Leider keine stabile Basis für eine langfristige Arbeit.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tiere sind erlaubt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgangston im Unternehmen war oft respektlos und von oben herab. Mitarbeitende wurden kaum wertgeschätzt, Kritik war unerwünscht und wurde häufig persönlich genommen. Homeoffice wurde trotz vorheriger Zusage nicht ermöglicht. Entscheidungen waren intransparent und wurden teilweise willkürlich geändert. Ohne Rücksprache!
Die Führung agierte uneinheitlich. Während einzelne Gespräche professionell verliefen, war der Umgangston insgesamt belastend. Geprägt von Kontrolle, Misstrauen und herablassendem Verhalten. Besonders negativ fiel mir die Personalleitung auf. Absprachen waren nicht verlässlich, vertrauliche Informationen wurden ohne Zustimmung weitergegeben und Mitarbeitende dadurch bloßgestellt.
Insgesamt fehlten mir Vertrauen, Struktur und ein respektvoller, menschlicher Umgang.
Verbesserungsvorschläge
Ein wertschätzender Umgang mit Mitarbeitenden, das Annehmen von Kritik und ein echtes Interesse an Feedback wären ein wichtiger Schritt. Die Personalleitung sollte sich stärker für Belange der Mitarbeitenden einsetzen und nicht nur kontrollierend agieren.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war insgesamt belastend. Ein vertrauensvolles, familiäres Miteinander, wie es teilweise nach außen kommuniziert wird, habe ich persönlich nicht erlebt. Gespräche mit der Geschäftsführung waren häufig angespannt, was bei vielen Kollegen zu Unsicherheit uns Stress geführt hat.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen war oft unklar und wenig strukturiert. Erwartungen an Aufgaben, sowohl hinsichtlich des Umfangs als auch der zeitlichen Vorgaben, wurden selten konkret formuliert, was häufig zu Missverständnissen und unnötigem Druck führte. Rückmeldungen in Form von Lob oder konstruktiver Wertschätzung gab es in meiner Erfahrung nach so gut wie gar nicht.
Kollegenzusammenhalt
Es gab wenige Kollegen, mit denen die Zusammenarbeit respektvoll und angenehm war. Allerdings habe ich auch erlebt, dass ein unterstützendes Verhalten unter Kollegen zu Problemen mit der Personalleitung/Geschäftsführung führen konnte, was das Miteinander erschwert hat.
Work-Life-Balance
Minusstunden wurden in den Folgemonat übernommen, ohne transparente Kommunikation oder nachvollziehbare Regelung. Statt eines fairen Ausgleichs, mussten diese in einem überproportionalen Umfang nachgearbeitet werden. Wer dem nicht nachkam, sah sich schnell dem Vorwurf des Arbeitszeitbetrugs ausgesetzt, was für ein sehr angespanntes Klima sorgte. Homeoffice war trotz vorheriger Zusage nicht möglich.
Vorgesetztenverhalten
Ein Teil der Geschäftsführung war meistens professionell im Umgang, dennoch waren Gespräche oft angespannt. Teils mit der Sorge verbunden, unverhältnismäßig kritisiert oder angeschrien zu werden.
Ein anderer Teil der Führung agierte häufig respektlos, stellte die Kompetenz von Mitarbeitenden offen infrage und erzeugte ein unangenehmes Klima. Es fehlte an einer klaren Linie bei Zuständigkeiten und Entscheidungsbefugnissen.
Besonders kritisch empfand ich den Umgang mit der Personalleitung. Absprachen waren nicht verlässlich, Entscheidungen wirkten willkürlich und wechselhaft. Aus meiner Sicht war kein professioneller, vertrauenswürdiger Umgang mit sensiblen Anliegen gegeben, was für eine Personalleitung besonders schwer wiegt.
Interessante Aufgaben
Finde meinen Job allgemein sehr interessant. Das hat nichts mit dem Arbeitgeber zu tun.
Arbeitsbedingungen
Die technische und räumliche Ausstattung war grundsätzlich in Ordnung und funktional. Allerdings spiegelte die Gestaltung des Arbeitsplatzes auch das generelle Maß an Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitenden wider. Zweckmäßig, aber ohne besonderes Engagement oder Führsorge.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Laut meinem Empfinden, wurde deutlich zu wenig getan.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist im Rahmen und pünktlich gezahlt worden. Als Zusatz gab es kostenfreies Wasser und zweimal wöchentlich einen Obstkorb. Das ist positiv zu erwähnen.
Karriere/Weiterbildung
Entwicklungsmöglichkeiten sind nach meiner Einschätzung kaum vorhanden. Die Aufstiegschancen sind sehr begrenzt.