Sehr erfolgreiches, stark wachsend High-Tech-Unternehmen mit Top-Arbeitsumgebung und interessanten Aufgaben.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante und herausfordernde Aufgaben, spannendes Umfeld, flache Hierarchien, modernes Management, absolut sicherer Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
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Verbesserungsvorschläge
Um das starke Wachstum zu stemmen, braucht weiter Verbesserungen bei den Strukturen und Abläufen.
Arbeitsatmosphäre
Durch den großen Erfolg der Produkte und das starke Wachstum gibt es immer viel zu tun und vieles ist ständig im Wandel. Das kann zwischendurch auch mal etwas Reibung bedeuten, macht die Arbeit aber insgesamt sehr interessant und abwechslungsreich. Wer teamfähig ist und Diskussionen geduldig und konstruktiv angeht, fühlt sich hier wohl.
Kommunikation
Wenn man sich einbringt, bekommt man alles mit was einen direkt oder indirekt betrifft. Durch die lockere Atmosphäre kann man sich auch problemlos mit Vorgesetzten und sogar auch den Geschäftsführern unterhalten.
Nachdem das Unternehmen inzwischen größer geworden ist, wird nun auch mehr daran gearbeitet, die wichtigen Informationen systematisch zu verteilen und die Abläufe dafür zu ordnen. Die Chefs achten aber sehr darauf, dass es deshalb nicht gleich zu bürokratisch wird und keine unnötigen Barrieren für die direkte Kommunikation entstehen. Insgesamt bemüht man sich sehr, um Transparenz.
Kollegenzusammenhalt
Das Klima unter den Kollegen ist hervorragend. Es gibt gemeinsame Aktivitäten wie Fußball, Kartenspiel, Tischtennis, Volleyball, bei denen man sich auch außerhalb der Arbeitszeiten trifft. Schön ist, dass man dabei auch nichts von den Abteilungsgrenzen merkt.
Work-Life-Balance
Natürlich gibt es auch mal dringende Projekte, die Einsatz erfordern. Man wird aber nicht dazu gezwungen, sein Privatleben dafür zu opfern. Es ist auch gut möglich, Arbeit und Familie unter einen Hut zu bekommen.
Vorgesetztenverhalten
Man sollte als Mitarbeiter schon mit Kritik umgehen können. Die Vorgesetzten verhalten sich aber insgesamt fair und bemühen sich, die Mitarbeiter zu fördern, die eigenverantwortlich arbeiten.
Interessante Aufgaben
Bei SCANLAB sitzt man mitten in der internationalen Laserindustrie und bekommt jede Menge interessante neue technische Entwicklungen mit. Vor allem in der Entwicklung gibt es daher eine Menge interessante Aufgaben. Der Fokus liegt aber auf praktisch umsetzbaren Lösungen für industrielle Anwendungen.
Gleichberechtigung
Für eine sehr technisch ausgerichtete Firma ist der Frauenanteil hoch, auch unter den Ingenieuren.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Firma ist insgesamt sehr jung. Inzwischen sind aber gerade in der Entwicklung einige Kollegen schon etwas älter geworden und werden für ihre langjährige Erfahrung sehr geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Da gibt es wenig auszusetzen. Das Gebäude ist topmodern und wurde mehrfach erweitert, die Arbeitsplätze hell mit großen Fensterflächen und angenehm klimatisiert. Früher gab es nur 2er-Büros, jetzt müssen wir in manchen Bereichen etwas enger zusammenrücken. Man gibt sich aber viel Mühe, die Arbeitsplätze ergonomisch und angenehm zu gestalten. Die Firma sieht ihre Arbeitsplätze als Aushängeschild und achtet sehr auf Ordnung und Sauberkeit. Wie überall wird auch hier mal über die Arbeitsbedingungen gemeckert, hier aber auf einem sehr hohen Niveau.
Die neue Kantine ist für ein Unternehmen dieser Größe beeindruckend gut!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma konzentriert sich auf das eigene Geschäft. Darüber hinaus gibt es wenig soziales Engagement. Umweltthemen und fairer Handel sind bei den Produkten und in der Branche kein kritisches Thema. Die Produkte tragen in manchen Anwendungen dazu bei, umweltbelastende chemische Verfahren durch Laserverfahren zu ersetzen. Man braucht also kein besonders schlechtes Gewissen haben, wenn man hier arbeitet. Es ist aber auch keine gemeinnützige Organisation.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Bezahlung ist fair. Besonders hohe Gehälter oder besondere Sozialleistungen sind kein Grund, diesen Arbeitgeber zu wählen. Man hat hier die Chance an interessanten Aufgaben und relevanten Themen mitzuarbeiten und etwas zu gestalten. Wer einen Job machen will, um ihn gern zu machen, kann das hier finden.
Die Firma stellt für die Mitarbeiter diverse Annehmlichkeiten bereit wie Gratis-Kaffee aus Espressovollautomaten und fördert gemeinsame Aktivitäten (Kickertisch, Tischtennisplatte, eigner Sportplatz für Fußball und Volleyball.) Auch bei den Betriebsfesten wird nicht gespart.
Image
Die Firma ist außerhalb der Laser-Branche wenig bekannt, in der Branche aber auch international extrem gut vernetzt. In diesem Umfeld hört man viel positives über die Leistung, die das Unternehmen bringt. Wenn man bei der Messe am eigenen Stand steht kann man stolz auf das sein, was da präsentiert wird.
Die meisten meiner Kollegen sind von ihrer Firma als Arbeitgeber sehr überzeugt. Die teils schlechten Bewertung auf diesem Portal kann ich aus meiner Perspektive nicht verstehen, ich glaube nicht, dass das die Mehrheit der Mitarbeiter so sieht.
Karriere/Weiterbildung
Die Firma wächst stark. Daher ergeben sich laufend Chancen Verantwortung zu übernehmen. Wer Eigeninitiative zeigt, kann sich Aufgaben erarbeiten und bekommt Unterstützung, sie bewältigen zu können. Man hat auch erkannt, dass man mehr für die systematische Weiterentwicklung der Mitarbeiter tun muss und Maßnahmen dazu umgesetzt.