Schenker 

Technologies 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Goodies (Gutscheine und Co.), Stundenabbau, Termine auch kurzfristig möglich. Man ist hier nicht nur eine "Nummer" sondern ein Mensch.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Verbesserungsvorschläge.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation ausbaufähig. Leistungsgerechte Gehaltsanpassungen.

Arbeitsatmosphäre

Nette Kollegen, guter Zusammenhalt, offene Kommunikation. Die Arbeit ist abwechslungsreich und macht Spaß (naja meistens). Leider war das in meiner alten Firma nicht so, jetzt fühl ich mich sehr wohl.

Work-Life-Balance

Keine Schichtarbeit, Arbeitszeiten werden eingehalten. Zusatzarbeit ist meist freiwillig.

Karriere/Weiterbildung

Abteilungsabhängig.

Gehalt/Benefits

Gehalt könnte in jedem Fall höher sein.

Kollegenzusammenhalt

Die einen mehr die anderen weniger. Es gibt Grüppchenbildung aber insgesamt ziehen alle an einem Strang.

Umgang mit älteren Kollegen

Da gibt es keine Unterschiede.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte verhalten sich immer respektvoll und haben ein offenes Ohr. Ich kann der letzten negativen Bewertung nicht zustimmen, das entspricht einfach nicht den Tatsachen und ist wirklich traurig das man sich so äußern muss. Da muss jemand sehr frustriert sein. An den Pranger gestellt wird da niemand und eine Rufschädigung betreibt ja eher die verfassende Person. Ich wechsle öfters die Abteilungen und in keiner habe ich solch ein Verhalten erlebt seitens der Produktionsleitung oder den Geschäftsführern. Das Verhalten mir gegenüber war / ist immer fair.

Arbeitsbedingungen

Eine Klimaanlage im Sommer wäre nicht schlecht.

Kommunikation

Könnte besser sein und ist auch abhängig von der jeweiligen Abteilung bzw. Ansprechpartner.

Gleichberechtigung

Verbesserungsvorschläge

Wie ich bei Gesprächen mitbekam, so wirkliche Prämien gibt es nicht, vor allem fand ich es schon schade das wohl Kollegen die nie krank waren nicht mal eine kleine Prämie bekommen. Das kannte ich bisher immer so.
Parkmöglichkeiten fehlen komplett für kleine Lichter bzw. nur seeeehr eingeschränkt.

Arbeitsatmosphäre

ich fand den Umgang miteinander recht gut, selbst mit Vorgesetzten, kam man gut aus. Auch die Mischung machts(Alter, Nationalitäten)

Image

fand und finde ich großartig. Vor allem in der Gamerszene

Work-Life-Balance

scheinbar sehr gut gerade was Arbeitszeiten betraf(war bei mir nicht von Nöten) und auch gab es anpassbare Monatsarbeitszeit.

Kollegenzusammenhalt

kleine Ecken gibt´s immer mal aber nicht das mir etwas bestimmtes grundsätzlich missfallen hätte

Vorgesetztenverhalten

wenn man Fragen hatte, wurde man nicht "im Regen stehen gelassen".
In der Produktion gab es bei mir nie irgendwelche Probleme mit der Chefin.
Ich fand sie nett.

Arbeitsbedingungen

Computer die Mitarbeiter bekamen waren, wie ich fand, eher ältere Modelle aber noch zweckmäßig

Kommunikation

sehr gut, man konnte ältere bzw. dort schon länger arbeitende im Fragen

Gehalt/Benefits

Wo gibt´s am Gehalt nichts zu meckern, so auch hier aber irgendwie versteht man es auch, ist ja nun mal keine Riesenfirma mit Milliardenumsätzen.
Gehört hab ich das es wohl auch Interpauschale und Wertgutscheine für feste Mitarbeiter

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

naja, wenn man zu anderen Arbeitsplätzen rotieren durfte war´s ok, sonst manchmal monoton

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der freundliche Umgang mit allen Kollegen, egal aus welchem Land sie kommen, welches Geschlecht sie haben oder welche Gesinnung sie haben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein 13. Monatsgehalt, keine leistungsbezogene Vergütung. Deswegen werden Kollegen, denen die Arbeit eigentlich egal ist und die sich jeden Tag "ausruhen", genau so bezahlt, wie diejenigen, die sich extrem stark engagieren.

