überstunden werden erwartet, keine Flexibilität, kein Homeoffice möglich. Montag bis Freitag von 8-17 Uhr.
Gehalt/Sozialleistungen
Schlecht bezahlt, aber Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Arbeitsbedingungen
Keine höhenverstellbaren Tische, unbequeme Bürostühle, teilweise beengte Büros.
Gleichberechtigung
Gehälter variieren sehr stark!
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Unfreundlich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Sanitätshaus Rattenhuber durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Sanitätshaus Rattenhuber als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Sanitätshaus Rattenhuber als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.