Früher einer der besten Arbeitgeber im Tal..
Verbesserungsvorschläge
Nicht alles in die Osterweiterung stecken, sondern auch Standorte in der Heimat des Konzerns fördern.
Arbeitsatmosphäre
Seit Jahren generelle Angst um den Arbeitsplatz. Restrukturierung sei dank.
Kollegenzusammenhalt
Die ständige Angst vor dem Jobverlust lässt viele enger Zusammenwachsen, aber vergrößert gleichzeitig die Zahl an Egoisten und Schuldzuweisungen.
Work-Life-Balance
In der Produktion auf Grund des Schichtbetriebs logischerweise schlecht, für indirekte MA mit 35h-Woche und Gleitzeit sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Leider mittlerweile kaum noch adäquates Führungspersonal im Standort.
Gleichberechtigung
Grundsätzlich werden alle gleich behandelt, jedoch scheint es vielfach einen gewissen Frauenbonus zu geben.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden geschätzt aber nur selten gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Tarif plus Betriebsrente und weitere Sozialleistungen.
Image
Image hat in den letzten Jahren stark gelitten, bis dahin war gemeinhin ein gewisser Stolz auf den Arbeitgeber vorhanden. Nach außen noch immer ein großer Name in der Industrie.
Karriere/Weiterbildung
Stark vom Vorgesetzten abhängig. Heute natürlich deutlich schwerer als noch vor einigen Jahren.