83 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
83 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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83 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
nice
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Fachkraft für Lagerlogistik im Bereich Administration / Verwaltung bei Schäflein in Schwerte absolviert und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nix
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Das beste Beispiel für Peter-Prinzip und Mikromanagment.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Schäflein Logistics GmbH in Schwebheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meine Arbeitskollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vieles oben erwähnte was dazu führt dass die guten MA abwandern und durch neue wenige qualifizierte MA eingestellt werden. Altmodische Führungsstil sollte abgeschafft werden. Ich würde keinesfalls hier wieder anfangen wenn ich betrachte was die Ignorierung von Mitarbeiterbedürfnissen bei mir ausgelöst hat.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte definitiv auf Mitarbeiterbedürfnisse eingehen und Sie nicht einfach ignorieren das führt logischerweise zu Frust verminderter Arbeitsleistung. Wenn möglich sollte man die Arbeitszeiten flexibel machen das führt zu Motivationverbesserung und widerrum mehr Arbeitsleistung.
Arbeitsatmosphäre
Dank einiger Kollegen ist dies noch einigermaßen aushaltbar und das hat mich auch all die Jahre hier gehalten.
Image
Schlecht aber begründet
Work-Life-Balance
Eher schlecht, Gleitzeit wird nicht angeboten obwohl es die Arbeitsbedingung hergibt. Der Chef sagt wann man anfangen muss und das wird dann so gemacht. Mitspracherecht gleich null. Es wird oft Samstag gearbeitet .
Karriere/Weiterbildung
Will wohl keiner hier machen außer die restlichen Schafe.
Gehalt/Benefits
Führungspositionen sind sehr schlecht bezahlt als Leitstand bekommt man einen winzigen Zuschuss. Gehalt ist mittelmäßig ist Tarifvertrag. Mir persöhnlich wurde zwei mal die Lohnfortzahlung verweigert und versucht es auf die Krankenkasse abzuwägen, erst nach Drohung von Klage vor dem Arbitsgericht wurde es dann ausgezahlt Das geht für mich überhaupt nicht und ist erschleichen von Leistungen. //////Update 20.05.2026 Nach Absprache mit dem Arbeitsamt schafft es der Arbeitgeber nicht die Arbeitsbescheinigungen an das Arbeitsamt zu übermitteln was zur Folge hat das ich vorerst kein Arbeitslosengeld bekomme (zweite Mahnung vom Amt wurde bereits herausgeschickt mit Drohung von Bußgeld). Hinweis das Arbeitslosengeld dient mir in diesem Fall als Verlängerung des Krankengelds da ich leider schon sehr lange erkrankt bin.
Nach einigen Jahren bekommt man ein kleinen Bonus.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eher negativ Schmutzwasser wird einfach in den Kanal gekippt, Ölflecken auf dem Hof und Vogelkot in den Regalen. Das Sozialverhalten ist schlecht da hier wenig auf Mitarbeiterbedürfnisse eingegangen wird. Sozial schwache mit dem entsprechenden Status werden hier nicht geduldet.
Kollegenzusammenhalt
Noch gut da man sich versteht. Das einzige das mich hier gehalten hat.
Umgang mit älteren Kollegen
Das kann ich nicht bewerten da es eher wenige davon gibt.
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht, diverse Vorgesetzte gehen schnell an die Decke werden persöhnlich und aggresiv, das hat in so einem Betrieb eig. keinen Platz wird aber gedultet. Wenn man widerspricht oder seine Rechte in Betracht zieht verschärft sich das ganze nochmal und man bekommt sinnlose Ermahnungen/Abmahnungen. Die Gleichberechtigung ist hier nicht gegeben. Diverse Mitarbeiter werden scharf bewacht und dann entsprechend gemaßregelt. Hier herrscht altmodisches Mikromanagement wozu das in der heutigen Zeit führt weiß denk ich jeder. Wer nicht ins Bild passt wird rausgedrängt.
Arbeitsbedingungen
Negativ viel Überstunden, viel Wochenendarbeit als ob man kein Privatleben hat.Bloß keinen Mitarbeiter zu viel dann es lieber auf die bestehenden mit Überstunden abwälzen.