Verbesserungsvorschläge

Mehr gemeinsame Aktivitäten mit allen Mitarbeitern sollten viel regelmäßiger stattfinden.

Arbeitsatmosphäre

Das Unternehmen hat sich in den letzten Jahren sehr gut entwickelt. Unter den Kollegen herrscht eine gute Atmosphäre - jeder wird freundlich behandelt und alle sind sehr tolerant und kollegial zueinander.
Nur einige wenige alte Kollegen kommen nicht damit zurecht, dass die neue Produktionsleiterin auch Leistung sehen möchte und man sich nicht mehr den ganzen Tag ausruhen kann.

Image

Extrem gutes Ansehen in der Gamerszene und im VR-Umfeld.

Work-Life-Balance

Passt gut, man konnte seine Stunden auf Wunsch reduzieren und hat damit z.B. alle 2 Wochen einen Tag frei.

Gehalt/Benefits

Neben dem Gehalt gibt es Sachgutscheine, Internetpauschale, Fahrtkosten (Deutschlandticket) und BAV (auf Wusch).

Kollegenzusammenhalt

Gutes Team und guter Zusammenhalt zwischen den Kollegen.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch ältere Kollegen arbeiten in der Produktion, der Umgang mit ihnen ist sehr respektvoll

Vorgesetztenverhalten

Faire Behandlung durch die Produktionsleiterin, gute Kommunikation mit dem Prokuristen und dem Geschäftsführer - beide sind sehr nahbar und freundschaftlich mit allen Kollegen.

Arbeitsbedingungen

Seit 2 Jahren führt die neue Produktionsleiterin zusammen mit der Geschäftsleitung immer besser strukturierte Prozesse ein. Dadurch wird die Arbeit aller Kollegen einfacher und besser.

Kommunikation

Gute Kommunikation im Team, es gibt Morgenrunden mit allen Kollegen.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Wenn man aktuellste Technik liebt, ist man hier richtig. Es ist auch möglich, neue Laptops zum Zocken mit nach Hause zu nehmen!

Verbesserungsvorschläge

Den Mitarbeitern ein vernünftiges Gehalt zahlen.

Arbeitsatmosphäre

Die Personalfluktiation ist recht hoch. Wenn das Team gerade angenehm ist, macht die Arbeit Spaß, ansonsten eher nicht.

Image

In der Szene ist die Marke relativ bekannt, darüber hinaus aber kaum. Vor allem in der Region kennt uns kaum jemand, was eigentlich verschenktes Potential ist.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten schwanken extrem je nach Abteilung. Es wird als sehr flexibel angepriesen, ist es aber kaum. In Stoßzeiten sind die Tage sehr lang. Das Vertretungssystem ist auch nicht ideal, so dass Planung manchmal schwierig ist.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt kaum Aufstiegschancen, und selbst wenn lohnen sie sich finanziell kaum. Weiterbildungen werden zwar ab und zu angeboten, aber nur sehr selten und nur wenn absolut notwendig.

Gehalt/Benefits

Gehalt knapp über Mindestlohn. Alle Leistungen sind extrem verhandlungsabhängig und das Gehaltssystem ist wenig transparent. Keine Sonderzahlungen und sehr wenig Urlaub.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Unfassbare Mengen an Verpackungsmüll

Kollegenzusammenhalt

Das einzige was mich durch viele Tage gebracht hat

Vorgesetztenverhalten

Sehr unterschiedlich. Es wird sich auf jeden Fall Zeit genommen zuzuhören. Da hört es aber oft auf. Es wird viel geredet, aber wenig gemacht. Der Umgang ist aber meist respektvoll.

Arbeitsbedingungen

Rückenfreundlich ist anders. Nirgendswo höhenverstellbare Tische, schweres Heben, Diskussionen um alltägliche Arbeitsmittel. Phasenweise wird viel Druck bezüglich der Zahlen gemacht, gerade zum Quartalsende.

Kommunikation

Es gibt zwar viel Kommunikation und die Möglichkeit Probleme und Vorschläge anzusprechen, am Ende passiert aber meistens nichts. Die Kommunikation zwischen den Abteilungen wird schlechter, je weiter die Abteilungen außeinander liegen. Es wird teilweise von oben herab oder aneinander vorbei geredet.

