Solides Unternehmen mit Herausforderungen und noch viel Potenzial zur Verbesserung.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Firma ist Gesund und Inhaber geführt.
Sicherer Arbeitsplatz auf Dauer und eine flache Hierachie. Gehaltsentwicklung und Bonuszahlungen finden regelmäßig statt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise schlechter Umgang durch den Vorgesetzten. Hohe Anforderungen an Mitarbeiter, die Talent haben. Schlechtes Vertretungs- und Nachwuchsmanagement.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserung der Worklifebalance, der Fehlerkultur und der Ausbildung und Qualifikation der Mitarbeiter. Teambuilding und zielgerichtete Kommunikation.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angespanntes und kein richtiges Miteinander, schlechte bis keine Fehlerkultur,
Image
Hoher Mitarbeiter Verschleiß bzw. Fluktuation. Produkt genießt Weltweit einen sehr guten Ruf, schnelle Produktion und Langlebigkeit.
Work-Life-Balance
schlechte Organisation, Besprechungen gehen über die Arbeitszeit hinaus. Durch unvorhersehbare Ereignisse, oft Mehrarbeit.
Karriere/Weiterbildung
Keine Einsicht bezüglich lebenslanges lernen, Mitarbeiter sollen sich privat auf dem neusten Stand halten. Aufstiegschancen sind sehr begrenzt, aber möglich. Auch ohne Weiterbildung.
Gehalt/Benefits
Durchschnittlicher Lohn für harte Arbeit. Sonderleistungen werden großzügig gezahlt, aber ohne dauerhaften Anspruch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist im Aufbau, aber noch lange nicht am Ziel. Schlechtes Gesundheitsmanagement
Kollegenzusammenhalt
Jeder macht sein Ding und schaut kaum auf vor und nachgelagerte Tätigkeiten
Umgang mit älteren Kollegen
Teilweise wird Rücksicht auf die Leistung der älteren Mitarbeiter genommen. Ältere werden in der Regel durch jüngere Kollegen unterstützt und beide profitieren von einander.
Vorgesetztenverhalten
Gründe und Entscheidungen sind oft nicht nachvollziehbar, sehr Sprunghaftes Verhalten und Äußerungen. Schlechte Kommunikation.
Arbeitsbedingungen
Körperlich schwere und dreckige Arbeit.
Hilfsmittel sind weitestgehend vorhanden, werden unterwiesen und sollten auch benutzt werden. Was nicht da ist, wird größtenteils umgehend besorgt. Häufige Mehrarbeit auch an Samstagen Pflicht.
Kommunikation
Oft Mangelhaft und es wird erwartet, dass man sich die benötigten Infos komplett holt
Gleichberechtigung
Die Mitarbeiter werden größtenteils fair und gleich behandelt. Das gilt auch für die zugewanderten Arbeitskollegen.
Interessante Aufgaben
Durch ständiges Wachstum und Einsatz moderner Fertigungstechnik, bleibt der Arbeitstag eine Herausforderung.