Kommunikation
Sehr schlecht wenn ein Mitarbeiter Bedürfnisse äußert werden diese entweder aufgeschoben oder ingnoriert was zu einer verminderten Arbeitsleistung führt. Man wird nicht wahrgenommen hauptsächlich wird darauf geachtet das dass Geschäft läuft alles andere ist nebensächlich. Termine werden nicht kommuniziert und dann kurzfristig einfach durchgeführt.
Gleichberechtigung
Sehr abhängig wie gut man mit dem Vorgesetzten ist.
Interessante Aufgaben
Eher nicht. Teile sortieren, ein auslagern, schwere Säcke heben und abladen beladen. Ein paar spannende Dinge sind dennoch vorhanden.
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Gutes Betriebsklima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Schäflein AG in Röthlein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt Obst, Wasser und Kaffee umsonst.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation zwischen den Abteilungen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei schäflein in Röthlein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr nett
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ganz in Ordnung Gehalt kommt pünktlich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Schäflein Transport GmbH in Röthlein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geld kommt pünktlich an
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal unstrukturiert
Verbesserungsvorschläge
Mehr Mitarbeiter benefiz
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Liebe
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Fachkraft für Lagerlogistik bei Schäflein Logistics GmbH Ulm in Neu-Ulm absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles Habibi
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nix
Verbesserungsvorschläge
Nix
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Mehrfachbewertung
Sauber
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Fachkraft für Lagerlogistik bei Schäflein Logistics GmbH Ulm in Neu-Ulm absolviert und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nix
Verbesserungsvorschläge
nix
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Angenehme Atmosphäre, Kollegen sehr offen und hilfsbereit! Teamarbeit steht in Vordergrund
Ex-FührungskraftHat bis 2024 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Schäflein Equity Marktheidenfeld GmbH in Röthlein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeitgestaltung und fortbildungsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation unter den verschiedenen Abteilungen
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation unter Führungskräften und Abteilungsleitern offener gestalten.
Vorgesetztenverhalten
Meist keine Absprache mit weiteren führungskräften
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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War eine Erfahrung mehr aber nicht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Schäflein Logistics GmbH in Langenau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit
Verbesserungsvorschläge
Eine Bessere Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber mit Herz und Innovation!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Schäflein AG in Röthlein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Schäflein AG ist ein Arbeitgeber, der sowohl menschlich als auch fachlich überzeugt. Ich bin froh, Teil dieses großartigen Teams zu sein und kann das Unternehmen jedem empfehlen, der einen Arbeitsplatz sucht, an dem man sich wirklich wertgeschätzt fühlt.
Verbesserungsvorschläge
Optimierung der internen Kommunikation:
Obwohl die Kommunikation im Unternehmen insgesamt gut ist, könnte der Informationsfluss zwischen einzelnen Abteilungen gelegentlich noch schneller und effizienter gestaltet werden. Regelmäßige bereichsübergreifende Meetings oder ein zentrales Kommunikations-Tool könnten hier hilfreich sein.
Mehr Flexibilität bei Remote-Arbeit:
Die Möglichkeiten für Homeoffice sind bereits vorhanden, könnten jedoch noch weiter ausgebaut werden, um die Flexibilität für Mitarbeitende zu erhöhen. Dies wäre vor allem für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ein toller zusätzlicher Schritt.
Erweiterung der Benefits:
Die bestehenden Sozialleistungen sind schon sehr attraktiv. Vielleicht könnten noch weitere Benefits, wie etwa Zuschüsse für Sport- oder Gesundheitsangebote, hinzukommen, um das Wohlbefinden der Mitarbeitenden noch stärker zu fördern.
Mehr Feedbackrunden:
Die Feedbackkultur ist sehr positiv, aber es könnte hilfreich sein, regelmäßige, strukturierte Feedbackgespräche (z. B. quartalsweise) einzuführen, um die persönliche Weiterentwicklung noch gezielter zu fördern.