Gleichberechtigung

Gut am Arbeitgeber finde ich

- nach allen Kriterien ein sehr diverses, internationales Team

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- keine Transparenz in Bezug auf die wirtschaftliche Lage des Unternehmens

Verbesserungsvorschläge

- Mehr Vertrauen und mehr echtes, ehrliches Interesse an den Mitarbeitern
- Abbau der ausgeprägten Hierarchiedenke und stärkere Einbeziehung der Mitarbeiter in Entscheidungsprozesse unabhängig von der Position

Arbeitsatmosphäre

- hängt stark von der Abteilung ab

Image

In der Gaming-Szene sehr bekannt, darüberhinaus aber kaum.

Work-Life-Balance

- Je nach Abteilung sind flexible Arbeitszeiten möglich.

- Physisches und psychisches Wohlbefinden liegt in der eigenen Hand.
Auch nach zwei Jahren Pandemie kein Interesse der Vorgesetzten.

Karriere/Weiterbildung

- Offene Stellen werden intern nicht proaktiv angeboten. Keine Aufforderung an Mitarbeiter, sich zu bewerben.
- Nur sehr wenige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.
- Keine proaktiven Angebote zur Weiterbildung, Mitarbeiter suchen sich ihre Weiterbildung selbst.

Gehalt/Benefits

- Löhne und Urlaubstage liegen in allen Abteilungen deutlich unter dem regionalen Durchschnitt
- was bei der Einstellung nicht vereinbart wird, kann später kaum noch nachverhandelt werden
- keine Leistungsgerechtigkeit
- Mitarbeiter, die schlecht verhandeln können, werden benachteiligt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

- soziale Projekte werden nur sehr selten unterstützt.
- kein regelmäßiges soziales Engagement.

Vorgesetztenverhalten

- Kommunikation hängt sehr stark von der Hierarchieebene und der Position innerhalb der Organisation ab
- ausgeprägter "Nasenfaktor"
- nur sehr wenig echte Wertschätzung

Arbeitsbedingungen

- modern eingerichtetes Büro mit moderner Technik

Kommunikation

- zwischen den Mitarbeitern sehr gut

Gleichberechtigung

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familiäre Atmosphäre, es wird einem zugehört

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider wird einem nur zugehört, aber wenig geändert

Verbesserungsvorschläge

Fairere Bezahlung, Überdenken der Work-Life Balance, Weiterbildungsangebote, Team-Events

Arbeitsatmosphäre

Gutes Arbeitsklima, auch wenn sich einzelne Abteilungen nicht immer grün sind.

Image

Vor allem durch Messen gerade bei Gamern und B2B sehr bekannt.

Work-Life-Balance

Leider erst durch Corona gezwungenermaßen zum Home-Office Betrieb gewechselt. Hier ist wesentlich mehr drin. Zumal gerade die Bürotätigkeiten durchaus auch eine 35h Woche erlauben würden.

Karriere/Weiterbildung

Weiterentwicklung durch Eigeninitiative in der Firma möglich. Weiterbildungen werden nicht angeboten, obwohl grade bei einigen Mitarbeitern im Support bitter nötig, sowohl was Fremdsprachen angeht als auch die eigentliche Kundenkommunikation.

Gehalt/Benefits

Kurz über Mindestlohn, Gehaltsnachverhandlungen so gut wie unmöglich. Sozialleistungen eigentlich nicht vorhanden, bzw. wird man darüber nicht aufgeklärt.

Kollegenzusammenhalt

Familiäre Atmosphäre, gibt immer nen paar Sonderlinge aber mit den meisten kommt man prima zurecht.
Teamübergreifende Events wären wünschenswert.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen halten sehr an alten Arbeitsabläufen fest. Nicht offen für neue Wege.

Vorgesetztenverhalten

Solange man Kritik vermeidet ganz in Ordnung. Könnte professioneller und differenzierter sein.

Arbeitsbedingungen

Klimaanlage in den Büros gerade in den Sommermonaten wünschenswert.

Kommunikation

Zu wenig oder mangelhafte Kommunikation die meist zu Kundenunzufriedenheit führt.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Wer sich für aktuelle PC Technik interessiert findet hier ein tolles Betätigungsfeld.