Umweltbewusstsein weiter stärken:
Schäflein macht bereits viel in Sachen Nachhaltigkeit, aber vielleicht könnten weitere Maßnahmen wie die Förderung von E-Mobilität (z. B. Ladestationen für Elektroautos) oder ein Fahrradleasing-Programm für Mitarbeitende eingeführt werden.
Weiterbildungsangebote für alle Ebenen:
Die Weiterbildungsangebote sind hervorragend, könnten aber noch breiter gefächert sein. Speziell Schulungen für Soft Skills oder persönliche Entwicklung könnten für viele Mitarbeitende interessant sein.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre bei Schäflein ist wirklich außergewöhnlich. Von Tag eins an spürt man, dass hier Teamarbeit und ein respektvoller Umgang großgeschrieben werden. Es herrscht eine offene, positive Stimmung, in der man sich voll auf seine Aufgaben konzentrieren kann. Konflikte werden konstruktiv gelöst, und die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen ist vorbildlich.
Image
Das Image von Schäflein stimmt mit der Realität überein. Sowohl bei Kunden als auch bei Mitarbeitenden genießt das Unternehmen einen sehr guten Ruf. man spürt, dass hier Qualität, Innovation und Menschlichkeit an erster Stelle stehen.
Work-Life-Balance
Schäflein ermöglicht eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die Arbeitszeiten sind flexibel, und private Verpflichtungen werden respektiert. Besonders schätze ich, dass Überstunden nicht zur Regel gehören und in der Regel ausgeglichen werden können.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Schäflein legt großen Wert auf Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung. Umweltfreundliche Maßnahmen sind nicht nur ein Lippenbekenntnis, sondern werden aktiv umgesetzt. Das Unternehmen unterstützt außerdem soziale Projekte, was ein tolles Zeichen für die Werte der Firma ist.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildungsmöglichkeiten sind bei Schäflein hervorragend. Es gibt zahlreiche interne und externe Schulungen, und die individuelle Entwicklung der Mitarbeitenden wird aktiv gefördert. Wer sich beruflich weiterentwickeln möchte, findet hier jede Menge Unterstützung und Chancen.
Kollegenzusammenhalt
Der Teamgeist bei Schäflein ist einer der größten Pluspunkte. Alle ziehen an einem Strang, und man unterstützt sich gegenseitig, egal wie stressig es wird. Neue Kolleg*innen werden schnell integriert, und auch in herausfordernden Situationen spürt man den Rückhalt des Teams.
Umgang mit älteren Kollegen
Erfahrene Mitarbeitende werden bei Schäflein sehr geschätzt und aktiv eingebunden. Ihr Wissen und ihre Erfahrung tragen maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei, und sie werden nicht nur respektiert, sondern auch gefördert.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte bei Schäflein sind nicht nur fachlich kompetent, sondern auch menschlich top. Sie haben immer ein offenes Ohr für die Anliegen der Mitarbeitenden und geben regelmäßiges, konstruktives Feedback. Ziele werden klar formuliert, und Entscheidungen sind transparent. Man hat das Gefühl, wirklich unterstützt zu werden.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind modern und durchdacht. Die Büros und Arbeitsplätze sind ergonomisch ausgestattet, und die technische Infrastruktur ist auf dem neuesten Stand. Auch Themen wie Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz haben hier einen hohen Stellenwert.
Kommunikation
Die Kommunikation innerhalb des Unternehmens ist offen, transparent und auf Augenhöhe. Wichtige Informationen werden zeitnah weitergegeben, und man hat immer das Gefühl, gut informiert zu sein. Meetings sind strukturiert, und es gibt regelmäßige Updates von der Geschäftsführung.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist fair und marktgerecht. Zusätzlich bietet Schäflein attraktive Sozialleistungen, wie z. B. betriebliche Altersvorsorge und weitere Benefits. Besonders schön ist, dass die Leistungen transparent kommuniziert werden.
Gleichberechtigung
Bei Schäflein wird Gleichberechtigung gelebt. Unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft oder Position werden alle Mitarbeitenden gleich behandelt und geschätzt. Es herrscht eine faire und wertschätzende Kultur.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 90 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Schäflein durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte). 77% der Bewertenden würden Schäflein als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 90 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 90 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Schäflein als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.