Verbesserungsvorschläge

Aufhören ständig wachsen zu wollen, lieber den Aktuellen Stand optimieren, für die Arbeitsbedienungen und die Marge.

Arbeitsatmosphäre

Ist in Ordnung, aber sobald etwas mehr zu tun ist, ggf. Monatsende, seht die Geschäftsleitung mit der "peitsche" da.

Work-Life-Balance

Nicht wirklich vorhanden, da man meist eher auf 45h kommt, somit ist man von früh bis abends auf Arbeit.

Karriere/Weiterbildung

Schulungen sind nicht vorhanden, Karriere ebenfalls nicht, denn wenn man eine "höhere" stelle mit mehr Verantwortung annimmt, bekommt man wenn überhaupt nur ein paar Mark mehr.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist eher unterdurchschnittlich, knapp über Mindestlohn.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden, Ware wird in großen Mengen in Endkunden Verpackungen eingekauft, so entsteht ein Haufen Kunstoff und Papier Müll.

Kollegenzusammenhalt

Mit den meisten Kollegen sehr gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Über ältere Kollegen wird gern geschimpft, da sie entweder nicht schnell genug sind oder machen technische nicht sofort verstehen.

Vorgesetztenverhalten

Nett, sofern man keine Kritik äußert. Ein Geschäftsführer versucht immer auf gut Kumpel zu machen, was bei Entscheidungen, nicht Ziel führend ist. Der andere ist eher eine Art Napoleon, wenn man gerade eine Aufgabe zu ende machen muss, er aber was anderes will, dann hat das sofort erledigt zuwenden, Wiederrum sagt er aber nicht ablenken lassen und immer ein was fertig machen. Des weiteren ist er nicht in der Lage vor Menschen oder mit Menschen ordentlich zu kommunizieren.

Arbeitsbedingungen

Im Büro besser, in der Produktion sind die Arbeitsbedingungen nicht gerade so gestaltet das man seinen Rücken schont. Tische zu niedrig, ständig müssen schwere Pakete vom Boden gehoben werden (um die 30kg), die aber so groß sind, dass es schlicht nicht möglich ist diese aus den Knien zu heben. Auf Dauer macht man sich definitiv den Rücken kaputt.

Kommunikation

Meist gut, kommt aber auch die Abteilung drauf an.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Das ist Geschmacksache, unterm Strich aber schon recht stupide.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freundlicher Umgang miteinander, gute Arbeitsbedingungen.

Verbesserungsvorschläge

Kostenloses Mittagessen, kostenlose Bahn-Tickets, kostenlose Parkplätze, sonstige Vergütungen.

Arbeitsatmosphäre

Fairer Arbeitgeber, gute Arbeitsbedingungen.

Image

Gutes Image!
Die Gamingmarke "XMG" hat Kultstatus! Nicht nur bei Kunden, auch bei vielen der Kollegen, die fast jeden Tag in XMG-Shirts auf Arbeit kommen.

Work-Life-Balance

Normale Arbeitszeiten. Faire Überstunden-Regelung: die Überstunden, die besonders im Bereich Service ab und zu anfallen, werden ausgezahlt oder man kann sie abbummeln. War bei meinem alten Arbeitgeber anders - hier wurden sie vorausgesetzt und niemals bezahlt.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt Aufstiegsmöglichkeiten im Unternehmen.

Gehalt/Benefits

Ist für die Branche akzeptabel, aber könnte natürlich mehr sein.

Kollegenzusammenhalt

Positiv - zu allen Kollegen besteht eine gute Kommunikation. Mit einigen Kollegen trifft man sich auch gern mal nach der Arbeit.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere und jüngere Kollegen arbeiten bei Schenker.

Vorgesetztenverhalten

Bestimmt, aber immer respektvoll und freundlich. Ich komme gern zu Schenker Technologies zum Arbeiten und habe eine gute Kommunikation zu meinen Vorgesetzten.
Ich habe in meiner bisherigen Berufslaufbahn schon ganz andere (ausfällige und cholerische) Chefs erlebt...

Arbeitsbedingungen

Sind gut - keine Dinge zu beanstanden.

Kommunikation

Meetings finden regelmäßig statt.

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Es wird nie langweilig, denn täglich hat man es mit neuester Hardware zu tun. Für jeden Tekki wirklich fantastisch!